2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)和2017年計(jì)劃

目錄/提綱：……
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)
二、加強(qiáng)廉政教育，提高黨員干部廉政道德水平
二是加大黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育力度
四是召開討論交流會，撰寫學(xué)習(xí)心得體會
三、健全落實(shí)制度，加大制度的約束力
二是建立崗位責(zé)任制
三是制定領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員主體責(zé)任清單
四是健全權(quán)力民主運(yùn)行機(jī)制
五是完善干部人事管理制度
六是完善財(cái)務(wù)管理制度
四、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷提高司法行政工作水平和能力
五、2017年工作計(jì)劃
四是認(rèn)真組織開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動
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2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)和2017年新計(jì)劃

2016年，我局全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”教育主題活動和全面學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》、《條例》，認(rèn)真落實(shí)中紀(jì)委六次、省紀(jì)委五次、市紀(jì)委全會精神，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化責(zé)任追究，推動“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)見效，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，尊崇黨章黨規(guī)黨紀(jì)，保持政治定力，增強(qiáng)反腐自信，聚焦中心任務(wù)，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，扎實(shí)推進(jìn)黨的紀(jì)律建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。在2016年，全局黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯的成效，為我市司法行政工作再上新臺階，再創(chuàng)新局面，提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律作風(fēng)保障，打造了為民務(wù)實(shí)清廉的新型**行政機(jī)關(guān)，樹立了作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、勤政廉政的全市**形象�，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)
我局始終把黨風(fēng)廉政建
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紀(jì)委、市紀(jì)委相關(guān)會議、文件精神及關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定。三是認(rèn)真組織全體干部職工積極參與“廉政讀書月”、市直工委、市政委組織的“兩學(xué)一做”知識競賽活動、參觀反腐倡廉教育基地以及觀看《瘋狂搶建背后的貪腐亂象——大鵬新區(qū)壩光拆遷腐敗案警示錄》、《劍指依紀(jì)依法履職“最后一公里”》等學(xué)習(xí)教育內(nèi)容。四是召開討論交流會，撰寫學(xué)習(xí)心得體會。以黨支部會議的形式，召開紀(jì)律教育學(xué)習(xí)交流總結(jié)座談會。每一位黨員干部對紀(jì)律教育學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)，暢談學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和收獲。支部黨員干部代表對照紀(jì)律教育學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，撰寫了心得體會。
三、健全落實(shí)制度，加大制度的約束力
領(lǐng)導(dǎo)班子能夠嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，執(zhí)行民主集中制，遵循集體領(lǐng)導(dǎo)的原則，做到講團(tuán)結(jié)、顧大局、識大體，開好專題民主生活會和組織活生活會，積極開展批評與自我批評。把黨務(wù)政務(wù)公開工作作為促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等工作中，堅(jiān)持公開公正公平，自覺接受干部群眾的監(jiān)督。認(rèn)真梳理單位現(xiàn)有制度，對制度部分內(nèi)容或表述與發(fā)展不相適應(yīng)的，進(jìn)行修訂，對制度缺位的進(jìn)行補(bǔ)充，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的管理。一是清理法定職權(quán)，根據(jù)職權(quán)統(tǒng)一和高效的原則，參照機(jī)構(gòu)改革“三定”方案，對單位、崗位的職責(zé)和權(quán)力進(jìn)行認(rèn)真清理，力求做到家底清、權(quán)責(zé)清。二是建立崗位責(zé)任制。按照決策、執(zhí)行、監(jiān)督適度分離的原則，合理劃分分管領(lǐng)導(dǎo)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、下屬單位的職責(zé)、權(quán)限、工作程序和目標(biāo)要求，并落實(shí)到具體崗位和責(zé)任人，形成適當(dāng)分工、相互制約又協(xié)作配合、相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)。三是制定領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員主體責(zé)任清單。以規(guī)范運(yùn)行、提高效能、簡明清晰、便民利民為準(zhǔn)則，進(jìn)一步優(yōu)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，規(guī)定單位權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，并通過河源市司法行政網(wǎng)、河源市法律援助網(wǎng)等渠道及時(shí)向社會公布，方便群眾辦事，接受群眾監(jiān)督。四是健全權(quán)力民主運(yùn)行機(jī)制。遵循權(quán)力運(yùn)行制度化、民主化、程序化原則，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則及財(cái)物、人事、工程、行政審批、物資采購等方面的規(guī)章制度，做到依法行政、民主決策、嚴(yán)防專權(quán)。五是完善干部人事管理制度。局長不直接分管組織人事工作，單位人事調(diào)整，都是由分管領(lǐng)導(dǎo)和職能科室拿出初步意見和工作方案，然后提交局黨組集體研究決定，并嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定選拔任用干部。六是完善財(cái)務(wù)管理制度。局長不直接簽批財(cái)務(wù)，而是起監(jiān)督作用。局機(jī)關(guān)較大支出堅(jiān)持由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。大宗采購必經(jīng)市采購中心實(shí)施，并自覺接受財(cái)政和審計(jì)部門的監(jiān)督。
四、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷提高司法行政工作水平和能力
按照市紀(jì)委要求，在7-9月份期間，我局緊緊圍繞紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月“學(xué)黨章強(qiáng)黨性、講規(guī)矩守紀(jì)律”的主題，對全體黨員干部、干部職工集中開展了黨性宗旨教育、黨規(guī)黨紀(jì)教育和優(yōu)良作風(fēng)作風(fēng)教育，取得了較好的效果。在紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動中，全局干部職工能結(jié)合自身崗位工作，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方式、規(guī)范行政行為，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，做到為群眾服務(wù)更優(yōu)，為基層服務(wù)更優(yōu)，為發(fā)展服務(wù)更優(yōu)，努力營造一流的服務(wù)環(huán)境。局公證處、法律援助處兩個(gè)窗口服務(wù)部門，把服務(wù)意識貫徹到日常工作中去，按照“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的要求，規(guī)范服務(wù)行為，促進(jìn)依法行政，樹立了親情服務(wù)新形象，全面 ……（未完，全文共2750字，當(dāng)前僅顯示1748字，請閱讀下面提示信息。收藏《2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)和2017年計(jì)劃》）