目錄/提綱:……
一、遵守黨的政治紀律的情況
二、貫徹中央八項規(guī)定精神和省委、市委實施辦法、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式主義方面
(二)官僚主義方面
(三)享樂主義方面
(四)奢靡之風(fēng)方面
(五)其他方面存在的問題
四、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)在某種程度上放松了理想信念堅守
(二)在一定程度放松了宗旨意識強化
(三)在一定程度放松了黨性修養(yǎng)升華
(四)在一定程度放松了政治紀律約束
(五)在一定程度放松了道德品行提升
五、今后的努力方向和改進措施
(一)努力方向
(二)整改措施:
……
縣紀委監(jiān)察局副局長群眾路線民主生活會個人對照檢查材料
根據(jù)教育活動要求結(jié)合自身工作、學(xué)習(xí)、生活的實際以及同事征求意見反饋情況,按照教育活動自查要求個人
對照檢查如下:
一、遵守黨的政治紀律的情況
。ㄒ唬┪以**年中專畢業(yè)后,響應(yīng)祖國號召應(yīng)征入伍到了**軍區(qū)邊防第一團服役,在部隊新兵連就被提為副班長,第一個月就受到連隊嘉獎。在部隊生涯中立志只要國家需要,我將赴湯蹈火、奮不顧身。在部隊,自己默默無聞,默默奉獻,平凡的工作。1996年10月,我加入了黨組織,成為黨組織中的一員,從內(nèi)心深處感到無比自豪和無尚光榮。當(dāng)我面對鮮紅的黨旗,向黨旗宣誓的時候,我流下了激動的淚水。轉(zhuǎn)眼間,我已是有18年黨齡的黨員了,參加工作已20年。但不論在在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地委縣市組織部門還是在縣市紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線工作,不論時間長短,我對黨的那顆忠誠的心沒有變,對黨的那份摯愛的情感從來沒有變。無論在哪個崗位都能夠自覺按照黨章要求,始終堅定理想信念,自覺加強政治理論學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng),牢固樹立宗旨意識,自覺服務(wù)基層、服務(wù)群眾,堅決遵守黨的政治紀律;始終堅定政治立場,在大是大非問題上態(tài)度不曖昧、行動不動搖。
(二)走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,無論是主持機關(guān)工委工作、還是主持紀委監(jiān)察
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標法》、《土地法》、《行政許可法》以及部分業(yè)務(wù)工作條例要求不是多么精通,沒有做到認真鉆研,導(dǎo)致在工作中,經(jīng)常覺得束手無策,在理解政策方面不能全面領(lǐng)會,在貫徹落實上就不完全到位了,處理解決一些重大問題時,往往出現(xiàn)偏差,把握不夠準確。有時在開展具體工作中產(chǎn)生一些影響。具體表現(xiàn)為:個別工作開展上出現(xiàn)形式主義,工作開展不夠深入,忽視了知識能力的培養(yǎng)再造。
2、工作不夠扎實。工作循規(guī)蹈矩,按部就班,不求全面發(fā)展,缺乏主動性和創(chuàng)造性,滿足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù),不求精益求精。不求有功,但求無過,工作的辦法不多,創(chuàng)新的思維不活。具體表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)工作的建設(shè)性建議提的不多,說明自己考慮工作不深入,看問題也不夠全面。雖然能夠?qū)⒋蟛糠志Χ纪度氲奖韭毠ぷ魃,但平時工作不夠細致,對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成日常工作任務(wù),緊跟市委解放思想,打破常規(guī)的要求有差距。在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,特別是在**鎮(zhèn)掛職期間負責(zé)的東故社區(qū)建設(shè)推進工作中,一度被高壓線、征地補償、土地置換等原因造成工程進度滯后,思想上的求穩(wěn)的心態(tài),怕引起上訪、_事件等心理重,一度影響全鎮(zhèn)的考核成績。
3、工作有畏難情緒,嚴格管理和計劃性還不夠。經(jīng)驗主義在我身上還不同程度存在。面對具體工作落實,有時會認為自己地區(qū)、縣市、組織紀檢、機關(guān)多崗位工作過,特別是到**鎮(zhèn)掛職工作以后,認為有工作經(jīng)驗,工作只安排就行了,實質(zhì)上是以身作則帶動作用不夠,沒有嚴格地按計劃措施去開展工作,工作抓落實不夠,以致造成**鎮(zhèn)“三個全覆蓋”工作群眾滿意率較低,駐村干部入戶率不高等現(xiàn)象。過度強調(diào)客觀理由,超常規(guī)推進的思想不夠。在工程建設(shè)推進中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的精神和態(tài)度。在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,有的工作是浮于表面的了解,有的只限于操作行事,對一些專項檢查工作、源頭治腐工作及其他新工作只是集中時間突擊解學(xué)習(xí)一下,難以真正的“沉”下去鉆研,去研究,以致出現(xiàn)做表面文章。
。ǘ┕倭胖髁x方面
本人長期在機關(guān)從事紀檢監(jiān)察工作,加之三年來一直在招管辦從事監(jiān)督工作,工作單一,面窄,到**掛職后面對紛繁復(fù)雜的基層實際問題,特別是對于基層請求解決的問題,出謀劃策少,具體指導(dǎo)幫助少,缺乏解決同類問題的經(jīng)驗和長效機制。有時起草文稿或文件或材料,“為了創(chuàng)新而創(chuàng)新”“為有高度而高度”,又因深入調(diào)查研究接地氣、通下情、傾聽基層干部和扶貧對象呼聲不夠,便產(chǎn)生了脫離群眾、脫離實際現(xiàn)象。對分管干部職工普遍關(guān)心的個人問題,客觀考慮自己是副職,加之派駐,從而導(dǎo)致主動思考不夠、解決辦法不多、解決不力。
2、對自己聯(lián)系的2戶貧困戶,主動解決實際問題不夠。雖然能夠三次帶上家屬孩子上門慰問,分別送上米面油,每戶兩次400元現(xiàn)金,但解決長期貧困和生活困難的長效辦法沒有找到,沒有從根子上解決問題,缺乏熱忱的關(guān)心和相應(yīng)的脫貧辦法,惠農(nóng)政策的爭取上,也沒有突破和進展,思想解放程度不夠。
3、在掛職期間對三個全覆蓋工作安排部署的多,檢查落實的少。習(xí)慣于工作提要求,甚至有時在干部管理過程中,批評要求過于嚴厲,部署工作過于時效性要求強,脫離基層實際,按照機關(guān)管理慣性思維,造成工作有漏洞,走過場,屬典型的官僚主義。
(三)享樂主義方面
1、工作缺乏干大事業(yè)的氣魄,缺乏爭創(chuàng)一流的精神;工作滿足于工作落實,但存在效果一般,精神上有懈怠、對照先進找差距主動性不強,缺乏極為強烈的事業(yè)心、責(zé)任感;爭一流的思想提升標桿的意識不夠,開拓進取、改革創(chuàng)新精神不強,工作標準不高。有時安于現(xiàn)狀、缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神;思想上存在“求穩(wěn)多、求進少”傾向。
2、通過看到社會上黨風(fēng)的變化和黨群、干群關(guān)系的變化,思想上對黨的理想信念開始淡漠,對存在的一些社會不良現(xiàn)象,沒有挺身制止,而是事不關(guān)己高高掛起,淡化了同消極現(xiàn)象作斗爭的意識。在新時期對如何發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,感到無從做起。思想觀念需要進一步更新。
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