公司1至8月份安全經營工作總結以及下一步工作計劃

目錄/提綱：……
一、安全經營形勢
二、安全管理情況
三、安全教育主要工作情況
四、存在的安全隱患及安全問題
五、下半年工作計劃
3、加大安全隱患排查治理力度，夯實安全基礎，確保不發(fā)生任何安全事故
5、建立完善應急管理體系，提高公司員工反事故和應急處理的能力
……
公司1~8月份安全經營工作總結以及下一步工作計劃

今年以來，公司認真貫徹落實集團公司及銷售公司有關安全會議及文件精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，進一步健全制度，夯實基礎、強化管理，促進華中公司安全生產經營形勢的持續(xù)穩(wěn)定，以“加強安全生產法治，保障安全生產”為主題，以安全宣傳教育、員工崗位行為標準化、安全隱患排查整治為重點，進一步強化安全意識，規(guī)范作業(yè)行為，消除現(xiàn)場隱患，提升現(xiàn)場管理水平，堅決杜絕生產安全事故，有效保障了華中公司安全生產形勢的穩(wěn)定�，F(xiàn)將工作情況總結如下：
一、安全經營形勢
今年1~8月份的華中公司安全經營形勢穩(wěn)定，截止到8月31日，華中公司實現(xiàn)0事故。但安全經營形勢依然嚴峻，安全經營還留有死角，仍舊有不少的安全隱患存在，如：華中公司以青工為主力軍，安全意識有待加強，這都會導致安全隱患的產生，需要我們經常性的教育培訓。
此外，由于華中公司2015年上半年才正式投入運營銷售工作
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略660字，正式會員可完整閱讀）……　
不符合安全隱患2處，當場予以糾正，將各類不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。對辦公區(qū)滅火器、碼頭監(jiān)工人員有關配置進行落實。對辦公場所重點部位的安全狀況，加強巡檢，采取相應措施保證經營銷售的安全穩(wěn)定發(fā)展。
三、安全教育主要工作情況
通過宣傳貫徹活動專題會議、部門討論會議等多種形式，使員工提高了本次安全生產月活動的認識，形成了良好的活動氛圍。積極推進集團公司安全管理理念，結合華中公司實際情況組織學習觀看《生命不能重來》、《隱患直擊》、《生產安全事故典型案例盤點》等警示教育片。通過學習有關安全文件、事故案例分析，觀看安全教育視頻，確保安全意識深入每個職工心中。提高了各級管理人員的安全理念。
華中公司以部門為單位組織全員開展安全形勢教育，向廣大職工講清形勢、講透困難，取得了廣大職工的理解與支持，同時積極做好了“不放心人”的排查引導工作。
四、存在的安全隱患及安全問題
1、派船、排船、承運存在安全隱患
中轉港（江陰）：海倫從北方港裝煤運輸至中轉港，在中轉港中轉，噸位確定，承運方從中轉港派江船裝煤，因提前知道北方港噸位，所以委派的江輪規(guī)格型號、承載噸位固定。但是因北方港防塵噴水、電子稱、海輪常數(shù)及江陰港因防塵噴水、電子稱等因素存在，往往漲噸，漲于北方港噸位，最多高達600噸以上，因前期江輪承載噸位固定，裝煤炭噸位固定，經常導致最后一條江輪超載，如果超載噸位較大，在運輸途中遇到大風、大浪或雨雪天氣較多可能導致沉船事故發(fā)生。
中轉港（太倉）：從運輸船載人至江中心過駁地點，因船小、江上水流較大或天氣因素等影響肯能導致小船翻船等事故發(fā)生。太倉水水中轉是在江中心過駁，為了拍攝清倉、炭堆形、監(jiān)裝、收集數(shù)據(jù)、資料等，經常會在海輪、江輪來回攀爬，有時候會是在夜間爬上爬下，人稍微不注意就有可能掉入江里，導致安全事故發(fā)生，建議存在較大安全隱患時，員工可放棄部分資料取證。
2、蓋防塵雨布安全隱患
根據(jù)華中地區(qū)海進江，目的港交貨特點，電廠往往要求中轉港江輪蓋雨布。1、中轉港江輪裝煤，煤炭裝完時間不長，江輪上煤炭比較軒，人踩在上面往往很難站穩(wěn)。2、江輪承載煤炭軒、實不等，形成相同規(guī)格船形承載煤炭高、底不等，這樣就造成承運方夠買雨布規(guī)格把握不準，質量不一，較多蓋上的雨布不能全面覆蓋煤炭。3、江邊風力較大，江輪四周全是鋼鐵構造，一條江輪基本是3人或4人工作，人員少等特點，中轉港江輪蓋雨布安全隱患較大，特別有雨雪天氣時，因雨布質量不一、煤炭軒實不一，蓋雨布時較容易出現(xiàn)滑倒事故，一旦出現(xiàn)不慎跌倒、滑倒就會出現(xiàn)較大人身重傷事故。建議不蓋雨布。4、煤炭長期在悶在海輪里，不透風，有的煤炭會存在較多沼氣、瓦斯等有害氣體堆積，海輪至江輪煤炭剛轉駁完要嚴禁個人獨自進入江輪煤炭底部，避免安全事故發(fā)生。
3、存在的安全問題
目前，我公司安全工作主要存在以下幾點問題：1、安全管理_還不夠健全，各項規(guī)章制度不夠完善，監(jiān)督還未完全到位。各級人員安全責任制”要求層層落實。部分管理人員對安全經營生產與具體工作的關系未能正確認識，對安全責任的落實有差距，部分員工執(zhí)行力不強，安全工作實際情況與高標準要求存在差距。2、部分管理人員安全意識和責任心仍有待提高，對各種安全管理制度的落實不到位，對安全運營帶來人為不安全因素。3、遺留隱患、消防設備不完善、設施的安全健康水平不高，對公司的安全文明經營帶來隱患，還需進一步對設備隱患和缺陷進行全面整治，不斷消除安全隱患，保證安全運營局面的長治久 ……（未完，全文共2916字，當前僅顯示1854字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司1至8月份安全經營工作總結以及下一步工作計劃》）