目錄/提綱:……
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神及自查自糾情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律
(二)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神
(三)自查自糾情況
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式主義方面
1、理論學(xué)習(xí)不深入
3、抓工作缺少主動(dòng)意識
(二)官僚主義方面
1、抓工作面上協(xié)調(diào)的多
2、下基層解決問題的少
3、沒有從嚴(yán)約束自己
(三)享樂主義方面
1、求進(jìn)意識不強(qiáng)
2、求安意識濃厚
3、求新意識缺乏
(四)奢糜之風(fēng)方面
1、辦公室面積超標(biāo)
2、浪費(fèi)行為約束松懈
3、生活不良行為存在
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)是放松了理想信念教育
(二)是放松了宗旨觀念意識
(三)是放松了黨性修養(yǎng)鍛煉
(四)是放松了政治組織紀(jì)律約束
(五)是放松了財(cái)經(jīng)紀(jì)律自律意識
(六)是放松了三嚴(yán)三實(shí)自我嚴(yán)格要求
四、努力方向和整改措施
(一)要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力
(二)要改進(jìn)作風(fēng),認(rèn)真履職
(三)要增強(qiáng)黨性,注重廉潔
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市直機(jī)關(guān)黨員干部黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對照檢查材料
這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對我來說,既是一次用群眾觀點(diǎn)、群眾立場重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會,更是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀點(diǎn)、群眾立場。對照焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題,我決心進(jìn)一步解放思想、更新觀念,用全新的思想、全新的理念,自我教育、自我提高、自我完善,F(xiàn)將個(gè)人
對照檢查情況報(bào)告如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神及自查自糾情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,本人能夠始終堅(jiān)定“熱愛黨、服從黨”的政治信仰,對中國特色社會主義理論、道路、制度充滿信心。在日常工作中,能夠自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線,遵守黨的政治紀(jì)律,在重大問題上立場堅(jiān)定,在思想上,行動(dòng)上始終與黨中央、省委、市委保持一致,把講政治、舉旗幟落到實(shí)處。作為市直機(jī)關(guān)一名共產(chǎn)黨員,能夠自覺將自己融入到黨的組織之中,積極參加支部各項(xiàng)活動(dòng),從黨員義務(wù)的履行到模范帶頭作用的發(fā)揮,自己時(shí)常警
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迫感與自覺落實(shí)上級工作部署要求緊密聯(lián)系,下基層堅(jiān)持按八項(xiàng)規(guī)定接待,但存在著親戚、同學(xué)、朋友吃請夜宵現(xiàn)象,一定程度上損壞黨員干部形象。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫,聯(lián)系自己思想工作實(shí)際,存在以下“四風(fēng)”突出問題。
(一)形式主義方面
1.理論學(xué)習(xí)不深入。平時(shí)學(xué)習(xí)停留在看報(bào)、看文件上,對政治理論知識系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少,業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)缺乏廣泛性,沒有養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,存在著為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)的狀況,在學(xué)習(xí)時(shí)間上時(shí)緊時(shí)松沒有連續(xù)性,學(xué)習(xí)探討的問題不深入,尤其對深層次問題理解不深刻。 2.抓工作落實(shí)缺乏雷厲風(fēng)行。對市里、省廳部署的工作,接到任務(wù)后,貫徹下去抓跟蹤督促落實(shí)不及時(shí),缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。
