目錄/提綱:……
一、對反面典型案件的認識體會
(一)以反面典型為鏡,首先要把握好理想信念這個“總開關(guān)”
(二)以反面典型為鏡,關(guān)鍵是聚焦政治紀律和政治規(guī)矩,做政治上的明白人
(三)以反面典型為鏡,還要真正“把自己擺進去”
二、個人存在的問題
(一)黨內(nèi)政治生活方面
(二)政治文化方面
(三)政治生態(tài)方面
(四)推動工作方面
1、在政治理論學習上堅持不夠,對理論學習和理論武裝認識不到位
三、存在上述問題的主要根源
(二)黨性修養(yǎng)上缺少持續(xù)錘鍛
(三)“三觀”上缺乏正確對待
(四)道德修養(yǎng)上沒有嚴格要求
四、努力方向和改進措施
(一)把政治紀律和政治規(guī)矩作為最高要求
(二)把以上率下和敢于擔當作為最嚴標尺
(三)把三對標準和三單整改作為最硬措施
……
“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題警示教育認識體會及對照剖析材料(近5000字)
遵照市委、縣委開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題警示教育要求,本人主動認真參加學習教育,現(xiàn)就學習教育的認識體會
匯報如下:
一、對反面典型案件的認識體會
這次專題警示教育,本人緊密聯(lián)系陳樹隆、楊振超、周春雨案件,結(jié)合《部分省管干部違紀違法案件及其教訓警示的通報》《部分市管干部違紀違法案件及其教訓警示的通報》,以及發(fā)生在望江當?shù)氐姆疵娴湫瓦M行了認真反思。尤其是7月28日,縣委中心組組織到市檢察院警示教育基地接受警示教育后,看到王懷忠、范先漢、甘國輝等曾經(jīng)仕途順暢的領(lǐng)導干部,蛻化變質(zhì)為腐敗分子,內(nèi)心深感震撼。這些反面典型都因為各種誘惑而走上了“不歸路”,最終從“座上賓”變成了“階下囚”。究其原因主要是他們放松了對自己的嚴格要求,忘記了一個共產(chǎn)黨員的宗旨。一些腐敗分子把黨的原則市場化、黨內(nèi)關(guān)系庸俗化、黨性觀念平淡化,利用手中的權(quán)力,以權(quán)謀私、權(quán)錢交易,權(quán)利家族化,權(quán)大真理多的現(xiàn)象等讓我們感到痛恨、痛心。反思中,我深深體會到:
(一)以反面典型為鏡,首先要把握好理想信念這個“總開關(guān)”。剖析一些領(lǐng)導干部嚴重違紀違法的原因,從源頭上講,都是黨性修養(yǎng)出了問題,權(quán)力觀地位觀產(chǎn)生變異,道德品行墮落變質(zhì)。這充分說明,理想信念動
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主集中制原則,積極營造風清氣正的從政環(huán)境上有待加強;在堅決破除“潛規(guī)則”、牢固樹立法紀文化方面,在把嚴守黨的紀律規(guī)矩融入思想和血液,進一步強化法治精神,尊法學法守法用法上有待進一步加強;在堅決破除權(quán)錢交易、牢固樹立“親”“清”政商文化方面,在嚴把防線,牢牢把握“工作聯(lián)系等距離、服務企業(yè)零距離、私人交往遠距離”上有待加強;在堅決破除亦官亦商、牢固樹立公仆文化方面,在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則等各項規(guī)定,擺正公私關(guān)系,拋除私心雜念,真正讓權(quán)力在陽光下運行上有待加強;在堅決破除奢靡享樂之風、牢固樹立艱苦奮斗文化方面,在帶頭轉(zhuǎn)作風反“四風”,堅持勤儉辦一切事情上有待加強。
(三)政治生態(tài)方面
黨要管黨、從嚴治黨最重要的就是加強紀律教育,始終把政治紀律和
政治規(guī)矩視為生命、放在首位。