某鄉(xiāng)關(guān)于村“兩委”換屆選舉工作情況

目錄/提綱：……
一、村“兩委”換屆選舉開展情況
二、主要做法
3、嚴(yán)格程序，明確責(zé)任
一是嚴(yán)把村級財務(wù)清理關(guān)
二是嚴(yán)把人選確定關(guān)，廣泛深入走訪調(diào)研，引導(dǎo)黨員科學(xué)、合理的確定支部候選人
一是出臺了村干部退職辦法，適當(dāng)提高了退職干部的補助標(biāo)準(zhǔn)
二是聯(lián)系村的黨政班子成員事先專門一對一的找退職干部談心談話
三是召開退職老干部座談會，廣泛聽取和征求意見
四是對重點對象鄉(xiāng)黨委書記親自上門做工作
三、下步工作打算
一是進行一次查漏補缺
三是開展一次談心活動
四、存在的問題與困難
一是部分退職干部思想難通，臺上臺下反差很大，失落感強
二是與退職干部理想中的待遇有差距，現(xiàn)有政策的待遇難突破和落實
一是換屆選舉過程中平均各村的日常工作經(jīng)費需要2-4萬元
二是對退職干部村級也有適當(dāng)補助，個別退職干部較多的村負(fù)擔(dān)重
……
某鄉(xiāng)關(guān)于村“兩委”換屆選舉工作情況匯報材料

中共**鄉(xiāng)委員會
2011年4月2日

**鄉(xiāng)轄9個行政村1個社區(qū)，55個黨小組，316個村民小組，共9073戶，總?cè)丝?2117人。本次要進行換屆的行政村有9個,村干部職數(shù)53人，含聘請跟班學(xué)習(xí)的7人，其中男滿57歲、女滿52歲的有16 人。
一、村“兩委”換屆選舉開展情況
自2月18日縣里啟動村“兩委”換屆選舉工作以來，我鄉(xiāng)嚴(yán)格根據(jù)（望辦發(fā)〔2011〕10號）和換屆選舉的有關(guān)法律、法規(guī)，堅持把換屆選舉工作作為全鄉(xiāng)階段性中心工作，突出重點，把握關(guān)鍵，積極穩(wěn)妥推進。
我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照鄉(xiāng)黨委、政府下發(fā)的文件，對村黨組織換屆選舉實行“公推直
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干部選拔到村黨支部班子中來，并重點突出女性候選人的職數(shù)。在整個選舉過程中，黨政班子成員和各村指導(dǎo)小組成員多次到村督促工作落實情況，使整個選舉非常平穩(wěn)。
2.全面動員，嚴(yán)肅紀(jì)律。及時張?zhí)麄鳂?biāo)語和公推直選宣傳公告，懸掛大型醒目的宣傳欄；在大眾新康電視臺對換屆選舉實施方案和相關(guān)紀(jì)律要求進行每天10次以上滾動播出；通過各種途徑，反復(fù)重申中紀(jì)委、中組部“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)和五個一律”的換屆紀(jì)律，營造了風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
3.嚴(yán)格程序，明確責(zé)任。一是嚴(yán)把村級財務(wù)清理關(guān)。鄉(xiāng)黨委派專人對村級財務(wù)進行審計，并經(jīng)村級財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后進行公開，接受群眾監(jiān)督。二是嚴(yán)把人選確定關(guān)，廣泛深入走訪調(diào)研，引導(dǎo)黨員科學(xué)、合理的確定支部候選人。著力培養(yǎng)推介后備干部，預(yù)計新當(dāng)選的村“兩委”成員，基本上是從我鄉(xiāng)的后備干部中產(chǎn)生。三是嚴(yán)把選票填寫關(guān)，公開唱票、計票，保證每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權(quán)利，都在鄉(xiāng)駐村指導(dǎo)組的指導(dǎo)和黨員代表的監(jiān)督下進行，不搞暗箱操作。
4.重點做好老干部的思想工作。一是出臺了村干部退職辦法，適當(dāng)提高了退職干部的補助標(biāo)準(zhǔn)。二是聯(lián)系村的黨政班子成員事先專門一對一的找退職干部談心談話。三是召開退職老干部座談會，廣泛聽取和征求意見。四是對重點對象鄉(xiāng)黨委書記親自上門做工作。目前老干部思想平穩(wěn)，積極響應(yīng)鄉(xiāng)黨委、政府的號召，主動退職，紛紛表示用實際行動支持鄉(xiāng)黨委、政府和村“兩委”換屆選舉工作。
三、下步工作打算
一是進行一次查漏補缺。對各階段進行查缺補漏，嚴(yán)厲打擊各種違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。二是開展一次“增強群眾工作能力，推動社會管理創(chuàng)新”鄉(xiāng)村兩級培訓(xùn)，提高全鄉(xiāng)干部社會管理創(chuàng)新能力，提高基層干部社會管理和群眾工作的針對性和有效性，使新上任的村干部能更快更好地適應(yīng)崗位。目前已制定鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)班實施方案并在進一步研討之中。三是開展一次談心活動。鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)與新上任的村支部書記、村委會主任開展一次談心活動，與村干部溝通思想，詳細(xì)了解他們的思想動態(tài)，提出工作要求。要求他們要顧全大局、團結(jié)協(xié)作，理清思路、推動發(fā)展，主動學(xué)習(xí)、增長才干，以盡快進入角色。同時，要求連任村干部與新任村干部進行結(jié)對幫扶，盡快增強新任村干部的工作能力。
四、存在的問題與困難
1.從黨員隊伍狀況看，農(nóng)村黨員隊伍存在著年齡偏大、文化偏低、女黨員偏少的現(xiàn)象比較突出；其次農(nóng)村黨員外出人員增多和年輕黨員黨齡短，平時缺少教育和鍛煉，缺乏群眾基礎(chǔ)和影響 ……（未完，全文共2096字，當(dāng)前僅顯示1333字，請閱讀下面提示信息。收藏《某鄉(xiāng)關(guān)于村“兩委”換屆選舉工作情況》）