您的位置:新文秘網>>計劃規(guī)劃/>>正文

對班子成員的批評意見(新疆)

發(fā)表時間:2016/12/6 16:57:57
目錄/提綱:……
一、對**同志的批評意見
2、在協(xié)調各方上欠主動,僅僅文來文往、電話上溝通
二、對**同志的批評意見
1、對新疆反對“三股_”斗爭的長期性、尖銳性和復雜性認識不足
2、對機關因病困難職工生活關心不夠
三、對**同志的批評意見
四、對**同志的批評意見
五、對**同志的批評意見
六、對**同志的批評意見:
2、調查研究不夠深入,聯(lián)系群眾不夠緊密
七、對**同志的批評意見:
八、對**同志的批評意見:
1、沒有樹立把維穩(wěn)放在一切工作首位的意識
九、對**同志的批評意見:
十、對**同志的批評意見:
2、按部就班,安于現(xiàn)狀,習慣于過去怎么干,現(xiàn)在怎么干
……
對班子成員的批評意見(新疆)

一、對**同志的批評意見
1、落實各項維穩(wěn)措施時緊時松,有輕敵麻痹思想,沒有把_和長治久安放在工作的首位,在監(jiān)督工作中沒把_、民族團結、z-教管理作為工作重點突出出來。
2、在協(xié)調各方上欠主動,僅僅文來文往、電話上溝通。對基層群眾反映的問題批轉多,主動化解少,缺乏與時俱進創(chuàng)新工作內容。
二、對**同志的批評意見
1、對新疆反對“三股_”斗爭的長期性、尖銳性和復雜性認識不足。在工作上,只要求管好自己的人、
……(新文秘網http://m.jey722.cn省略369字,正式會員可完整閱讀)…… 
以實實在在的工作成效提升執(zhí)政能力和水平。
2、缺乏牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識和以創(chuàng)新的精神謀發(fā)展,以創(chuàng)新的思路促工作,創(chuàng)造新的工作經驗。要有新思路、新狀態(tài)、新作為,在加快發(fā)展上想辦法、謀實招、出真招,促進各項工作的健康發(fā)展。
五、對**同志的批評意見
1、對中國社會主義理論自信、制度自信、道路自信缺乏足夠的清醒,對人民代表大會制度是我國根本政治制度理論、以憲法為根本法的中國特色社會主義法律體系學習、理解的不夠深入不夠透。
2、工作中習慣于用固定的思維模式想問題、辦事情,對如何完善工作沒有深入思考和探索,創(chuàng)新意識不強。
六、對**同志的批評意見:
1、有時對上級精神領會不到位、思考不全面,特別對不是自己分管的工作,習慣于當“二傳手”,說過就算干過了,滿足于開會布置了、要求也提了,至于工作是否高標準、高質量地完成,則缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。
2、調查研究不夠深入,聯(lián)系群眾不夠緊密。雖然能夠廣泛聽取方方面面的意見,但不能準確掌握大多數(shù)群眾的所想、所需、所求,影響為民辦事的效率。
七、對**同志的批評意見:
1、對中央作出的“_和長治久安是新疆工作的總目標”的戰(zhàn)略定位和對新疆反分裂斗爭的長期性、復雜性、尖銳性認識不足,抓穩(wěn)定和抓經濟發(fā)展結合不緊密,用心用力不夠。
2、到工作后,對工作規(guī)律性研究不夠,對如何做好財經工作創(chuàng)新意識不強,用老辦法思考和處理問題,按部就班,缺乏創(chuàng)新精神。在分管城市經濟,多數(shù)部門的工作還沒有調研過,只是停留在辦公室看材料。
八、對**同志的批評意見:
1、沒有樹立把維穩(wěn)放在一切工作首位的意識。作為一名維吾爾族黨員領導干部,在促進民族團結、z-教和諧方面主動思考欠缺。
2認為工作程序性強,按照規(guī)定做就行了,鉆研業(yè)務工作不夠,對檢查調研中發(fā)現(xiàn)的群眾普遍關注的問題缺乏應有的關切。
九、對**同志的批評意見:
1、深入基層少 ……(未完,全文共1628字,當前僅顯示1034字,請閱讀下面提示信息。收藏《對班子成員的批評意見(新疆)》