公司黨組書記述職報告

目錄/提綱：……
一、履行抓基層黨建工作責任情況
二、貫徹落實十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神情況
三、區(qū)域基層黨建工作進展情況和成效
四、強化基層基礎保障情況
五、黨建工作存在的突出問題
六、有效推進企業(yè)黨建工作的思路和措施
……
公司黨組書記述職報告

**黨組：
我于2016年4月起正式擔任***黨組書記，自擔任黨組書記以來，我認真履行崗位職責，同班子成員一道團結(jié)和帶領區(qū)域廣大干部員工貫徹落實黨的十八屆歷次全會精神、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神、習近平總書記重要講話精神和集團公司黨組的各項決策部署，全面加強黨的建設，認真履行管黨治黨主體責任，推動全面從嚴治黨落地生根，扎實開展“兩學一做”學習教育。現(xiàn)將工作開展情況報告如下。
一、履行抓基層黨建工作責任情況
**黨組在年初即結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H研究制定了黨建管理提升方案和年度六項重點政治工作（“兩學一做、崗位爭先”黨員學習教育、“三年”活動、深化反腐倡廉工作、舉辦區(qū)域首屆職工文化節(jié)、打造“華電寧夏”品牌和“青年夢工廠”等六項重點政治工作），形成了“以一個黨建管理提升方案為總抓手，六項重點政治工作全覆蓋”的“1+6”黨建工作布局。一年來，**黨組在集團公司黨組的正確領導下，認真落實抓基層黨建責任、全面從嚴治黨的責任和黨風廉潔建設責任，鞏固了安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面，有效推進了**區(qū)域的改革發(fā)展，不斷培育了**的文化，全面完成了生產(chǎn)經(jīng)營各項任務，有效發(fā)揮了**黨組以及各基層黨委的政治核心和領導核心作用，推進區(qū)域黨建工作取得新發(fā)展，取得了物質(zhì)文明和精神文明建設
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略861字，正式會員可完整閱讀）……　
對中心工作的有力支撐，**公司實施“五個一工程”，構(gòu)建大黨建精益管理體系。
三是加強督導促提升。8月份組織各基層單位開展黨建自查評工作，11月份在區(qū)域范圍內(nèi)組織了一次黨建綜合查評工作，對基層單位黨建工作中存在的問題進行分析，并指導和幫助其進行整改，不斷提升基層單位黨建工作水平。期間，指導、協(xié)調(diào)**公司、**公司圓滿完成黨委換屆工作。
二、貫徹落實十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神情況
1.加強思想教育工作，提升黨員思想水平
下發(fā)了《關于學習貫徹黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神有關事項的通知》（****黨組〔*〕* 號），通過黨組中心組擴大學習會和十八屆六中全會精神宣講會，向公司領導班子成員、本部全體員工、基層單位主要負責同志及黨員代表100余人，傳達了會議精神及****董事長在集團公司務虛會上的講話精神，并要求區(qū)域各基層單位迅速開展學習宣貫工作。重點組織學習了黨的十八屆六中全會的重大意義、習近平總書記在全會上的重要講話精神、《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》的基本精神、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的基本要求等，不斷加強思想教育工作，提升黨員黨性修養(yǎng)建設。
2.強化干部人才隊伍建設，提升區(qū)域管理水平
一是區(qū)域“做實”強_。厘清本部與基層企業(yè)管理界面，出臺“四業(yè)集中”方案，完成本部“四定”工作，面向集團系統(tǒng)公開招聘優(yōu)秀管理崗位人員11名。印發(fā)《***公司_體系手冊》，細化明確了組織架構(gòu)、部門職能、崗位職責。開展本部AAAA級標準化創(chuàng)建，完成300余項標準的編制，區(qū)域_能力顯著增強。
二是班子建設顯成效。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度，及時調(diào)整班子和黨組成員分工，進一步厘清黨組織權限和責任，班子科學決策水平有效提升。完善重要情況報告、述職述廉、民主生活會等制度。黨員干部公開個人“守紀承諾書”，自覺接受職工群眾監(jiān)督。領導班子年度綜合考評成績在集團排名大幅提升。
三是隊伍建設添活力。制定并實施《****公司“十三五”人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃》，結(jié)合職位序列改革，進一步疏通員工職業(yè)發(fā)展通道。開展分級分類的“訂單式”培訓，與****聯(lián)合舉辦首屆領導干部能力素質(zhì)提升培訓班。調(diào)整交流、選拔提任（副）廠處級領導干部19名，加長科級干部“板凳”，加快青年干部培養(yǎng)。
四是人本精益提效能。積極推進人本精益管理，制定下發(fā)公司本部和基層企業(yè)績效評價辦法，激勵效果明顯。通過內(nèi)部交流、外部招聘等多種方式，調(diào)配區(qū)域員工180余人，滿足了****等項目的人員需求，區(qū)域人力資源效能有效提升。新能源公司開展“員工績效積分制”試點，***公司撤并部門14個，精簡管理人員76人。
三、區(qū)域基層黨建工作進展情況和成效
1.落實基層黨建重點工作任務情況
一是“兩學一做”深入開展。在豐富形式，“學”上水平上下功夫。開展了“組織一次專題學習、手抄一本《黨章》、講一堂黨課、開展一次專題研討、發(fā)放一份知識答卷、舉辦一次展覽”的“六個一”系列活動，舉辦先進黨員及勞模事跡報告會，開展“兩學一做·悅讀經(jīng)典”演講比賽，****公司“黨員活動日”組織形式被自治區(qū)國資委黨委作為典型，在全區(qū)進行宣傳推廣。在融入中心，“做”出效益上下功夫。將黨建與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合，開展黨員承諾踐諾活動，設立黨員示范崗和黨員責任區(qū)。將黨建與提質(zhì)增效、精益管理相結(jié)合，開展“黨員揭榜攻關、爭當五個先鋒”活動，積極動員黨員干部帶頭對企業(yè)存在的難點問題進行攻關解決。區(qū)域黨員干部共進行了50項課題攻關，靈武公司機組低負荷下經(jīng)濟運行課題的12項研究成果預計每年可創(chuàng)造價值400余萬元。
二是切實抓好基層黨建4項重點任務。在區(qū)域范圍內(nèi)對黨員組織關系進行集中排查工作，提醒和督促未進行黨組織轉(zhuǎn)接黨員進行組織轉(zhuǎn)接并對區(qū)域范圍內(nèi)勞務派遣黨員進行全面排查；開展黨費專項核查工作，完成08年-15年黨費補繳工作；督促、指導****公司、****公司完成黨委換屆工作。
三是全面完成黨建查評問題的整改工作。對2015年度黨建綜合考評中提出的27項問題，逐一研究制定整改措施，明確責任部門、責任人、完成時間，將整改情況列入年度重點督查工作，督促指導相關專業(yè)在年內(nèi)完成整改，整改完成率100%，進一步提升了黨建水平。
2.抓好基礎性經(jīng)常性工作情況
將“黨員活動日”作為日常性的工作進行開展，從我做起，要求公司黨組基層單位黨委成員積極主動參加支部黨員活動日，同時對基層“黨員活動日”開展情況進行督導檢查，下發(fā)“黨員活動日”督導簡報兩期，切實加強活動開展成效 ……（未完，全文共8853字，當前僅顯示2418字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司黨組書記述職報告》）