3.抓工作缺少主動(dòng)意識。自己認(rèn)為在***部門工作時(shí)間較長,尤其在辦公室工作了12年,對情況相對比較熟悉,這有利于輕車熟路做好工作,卻也存在思維易被固化的問題,對分管的工作安排缺乏主動(dòng)意識,主動(dòng)思考、主動(dòng)應(yīng)對的辦法和措施不多。
(二)官僚主義方面
1.抓工作面上協(xié)調(diào)的多。對分管的工作安排部署的多,落實(shí)檢查的少,面上協(xié)調(diào)的多,深入基層,深入窗口了解情況,解決實(shí)際問題做出相對較少,對部署的工作落實(shí)完成情況跟進(jìn)督促檢查相對滯后。
2.下基層解決問題的少。在平常工作中沒有積極主動(dòng)下基層,到一線下去次數(shù)不多,到了基層一線多數(shù)是面上了解了解情況,聽聽有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的意見,停留在表面上,沒有深入一線真正為基層、為窗口解決實(shí)際問題和困難。
3.沒有從嚴(yán)約束自己。認(rèn)為自己處于邊角角色,可有可無,從而在思想上放松了對自己的嚴(yán)格要求,工作上缺乏飽滿激情,學(xué)習(xí)上失去求學(xué)好學(xué)勁頭,奉行“好人主義”。
(三)享樂主義方面
1.求進(jìn)意識不強(qiáng)。認(rèn)為自己只要能多幫同事做些好事,能為單位盡力爭些榮譽(yù)就滿足了,進(jìn)取意識不強(qiáng),開拓之勁缺乏,沒有與時(shí)俱進(jìn),存在求安穩(wěn)傾向和“干累了,歇口氣”的想法,親歷親為少了,當(dāng)“二傳手”的多了。
2.求安意識濃厚。有安于現(xiàn)狀的思想,認(rèn)為自己在單位無所謂,工作好壞一個(gè)樣,在思想上形成了不思進(jìn)取,不求上進(jìn),滿足現(xiàn)狀,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于自己不出問題,缺乏憂患意識,缺乏工作動(dòng)力。
3.求新意識缺乏。由于自己在思想上認(rèn)識有偏差,平時(shí)只想把自己分管的份內(nèi)工作力求做得好些,別無他求,造成工作局限于上級布置什么做什么,缺乏主動(dòng)創(chuàng)新思考工作內(nèi)容、工作方法,這在一定程度上造成自我提高,自我求進(jìn)意識的弱化。
(四)奢糜之風(fēng)方面
1.辦公室面積超標(biāo)。
2.浪費(fèi)行為約束松懈。下基層時(shí)難以拒絕熱情接待存在浪費(fèi)現(xiàn)象。在偶爾的公務(wù)活動(dòng)中存在著面子思想。
3.生活不良行為存在。雖然沒有用公款吃喝,但存在朋友間相互吃請,認(rèn)為生活水平提高了,平時(shí)習(xí)慣買中高檔煙抽,這些在一定程度上影響黨員干部形象。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)是放松了理想信念教育。理想信念本是我們共產(chǎn)黨人永遠(yuǎn)追求的崇高目標(biāo)。長期以來,自己總認(rèn)為是一個(gè)副
調(diào)研員,屬非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),只要盡力把業(yè)務(wù)工作做好,對得起這份工資就夠了,在主觀上忘記了作為一名黨員干部,我們的信仰是什么?我們承擔(dān)著怎樣的義務(wù)? “我是誰、為了誰、依靠誰”,這些本該牢記的內(nèi)容卻在腦海中淡忘,沒有按照黨員的要求樹立正確的世界觀,放松了對自己政治思想教育,導(dǎo)致自己理想信念松懈,人生觀、價(jià)值觀動(dòng)搖,進(jìn)取精神缺失,出現(xiàn)了想自己多想他人少,圖輕松多論奮斗少,逐漸使自己產(chǎn)生了形式主義、官僚主義、享樂主義、奢糜之風(fēng)等“四風(fēng)”的習(xí)氣。
(二)是放松了宗旨觀念意識。認(rèn)為自己不是領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),在單位上可有可無,思想上漸漸脫離了群眾,沒有從思想意識、實(shí)際行動(dòng)上去關(guān)心過問干部職工的工作情況、個(gè)人想法、生活習(xí)慣等,加上分管 ……(未完,全文共5696字,當(dāng)前僅顯示2000字,請閱讀下面提示信息。
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