您的位置:新文秘網(wǎng)>>工商/政協(xié)/統(tǒng)戰(zhàn)/政協(xié)講話/統(tǒng)戰(zhàn)民政/黨委/生活會(huì)/個(gè)人總結(jié)/督查/學(xué)習(xí)材料/申報(bào)材料/>>正文

工商聯(lián)(總商會(huì))常務(wù)副主席民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2017/3/30 15:39:49
目錄/提綱:……
一、本人重大事項(xiàng)報(bào)告
二、存在問題
(一)對(duì)照蘇榮案查找存在的問題
二是工作作風(fēng)不踏實(shí)
(二)查找“六個(gè)方面”存在的問題
1、理想信念方面
一是理論學(xué)習(xí)形式化
二是黨性修養(yǎng)淺層化
三是宗旨意識(shí)表象化
2、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是政治鑒別能力不堅(jiān)實(shí)
二是政治斗爭(zhēng)不堅(jiān)決
三是守紀(jì)律講規(guī)矩意識(shí)不堅(jiān)定
3、作風(fēng)方面
一是服務(wù)群眾未盡全力
二是標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)“低位徘徊”
4、擔(dān)當(dāng)作為方面
一是大局意識(shí)不強(qiáng)
二是擔(dān)當(dāng)精神不足
三是攻堅(jiān)決心不夠
5、組織生活方面
一是貫徹民主集中制不到位
二是帶頭落實(shí)組織生活制度不經(jīng)常
三是與同志談心談話不深入
6、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
一是主體責(zé)任壓得不夠?qū)?br>二是堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)不夠嚴(yán)
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
(一)理想信念不牢
(二)黨性修養(yǎng)放松
(三)宗旨意識(shí)不強(qiáng)
(四)自我要求不嚴(yán)
四、整改措施及今后努力方向
一是加強(qiáng)深入學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)
二是加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,改進(jìn)工作作風(fēng)
三是加強(qiáng)自我約束,強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)
……
工商聯(lián)(總商會(huì))常務(wù)副主席民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開展以來,我嚴(yán)格按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容。按照習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的要求,認(rèn)真反思省、市及我市通報(bào)的關(guān)于違紀(jì)違法的典型案例,尤其是蘇榮案。深刻認(rèn)識(shí)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法問題的嚴(yán)重性、危害性。對(duì)照“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”合格黨員標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析問題產(chǎn)生的原因,制定整改措施。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
一、本人重大事項(xiàng)報(bào)告
本人嚴(yán)格遵守社會(huì)公德,傳承祖輩優(yōu)良家風(fēng),與鄰里和睦,尊重并贍養(yǎng)老人。妻子紀(jì)和香已退休一年,在家操持家務(wù),女兒申國(guó)奧大學(xué)畢業(yè)后就職于一家電商企業(yè),均不存在吃空餉現(xiàn)象,沒有出現(xiàn)過違法違紀(jì)問題。本人亦沒有紀(jì)委反饋、巡視反饋、組織約談函詢等問題。
二、存在問題
(一)對(duì)照蘇榮案查找存在的問題
本人嚴(yán)格落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“堅(jiān)定不移肅清蘇榮等人腐敗案件的毒害”重要指示精神,認(rèn)真貫徹省委印
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略748字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
史虛無主義的問題,雖然感覺很荒謬、可笑,但沒有從政治的高度上去分析、去研究,不能認(rèn)識(shí)到其背后隱藏的目的和危害性。二是政治斗爭(zhēng)不堅(jiān)決。雖然政治立場(chǎng)是堅(jiān)定的,但對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象、權(quán)威,宣傳黨的政策主張,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。比如對(duì)于社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上一些有損我黨形象和威信的謠言、“段子”,自己雖然不信,但也沒有旗幟鮮明地反駁、斗爭(zhēng)?傉J(rèn)為他們翻不了大浪,不予理睬。三是守紀(jì)律講規(guī)矩意識(shí)不堅(jiān)定。對(duì)上級(jí)的決策部署學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)的還不夠、鉆研不深,貫徹落實(shí)的不到位,工作中有時(shí)候愛發(fā)牢騷,思想上不能與上級(jí)黨委政府保持完全一致。