近年來,本人雖認真嚴格落實從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任,認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神,旗幟鮮明地反對“四風”,在重大原則問題上始終做到旗幟鮮明、立場堅定,但對社會上“不跑不送,原地不動”的潛規(guī)則,“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象,對“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學,對“琢磨事不如琢磨人”的投機鉆營,對“干的不如看的”的論資排輩,對“做事不如作秀”的形式主義,對“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定,對“多栽花少栽刺”的好人主義,對“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰,對“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護主義等思潮和現(xiàn)象的抵制不主動、不給力,身上或多或少不同程度存在著一種“多一事不如少一事”的思想。
(四)推動工作方面
1、在政治理論學習上堅持不夠,對理論學習和理論武裝認識不到位。如在組織、安排、參加中心組理論學習工作上,學習形式單一,深度廣度不夠,黨的先進理論沒有入腦入心,一定程度上也影響到全縣理論武裝工作抓得不夠扎實。
2、對職責之外工作上不夠關(guān)心,存在與自己無關(guān)的事情,有“事不關(guān)己、高高掛起”的傾向。在服務基層上不夠密切,往往與自己分管密切的工作下基層
調(diào)研督導多一些,與自己不相關(guān)的工作就接觸少一些,深入群眾、服務基層有欠缺。在履責用權(quán)上不夠盡力,側(cè)重于和風細雨推進工作,往往導致對工作推進效果不好、進度不佳,對工作部門管理不夠、教育不嚴,對宣傳工作仍然存在的說起來重要、做起來忘掉、忙起來不要、遇到重用獎勵就抹掉的現(xiàn)象感到力不從心。
3、在整體工作謀劃上不夠全面,工作中存在“冒進”的傾向,過于拔高標準,導致有個別工作脫離實際,難以實施;過于鋪大攤子,工作項目多、要求嚴、任務重,超出了宣口部門實際承載力。文明創(chuàng)建和“三線三邊”等中心工作推進不夠均衡,導致對基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作壓力加大。
4、在干事創(chuàng)業(yè)激情上不夠持續(xù),做得多、暴露的缺點也就多,思想上時時滋生少說為佳、應付差事的消極情緒,工作的積極主動性有所減弱。
三、存在上述問題的主要根源
(一)理想信念上存在模糊認識。
作為一名黨的領(lǐng)導干部,沒有較好做到站在政治的高度考慮全局、強化學習、謀劃工作、服務人民,認識存在的模糊導致自己在行動中、在工作上自覺不自覺放松對自己的要求,政治覺悟就會降低標準,必然導致理想的缺失和信念的搖擺,這是思想認識不深的根源所在。
(二)黨性修養(yǎng)上缺少持續(xù)錘鍛。
雖然自己是一個農(nóng)民的兒子,雖然自己在基層工作有二十多年的經(jīng)歷,雖然自己是一個有20多年黨齡的老黨員,但在工作中自覺不自覺的使自己不斷脫離群眾,離群眾越來越遠。自以為對農(nóng)民了解、對
農(nóng)村熟悉、對百姓熟知,深入基層少了、貼近群眾少了、真心走進農(nóng)村體察民情民意少了,官僚主義和形式主義多起來了,這是黨性修養(yǎng)不強的根源所在。
(三)“三觀”上缺乏正確對待。
加強馬克思主義的世界觀人生觀價值觀教育是個永恒的主題,作為一名黨員干部,由于對自己世界觀人生觀價值觀放松教育,相應導致自己的權(quán)力觀地位觀利益觀出現(xiàn)偏差。往往在工作中出現(xiàn)從本位主義來出發(fā)、從本本主義看問題、從本人角度想事情,過于看重自己的想法、過于看重自己的形象、過于看重自己的利益,患得患失,沒有正確對待組織、對待同志、對待他人、對待群眾,使自己權(quán)力觀地位觀利益觀漸漸遠離了為人民服務宗旨、偏離了作為一個共產(chǎn)黨員的使命擔當,這就是自我管理不嚴的根源所在。
(四)道德修養(yǎng)上沒有嚴格要求。
黨紀嚴于國法,黨員干部的道德品質(zhì)更高于社會公德。正人先正己,“做官先做人,萬事民為先”。個人的道德品質(zhì)是自己干事創(chuàng)業(yè)的根基,是立身處世的根本。自己的修養(yǎng)不深、胸懷不寬、境界不高都是與個人的道德品行修養(yǎng)有很大關(guān)系。講操守、重品行、知敬畏、作表率,是每個黨員領(lǐng)導干部的起碼要求,這是道德操守不嚴的根源所在。
四、努力方向和改進措施
針對上述存在的突出的問 ……(未完,全文共4882字,當前僅顯示2466字,請閱讀下面提示信息。
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