目錄/提綱:……
一、落實八項規(guī)定、公司十四項規(guī)定以及轉(zhuǎn)變作風的基本情況
一是加強學習
二、存在的主要問題
1、形式主義
三是只重視效益,忽略群眾教育,不能從實際出發(fā)解決處理問題,口號多于實踐
五是全局著眼、用心干事、服務職工方面做得不多、不細
2、官僚主義
三是管理滯后,重人情,老好人思想嚴重,制度執(zhí)行不到位
3、享樂主義
一是放松了對自己的要求,總認為這些年我們局建設(shè)快、發(fā)展好、享受一點也是因該的
二是沒有正視群眾意見的勇氣、缺乏做好群眾工作的熱情
三是只看目前成績,不愿謀劃長遠,缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情
四是有時聽不進去基層意見,對一些基層存在的小問題沒有從根本上深入思考
4、奢靡之風
三是廉潔自律標準不高,僅限于“沒有出格”的淺層次上
三、產(chǎn)生問題的原因分析
1、以上問題的產(chǎn)生,從根本上講是自己理想信念、組織觀念發(fā)生了退化
2、以上問題的產(chǎn)生,從根本上講是自身“庸、懶、散、消極”的意識顯現(xiàn)
四、今后努力方向和改進措施
1、進一步改進工作作風,密切聯(lián)系職工群眾
2、繼續(xù)加強學習,磨練心智,不斷提升境界和能力
二是注重不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長才干,持續(xù)提高工作水平
四要在工作上牢固樹立一流思想和精品意識,對個人堅持高標準、嚴要求
3、利用工作平臺,落實工作職責,促進局和諧發(fā)展
一是避免呆坐書齋,閉門造車
二是要說群眾理解的話,認同的話
……
群眾路線教育實踐活動對照檢查材料(常務副局長)
我于1998年入黨,現(xiàn)任常務副局職務;仡欉^去,從一名普通職工成長為一名黨員領(lǐng)導干部,我所走過的每一步都離不開黨的教育培養(yǎng)、組織的關(guān)懷幫助、領(lǐng)導的關(guān)心愛護。
這次進行黨的群眾路線教育實踐活動,主要是反對黨內(nèi)的“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”的“四風”問題,落實“為民務實清廉”的總要求,這既是高層的戰(zhàn)略意圖,也是群眾的現(xiàn)實要求。我們偉大的共產(chǎn)黨,執(zhí)政的法寶就是走群眾路,密切聯(lián)系群眾,“全心全意為人民服務”和“實事求是”的
工作作風,能夠維持_秩序,其次能使民富國強,第三能維持社會的公平正義。
為認真貫徹落實黨中央習總書記的會議精神,局黨委在全局開展“走群眾路線”自我剖析活動,我將對自己工作中所存在的問題認真剖析,明確以后工作方向,特向黨組織
匯報如下:
一、落實八項規(guī)定、公司十四項規(guī)定以及轉(zhuǎn)變作風的基本情況。
中央出臺“八項規(guī)定”之后,按照局黨委要求,在局黨委領(lǐng)導下,我認真查找存在的問題。一是加強學習。我認真學習、充分認識“中央八項規(guī)定、公司十四項規(guī)定”的精神要旨,按照要求,從自身做起,從實際工作做起,身體力行。按照公司主題活動要求,健全完善了相關(guān)
規(guī)章制度,進一步規(guī)范了工作
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略837字,正式會員可完整閱讀)……
一些基層存在的小問題沒有從根本上深入思考。
4.奢靡之風。一是思想上抱有“和人家相比,我這算不得什么”的消極思想,對奢靡之風帶來的危害缺乏足夠的認識。二是羨慕豪車、美食、居住奢華,羨慕“大方、大氣、大場面”,總想著開拓大局面、帶來大驚喜,有錦上添花之嫌、無樸實低調(diào)之意,以至于揚湯止沸,總也不能從根本上處理和解決問題。三是廉潔自律標準不高,僅限于“沒有出格”的淺層次上。四是講情份、抹不開面子,生活中參與宴請、在婚喪嫁娶、遷居、上學等事情中存在隨禮現(xiàn)象,總認為面子抹不開。
三、產(chǎn)生問題的原因分析。
曾子曰:“吾日三省吾身,為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習乎?”我的理解就是“我應當每天多次反省自己:盡事而忠。自己的工作自己的行為是否符合
職業(yè)道德要求,工作是否盡心盡力?待人以誠。對待他人、對待職工、對待朋友是不是坦誠相待,答應的事情是不是做到了?知而能行。聽道的道理、學到的知識,是不是在認真實踐,自己的能力是否符合工作需要?”
