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公司公寓部經(jīng)理2014年述職報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2015/1/11 20:58:56

公司公寓部經(jīng)理2014年個(gè)人述職報(bào)告

2014年,忙碌而充實(shí),本人在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)同仁的指導(dǎo)幫助下,堅(jiān)持以公司的工作思路和管理理念為指導(dǎo),帶領(lǐng)部門(mén)人員,積極做好學(xué)生公寓的管理及服務(wù),圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下。
一、工作完成情況
1、畢業(yè)生離校工作情況:今年畢業(yè)生有7661人,畢業(yè)生房間1889間,畢業(yè)生離校時(shí)間為6月20日-23日,為確保畢業(yè)生順利離校,我提前對(duì)工作進(jìn)行部署,從
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6日,竹6、梅5學(xué)生公寓陸續(xù)有農(nóng)銀培訓(xùn)班、外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)班、金融學(xué)院培訓(xùn)班學(xué)員住宿,我抽調(diào)3名管理員對(duì)房間進(jìn)行保潔、物品配備及后期開(kāi)水供應(yīng)等服務(wù),順利完成了住宿接待工作。(2)軍訓(xùn)教官住宿接待:8月30日至9月13日,軍訓(xùn)教官共127人住宿竹6學(xué)生公寓,部門(mén)完成了接待、服務(wù)工作。(3)新生家長(zhǎng)住宿接待:響應(yīng)公司“一切從學(xué)生出發(fā)”的號(hào)召,新生報(bào)到期間,我部門(mén)將梅5共54間房,224床位提供家長(zhǎng)住宿。由于床上用品不夠,我租賃了60床墊絮,解決燃眉之急,為公司節(jié)約了成本,為家長(zhǎng)提供了方便。
二、日常管理情況
1、安全管理:今年10月22日,桔9學(xué)生公寓515寢室的學(xué)生因人離寢室,未拔充電器電源導(dǎo)致房間起火。部門(mén)員工,第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)后采取了得當(dāng)措施,合力撲滅了火險(xiǎn)。部門(mén)特別重視安全培訓(xùn)與宣傳,要求公寓管理員積極參加消防培訓(xùn),掌握消防知識(shí),會(huì)使用消防器材,在節(jié)假日及火災(zāi)發(fā)生的高峰期,提前向?qū)W生做好提示與宣傳,
今年學(xué)生公寓無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生。
2、學(xué)生服務(wù):我堅(jiān)持“學(xué)生事、無(wú)小事”的原則,認(rèn)真對(duì)待學(xué)生反映的問(wèn)題,并積極解決、回復(fù)。對(duì)于學(xué)生反映公寓管理員服務(wù)態(tài)度的問(wèn)題,及時(shí)與公寓管理員進(jìn)行交談,要求其從內(nèi)心出發(fā),把學(xué)生當(dāng)做自己的孩子,抱有寬容、愛(ài)心、責(zé)任心。對(duì)于不能勝任崗位的員工,堅(jiān)決提出不能繼續(xù)聘用,今年與學(xué)生的”面對(duì)面“活動(dòng)中,基本無(wú)公寓管理員的服務(wù)問(wèn)題。
3、人員管理:本人嚴(yán)格要求自己和員工遵守公司管理規(guī)章制度,解聘一對(duì)因經(jīng)商違反公司制度的管理員,另外新進(jìn)一對(duì)管理員,因不能勝任管理員崗位,僅上崗一個(gè)星期后,予以辭退。注重培養(yǎng)年輕干部,給他們更多鍛煉的機(jī)會(huì),桂苑提拔1名片長(zhǎng)。
三、工作中的不足
1、學(xué)生公寓服務(wù)項(xiàng)目多,涉及到的部門(mén)多,學(xué)生咨詢(xún)和遇到的問(wèn)題多,全部集中反饋到公寓管理 ……(未完,全文共1563字,當(dāng)前僅顯示993字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司公寓部經(jīng)理2014年述職報(bào)告》