3.作風(fēng)方面。一是服務(wù)群眾未盡全力。認(rèn)為自己有著多年的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)基層情況比較了解。有時(shí)站在職務(wù)上想問題、干工作的多,設(shè)身處地想著群眾的少,沒有做到問計(jì)于民、問需于民,在服務(wù)群眾上有差距。比如包村幫扶工作中,與村干部交流的多,走到群眾和黨員家中的少。在幫扶企業(yè)中,與企業(yè)主打交道多,與職工交流的少。二是標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)“低位徘徊”。放松了自我要求,有時(shí)接到工作任務(wù)后,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,存在著應(yīng)付、求過關(guān)的想法,沒有時(shí)刻高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地約束自己。比如在創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生城時(shí),想法更多的是怎樣應(yīng)付過關(guān),不排在最后幾位、不被通報(bào)批評(píng)就可以了,而不是去想著爭(zhēng)先進(jìn)位。
4.擔(dān)當(dāng)作為方面。一是大局意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)不屬于自己分管的事情,很少過問,不愿多說,缺乏從全局角度看問題和思考問題的意識(shí)。比如在市委宣傳(統(tǒng)戰(zhàn))部部務(wù)會(huì)上,涉及到自己分管的工作就很重視,很認(rèn)真的思考和對(duì)接,而涉及其他領(lǐng)域的議題,因怕有越權(quán)之嫌,很少發(fā)言提供意見建議,甚至不發(fā)言。這說明思想上還不夠解放,存在教條主義。又如在民主生活會(huì)上,開展批評(píng)和自我批評(píng)有時(shí)僅蜻蜓點(diǎn)水,不愿得罪人,怕影響團(tuán)結(jié),影響大局,沒有嚴(yán)格按照要求,直奔主題,做到紅臉、出汗。二是擔(dān)當(dāng)精神不足。面對(duì)工作上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,缺乏擔(dān)當(dāng)精神和敢于頂真碰硬的精神。比如工商聯(lián)一直想召開政企聯(lián)席會(huì),但又顧慮有些企業(yè)家在會(huì)上提出一些當(dāng)前發(fā)展中的尖銳問題,如果不能妥善解決,反倒激化矛盾,給政府領(lǐng)導(dǎo)帶來負(fù)面印象,因此不敢放手去做。三是攻堅(jiān)決心不夠。工作中有時(shí)安于現(xiàn)狀,存在畏難情緒,思想打得不夠開,步子邁得不夠快,存在多一事不如少一事的心理。比如作為工商聯(lián)(總商會(huì))的常務(wù)副主席,對(duì)于打造“五好”工商聯(lián)要求中的基層商會(huì)建設(shè)問題,一直停留在老底子上,工作放不開眼界、拉不開格局,基層商會(huì)建設(shè)推動(dòng)緩慢。
5.組織生活方面。一是貫徹民主集中制不到位。研究部署工作時(shí),沒有充分聽取班子成員的意見建議,較少征求一般干部意見建議,有時(shí)以個(gè)人的意見代替了大家的意見。二是帶頭落實(shí)組織生活制度不經(jīng)常。不能按時(shí)組織開展“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)、民主評(píng)議等活動(dòng),黨內(nèi)政治生活制度沒有嚴(yán)格按要求落實(shí)到位。三是與同志談心談話不深入。工作中缺乏互動(dòng),較少關(guān)心同事、下屬的思想動(dòng)態(tài)。比如部里一些年輕人,連他們的名字都叫不上來,對(duì)他們的生活、工作和思想更是一無所知,沒有深入的與單位同事、下屬談心談話,營(yíng)造更加良好的工作氛圍。
6.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是主體責(zé)任壓得不夠?qū)。在非公黨工委中,作為“第一責(zé)任人”,對(duì)新形勢(shì)下,管黨治黨責(zé)任認(rèn)識(shí)不足,適應(yīng)新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強(qiáng),特別是在“兩新”組織中,沒有真正把“抓好黨建作為最大的政績(jī)”的理念樹立起來。落實(shí)主體責(zé)任的方式方法不夠創(chuàng)新,仍停留在以傳達(dá)會(huì)議精神和聽取匯報(bào)等方式落實(shí)成效。二是堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)不夠嚴(yán)。認(rèn)為工商聯(lián)單位小、人也不多,有些東西口頭說說即可,不必那么認(rèn)真,不偏離總體方向就可以了。有時(shí)認(rèn)為抓好黨風(fēng)廉政建議是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的事,自己用不著過問太多,也用不著擔(dān)責(zé)。對(duì)于單位人員工作中的一些小毛病,覺得沒有涉及原則性問題,不會(huì)理直氣壯地批評(píng),沒有嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定要求,全面從嚴(yán)治黨,正風(fēng)肅紀(jì)。
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
對(duì)照 ……(未完,全文共4159字,當(dāng)前僅顯示2101字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《工商聯(lián)(總商會(huì))常務(wù)副主席民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》
文章搜索
相關(guān)文章