公章監(jiān)管中心主任在作風培訓(xùn)會上發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一是發(fā)揮監(jiān)督管理職能
二是嚴格落實審批制度
三是不斷強化服務(wù)功能
一、開展崗位培訓(xùn)學習，進一步增強工作人員的責任心和使命感
二、繼續(xù)開展好進社區(qū)、入居委、到農(nóng)戶的走訪調(diào)研活動
三、落實市紀委規(guī)定，扎實推進公章共管工作
……
嚴格程序 規(guī)范管理
努力為居級發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

公章監(jiān)管中心主任在作風培訓(xùn)會上發(fā)言材料
　　　　　　　
　　　2013年，公章監(jiān)管中心立足業(yè)務(wù)搞服務(wù)，嚴格把關(guān)重審核，實現(xiàn)了公章監(jiān)管工作零差錯、零投訴，讓黨委、辦事處放心，讓居級干部省心，讓居民舒心。全年共辦理居級公章簽批單12862張，累計受理公章加蓋事項4萬余人次。一是發(fā)揮監(jiān)督管理職能。制定出
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越的關(guān)鍵一年，對公章監(jiān)管工作提出了更高要求，我們公章監(jiān)管中心一定像去年一樣，進一步嚴格審核程序，規(guī)范公章管理，以實實在在的行動為居級發(fā)展提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
　　　　一、開展崗位培訓(xùn)學習，進一步增強工作人員的責任心和使命感。公章監(jiān)管中心每天面對近百人來辦理業(yè)務(wù)，是一個沒有鮮花和掌聲相伴的崗位，不僅要求每一名工作人員要有吃苦的精神，吃氣的胸懷，每時每刻要笑對居民，熱情服務(wù)，而且還要求每一名工作人員要心細、善思，責任心、使命感強烈，只有及時發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，防微杜漸，才能避免出現(xiàn)因監(jiān)督不力、工作失誤產(chǎn)生上訪或舉報事件。為此，我們一定做好崗位培訓(xùn)，加強相關(guān)知識學習，通過行之有效的培訓(xùn)學習，使每一名工作人員既要有強烈的責任意識，勇于擔當，認真辦結(jié)每個申請用章事宜，又要有自我加壓的決心，提高工作標準，保證工作時間，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更要有吃苦的精神，胸懷坦蕩，雷厲風行地開展工作，充分展示**機關(guān)干部的良好形象。
　　　　二、繼續(xù)開展好進社區(qū)、入居委、到農(nóng)戶的走訪調(diào)研活動。通過實地了解居干部的思想狀況、工作狀態(tài)，居內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀及規(guī)劃，掌握第一手資料，為及時辦結(jié)土地征收、集體收支、信訪案件處置、居級服務(wù)陣地建設(shè)等問題用章打下良好基礎(chǔ)。同時對居級公務(wù)活動用章申請既講清為什么不能直接辦理，又可教法子、指路子，促進辦理居級事務(wù)依法按程序進行。
　　　　三、落實市紀委規(guī)定，扎實推進公章共管工作。今年是居兩委換屆之年，在新一屆居兩委干部選舉產(chǎn)生后，一 ……（未完，全文共1264字，當前僅顯示804字，請閱讀下面提示信息。收藏《公章監(jiān)管中心主任在作風培訓(xùn)會上發(fā)言材料》）