公司黨委推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化典型案例

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要做法及成效
（一）常學(xué)深學(xué)強思想、學(xué)用結(jié)合促發(fā)展
（二）豐富載體強實效、狠抓制度促常態(tài)
（三）對標優(yōu)秀爭先鋒、崗位建功創(chuàng)實績
一是爭做優(yōu)秀黨員
二是對標合格黨員
三是擔當干事先鋒
三、經(jīng)驗啟示
1、只有發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用，非公黨建工作才能“活”起來
2、只有發(fā)揮黨組織的政治凝聚作用，非公黨建工作才能“強”起來
3、只有發(fā)揮黨組織的政治保障作用，非公黨建工作才能“實”起來
4、只有發(fā)揮黨組織的政治宣傳作用，非公黨建工作才能“亮”起來
……
深學(xué)實做踏征程 實干擔當譜新篇
——**有限責(zé)任公司黨委推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化典型案例

一、基本情況
********有限責(zé)任公司位于****縣工業(yè)園橋南工業(yè)園區(qū)，是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)超細碳酸鈣的大型非公經(jīng)濟民營企業(yè)，公司在****擁有四個生產(chǎn)基地，現(xiàn)有員工1000余人。2017年2月，該公司黨組織為適應(yīng)公司發(fā)展需要升格為黨委，下設(shè)6個黨支部，黨員61人，并在公司管理層實現(xiàn)了黨員全覆蓋。今年來，該公司黨委以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化為抓手，緊密結(jié)合****市“一樹兩強”主題活動，將黨員的“學(xué)、做”有機融入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各個環(huán)節(jié)，著力提高黨建工作推動企業(yè)發(fā)展的含金量和貢獻額，打造“抓學(xué)習(xí)、作表率、敢擔當、促發(fā)展”的黨建品牌。
二、主要做法及成效
推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作以來，****黨委以實現(xiàn)“組織
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略612字，正式會員可完整閱讀）……　
造性，把員工的主要精力引導(dǎo)到安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新上來，做到黨員學(xué)習(xí)教育和企業(yè)發(fā)展，兩手抓、兩不誤、兩促進。
（二）豐富載體強實效、狠抓制度促常態(tài)
一是企業(yè)文化與“學(xué)做”結(jié)合；二是互聯(lián)網(wǎng)與“學(xué)做”結(jié)合；三是為避免公司黨委制定的各項制度出現(xiàn)搞形式走過場、落實不到位、成效不明顯的情況，公司黨委委托****縣委組織部，聘請了7名熱心支持企業(yè)黨建工作的老干部、老黨員，分別擔任公司黨委和下屬6個黨支部的黨務(wù)監(jiān)督員，負責(zé)對黨委以及6個支部班子成員及全體黨員履行黨員義務(wù)和工作職責(zé)，執(zhí)行公司黨委的戰(zhàn)略決策和工作目標，維護公司、員工利益，帶頭落實各項“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作規(guī)章制度、發(fā)揮先鋒模范帶頭作用等方面進行監(jiān)督，有效促進公司黨員在各部門、各崗位中真正發(fā)揮骨干和中流砥柱作用。
（三）對標優(yōu)秀爭先鋒、崗位建功創(chuàng)實績
****黨委以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為牽引，把黨組織建設(shè)作為基本建設(shè)來抓，發(fā)揮非公黨組織的紅色引擎作用，努力使黨組織和黨員成為員工心中的“標桿”，引導(dǎo)更多員工向黨員看齊。一是爭做優(yōu)秀黨員。公司黨委以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為標尺，號召黨員成為公司“紅色符號”，結(jié)合“四講四為”黨員標準，引導(dǎo)黨員成為爭當“思想領(lǐng)兵、知行合一”的有作為黨員、“攻堅克難、敬畏安全”的勇作為黨員、“守紀明責(zé)、維護穩(wěn)定”的敢作為黨員、“凝心惠眾、幫扶救困”的善作為黨員、“厲行節(jié)約、善于經(jīng)營”的巧作為黨員、“個個帶頭、人人創(chuàng)新”的能作為黨員，涌現(xiàn)出了****市青年優(yōu)秀帶頭人***、技術(shù)能手**。二是對標合格黨員。公司黨委定期組織下屬6個黨支部開展黨員大討論，以近期發(fā)生的問題為導(dǎo)向由黨員討論本支部黨員合格標準，并由公司黨委匯總，形成“帶頭堅定信念，不言利益只言黨”、“帶頭鉆研技能，不創(chuàng)新高誓不休”等6條合格黨員標準，并要求各黨員簽字確認、對照執(zhí)行。三是擔當干事先鋒。在公司廣泛開展“四比四爭”崗位建功活動，即比思想爭當時代先鋒、比作風(fēng)爭當?shù)湫捅砺�、比奉獻爭當?shù)赖驴�、比業(yè)績爭當崗位標兵，鼓勵引導(dǎo)黨員在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工、服務(wù)社會中進一步發(fā)揮作用。如粉碎車間圍繞“四比四爭”崗位建功活動，創(chuàng)設(shè)“比工時、比質(zhì)量”崗位能手競賽，促進了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的提升。
三、經(jīng)驗啟示
****黨委推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的，牢牢抓住黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的結(jié)合點，充分發(fā)揮公司黨組織的政治引領(lǐng)和政治服務(wù)作用，實現(xiàn)了組織滿意、黨員滿意、員工滿意、業(yè)主滿意、社會滿意�！巴l”是方法，“共振”是結(jié)果。****黨委的黨建工作實踐啟示我們：
1.只有發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用，非公黨建工作才能“活”起來。非公企業(yè)黨組織是黨在企業(yè)的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力的重要保障。黨建工作只有準確把握發(fā)展保障中心、人才培養(yǎng)中心、文化引領(lǐng)中心、權(quán)益維護中心的功能定位，與企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理深度融合，與員工的業(yè)績考核和薪酬職級直接掛鉤，才能使黨組織在企業(yè)生根發(fā)芽，茁壯成長。
2.只有發(fā)揮黨組織的政治凝聚作用，非公黨建工作才能“強”起來。黨員是黨組織的細胞，黨員彰顯先進性是黨組織作用發(fā)揮的前提和基礎(chǔ)。非公企業(yè)黨組織只有將調(diào)動黨員的主觀能動性和創(chuàng)造性作為首要任務(wù)，充分發(fā)揮 ……（未完，全文共2705字，當前僅顯示1720字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化典型案例》）