今天,作為一名共產(chǎn)黨人和黨的領(lǐng)導干部,更要做到:以“為民”為鏡,看自己的理想信念是否發(fā)生了動搖。以“務實”為鏡,看自己是否落實了中央八項規(guī)定、局十四項規(guī)定,是否積極轉(zhuǎn)變作風。以“清廉”為鏡,自己對廉政建設(shè)、廉潔奉公是否以身作則。深究思想根源,時時省視心靈,才可能從根本上解決問題。
1.以上問題的產(chǎn)生,從根本上講是自己理想信念、組織觀念發(fā)生了退化。中國共產(chǎn)黨從成立之日起,集聚了一群有理想、有信念、有操守、有覺悟的仁人志士。建黨初期,面對白色_,共產(chǎn)黨員的理想信念和組織紀律觀念、組織的_力量,發(fā)揮了突出作用,他們視革命理想高于自己的生命,為黨的事業(yè)拋頭顱灑熱血,使我們黨度過了艱難困苦的歷史時期。成為執(zhí)政黨后,特別是近年來,某些黨員干部的宗旨意識、理想信念、組織觀念、群眾觀念、組織紀律出現(xiàn)了退化,嚴重的腐化墮落。究其原因,就是黨性不徹底、思想覺悟不高,世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生了扭曲。這些問題,不同程度的存在于我的身上。黨組織的要求,我做到了多少?組織紀律的約束,我能堅守嗎?群眾的呼聲,我還聽的進去嗎?別人的意見批評,我能聞過則喜、理性對待嗎?理想目標的實現(xiàn),人格魅力的塑造,一流工作業(yè)績的追求,我還在意嗎?捫心自問:我不敢理直氣壯的回答,是。這就是政治上的不合格,是思想意識上的差距,也是人格道德上的滑坡。
2.以上問題的產(chǎn)生,從根本上講是自身“庸、懶、散、消極”的意識顯現(xiàn)。別人的進步、新鮮事物的產(chǎn)生、新情況新問題的出現(xiàn)、企業(yè)的積極變化,我為什么看不到?為什么不接受?為什么缺乏主動研究、主動融入、主動進取主動解決問題的積極性?為什么總是自認為自己業(yè)務能力強,憑經(jīng)驗什么事情都能應對?為什么只計較別人的錯誤和缺點,求全責備,而看不到自己的問題,自己是否也存在著同樣的缺點錯誤?究其原因就是“庸、懶、散、消極”意識的直接表現(xiàn),是黨性不純的直接表現(xiàn)。
3.以上問題的產(chǎn)生,從根本上講是忽視了世界觀、人生觀、價值觀的改造,是自己平時重生產(chǎn)、疏于學習,導致的必然后果。學習是行動的先導,沒有良好的學風,就難以做到持續(xù)良好的保持工作動力。以往我的學習,缺乏與工作結(jié)合、向群眾學習的認識和精神,缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,給日常工作造成了一定影響。平時的學習存在一定的應付思想,導致信息更新慢。學習的實用主義嚴重,對當前工作有用的就學點,對一時用不上的就很少去接觸,導致工作思路不開闊,導致思想僵化,觀念沒有得到及時更新。
四、今后努力方向和改進措施。
通過這段時間的學習思考,我在認真收集、聽取職工意見建議的基礎(chǔ)上,對問題產(chǎn)生的思想根源,逐一思考,并針對問題,制定措施,積極改進,在工作中認真貫徹執(zhí)行群眾路線。
1.進一步改進工作作風,密切聯(lián)系職工群眾。雷厲風行、精益求精、敢于擔當、與人為善、不斷進步、務實高效,是我工作的風格和要求。今后工作中,更加貼近基層,密切聯(lián)系一線職工。確保每月至少一次到基層了解情況,不斷提高工作效率和辦事效果,辦實事、求實效。
到基層不是單純的數(shù)字統(tǒng)計,主要是把職工的所思所想、意愿呼聲、利益訴求等真切地了解清楚,并積極向相關(guān)領(lǐng)導反應,努力使職工的意見建議得到令人滿意的回饋。
繼續(xù)做到熱情接待職工的來訪,耐心聽取來訪者的意見,認真答復和解決來訪群眾提出的事項。對不能當場答復、一時難以解決的問題,給來訪者做好思想工作,耐心疏導,我 ……(未完,全文共4651字,當前僅顯示2349字,請閱讀下面提示信息。
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