公司黨委書記在干部調(diào)整集體談話會(huì)上的講話

目錄/提綱：……
一是查漏補(bǔ)缺、改善班子結(jié)構(gòu)的需要
二是根據(jù)相關(guān)規(guī)定，保護(hù)干部的需要
三是對(duì)表現(xiàn)突出的公司及個(gè)人進(jìn)行肯定的需要
四是年青干部?jī)?chǔ)備、人才培養(yǎng)的需要
一是要勤于學(xué)習(xí)
二是要樂(lè)于吃苦
三是要敢于擔(dān)當(dāng)
……
公司黨委書記在干部調(diào)整集體談話會(huì)上的講話

剛才，主席宣布了公司黨委對(duì)基層干部的任免決定。根據(jù)總公司的有關(guān)規(guī)定，在同志們即將任職履新之際，我代表公司黨委跟大家進(jìn)行一次集體談話，這既是勉勵(lì)和鞭策，也是希望和要求。

應(yīng)該說(shuō)，在選拔干部的過(guò)程中，總公司組織科、公司黨委都傾注了大量心血和精力，也是十分慎重的。從程序上講，先是從全公司后備干部中擇優(yōu)選取了符合條件的人選，開展綜合測(cè)評(píng)、確定擬考察人選。再經(jīng)過(guò)公開競(jìng)聘，最后才將大家確定下來(lái)。整個(gè)過(guò)程，我們始終堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、堅(jiān)持程序，做到客觀公正。對(duì)大家的提拔重用，不僅體現(xiàn)了干部群眾對(duì)大家的信任、支持，也體現(xiàn)了組織上對(duì)大家能力、業(yè)績(jī)的認(rèn)可。從今天起，大家將進(jìn)入一個(gè)新的人生起點(diǎn)，走上一個(gè)新的、更為重要的崗位，這對(duì)大家來(lái)說(shuō)是一件大事，在這里我代表公司黨委對(duì)大家表示祝賀!

這次調(diào)整主要基于以下幾個(gè)方面的考慮：一是查漏補(bǔ)缺、改善班子結(jié)構(gòu)的需要。由
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司帶來(lái)什么？

回答好、解決好以上三個(gè)問(wèn)題，不是一陣子的事，而是一輩子的事。下面，我對(duì)大家提幾點(diǎn)要求：

第一，講政治、顧大局，服從安排。講政治、顧大局是對(duì)一名黨員干部的基本要求。這次調(diào)整，面比較大，公司黨委盡量考慮了方方面面的因素，但由于崗位有限，不可能滿足每個(gè)干部的愿望，相信在座的絕大部分同志都能正確對(duì)待。從前段時(shí)間了解的情況看，我發(fā)現(xiàn)少數(shù)同志在思想上還多多少少存在一些不好的傾向：有的不安心現(xiàn)有崗位，一個(gè)工作崗位沒(méi)干幾年，就要求交流調(diào)整；有的期望值過(guò)高，干部調(diào)整期間，四處打探信息，向組織提不切實(shí)際的要求，不滿足要求，思想上就有想法；有的心里不平衡，整天怨天尤人、到處發(fā)泄不滿，等等。這些不好的現(xiàn)象，在沒(méi)有調(diào)整的干部中有，今天在座的干部中也有，必須引以為戒�？偣军h委、公司黨委作出的決定，你能否第一時(shí)間服從、你能否不打折扣執(zhí)行，是對(duì)班子、對(duì)干部的首要考驗(yàn)。希望大家，思想上要統(tǒng)一到公司黨委的高度上；行動(dòng)上要以崗位職責(zé)為標(biāo)尺，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。可以說(shuō)擔(dān)任職務(wù)就必須擔(dān)當(dāng)職責(zé)，擔(dān)當(dāng)職責(zé)就必須擔(dān)當(dāng)困難和風(fēng)險(xiǎn)，不要以為委托他人就能逃避責(zé)任。對(duì)工作，特別像公司這種高風(fēng)險(xiǎn)公司，每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一項(xiàng)工作，必須極端負(fù)責(zé)，極端認(rèn)真，一絲不茍，精益求精，不能有半點(diǎn)的馬虎和敷衍。希望大家能正確處理個(gè)人愿望與組織需要、個(gè)人利益與黨的利益的關(guān)系，自覺(jué)做到講政治、顧大局。

第二，講團(tuán)結(jié)、常溝通，和諧共事。懂團(tuán)結(jié)是真聰明、會(huì)團(tuán)結(jié)是真本事，團(tuán)結(jié)才能出凝聚力、戰(zhàn)斗力。今年，我們個(gè)別公司出現(xiàn)了一些違規(guī)問(wèn)題、不和諧的事件。根源在哪里？就是我們班子成員之間缺少溝通。我們所說(shuō)的團(tuán)結(jié)：對(duì)上，要心底無(wú)私顧大局。不管是一個(gè)公司，還是一個(gè)班組，都要有大局意識(shí)、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，整合力量、凝聚人才，讓大家發(fā)揮“1+1＞2”的作用。同時(shí)我們要自覺(jué)擺正自己的位置，按照民主集中制的原則正確處理好各種關(guān)系。對(duì)內(nèi)，要嚴(yán)格程序求規(guī)范。講團(tuán)結(jié)的基本出發(fā)點(diǎn)還是要講原則，不講原則、不走程序、不求規(guī)范，就可以認(rèn)定你存有私心、想鉆空子。公司在這方面已經(jīng)吃了虧、跌了跟頭，希望大家“吃別人一塹 長(zhǎng)自己一智”。記住，我們所有的工作，都有規(guī)范、有制度，沒(méi)有一項(xiàng)是可以一個(gè)人說(shuō)著算的，誰(shuí)都沒(méi)有特權(quán)。該公開的公開、該討論的討論，該評(píng)議的評(píng)議，絕不能在程序上出現(xiàn)漏洞。對(duì)下，要及時(shí)溝通講感情。跟職工群眾講團(tuán)結(jié)，首先講感情，要能跟職工打成一片。調(diào)整崗位以后，大家或多或少都將面臨基層工作經(jīng)驗(yàn)不足的問(wèn)題，要學(xué)會(huì)說(shuō)群眾話、辦群眾事，在深入基層過(guò)程中了解實(shí)情、解決問(wèn)題，在服務(wù)職工過(guò)程中增進(jìn)感情，提高團(tuán)結(jié)群眾的能力�？傊�，要以事業(yè)為先，以團(tuán)結(jié)為重，努力做到工作上密切配合、生活上互相關(guān)心，形成一心一意干事業(yè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展的良好局面。

第三，講廉潔、守底線，樹好形象。作為一名基層干部，手中執(zhí)掌了一定的權(quán)力，工作和生活中都會(huì)面對(duì)一定的誘惑。今年☆事件，對(duì)公司、對(duì)總公司都造成了惡劣影響。甚至到現(xiàn)在，我們還有的同志手腳不干凈，有的班子甚至出現(xiàn)集體性的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。我們要吸取教訓(xùn)，及時(shí)反思，我們身邊是否存在傳播謠言、小道消息，泄露重要信息問(wèn)題；是否存在搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派問(wèn)題；是否存在插手、參與工程項(xiàng)目施工，違規(guī)操作問(wèn)題；是否存在不主動(dòng)、不如實(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)問(wèn)題。紀(jì)律面前，沒(méi)有誰(shuí) ……（未完，全文共3491字，當(dāng)前僅顯示1763字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委書記在干部調(diào)整集體談話會(huì)上的講話》）