2007上半年黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

　　2007年上半年，研究所在區(qū)紀(jì)委書記和主管書記的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實中紀(jì)委五次全會和市紀(jì)委七次全會的精神，結(jié)合我區(qū)的實際，采取一系列有效措施，在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、從源頭上預(yù)防和治理腐敗、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等方面取得了成效。一、圍繞一個中心
　　二、加強兩個建設(shè)
　　(一)加強組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)
　　(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道
　　三、突出三個重點
　　1、以領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對象，突出責(zé)任分解重點環(huán)節(jié)。
　　2、以考核檢查為主要手段，突出責(zé)任考核重點環(huán)節(jié)。
　　3、以責(zé)任落實為主要內(nèi)容，突出責(zé)任追究重點環(huán)節(jié)。
　　四、抓好“四個工程”
　　1、抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的緊迫感
　　2、抓好“陽光工程”，不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實
　　3、抓好“龍頭工程”，不斷推進領(lǐng)導(dǎo)_和工作機制的有效運轉(zhuǎn)
　　4、抓好“源頭工程”，不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的新途徑
　　近年來，我所紀(jì)檢監(jiān)察工作在所黨委和院紀(jì)檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以_理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹上級紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，服從和服務(wù)于研究所改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，按照“圍繞一個中心、加強兩個建設(shè)、突出三個重點、抓好四個工程“的工作思路，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)
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　(二)加強制度建設(shè)，規(guī)范運行軌道
　　1、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作制度。結(jié)合我所實際，根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及省、院《實施辦法》的要求，制定印發(fā)了《西安光機所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》，就有關(guān)責(zé)任的范圍、內(nèi)容、考核、追究等實施措施作出了明確的規(guī)定。
　　2、建立所領(lǐng)導(dǎo)“信訪接待日”制度。接待群眾來訪，處理、解決了一些與群眾切身利益相關(guān)的問題。
　　3、建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政考核制度。對全所副處以上領(lǐng)導(dǎo)干部實行了廉政考核，建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。
　　三、突出三個重點
　　貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，關(guān)鍵是要抓落實。否則，再好的制度也只是一紙空文。那么，如何抓好落實工作呢？我們的做法是：以責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)為重點抓好落實，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的質(zhì)量和水平。
　　1、以領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對象，突出責(zé)任分解重點環(huán)節(jié)。
　　緊貼領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，形成“重擔(dān)大家挑，人人有重擔(dān)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制局面。按照工作任務(wù)不漏項，責(zé)任分解無空檔的原則，制定了《西安光機所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任一覽表》，將廉潔自律、執(zhí)法監(jiān)察、源頭治理等反腐倡廉工作任務(wù)進行細化分解成10幾個項目，明確責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容，量化分解、責(zé)任落實到人，使反腐敗重點工作任務(wù)“對號入座”。
　　2、以考核檢查為主要手段，突出責(zé)任考核重點環(huán)節(jié)。
　　把檢查考核作為落實責(zé)任制的重要措施，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。堅持做好“三結(jié)合”“三查看”工作，對全所落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況進行考核檢查。
　　“三結(jié)合”：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核與黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作督促檢查相結(jié)合；與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核相結(jié)合；與民主測評、民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部相結(jié)合。
　　“三查看”：一是自查執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況，看是否做到了以身作則、廉潔從政；二是查抓本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況，看是否對干部嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理；三是查所管轄領(lǐng)導(dǎo)干部的情況，看是否發(fā)現(xiàn)問題堅決查處。并將“三查看”情況歸入領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。
　　3、以責(zé)任落實為主要內(nèi)容，突出責(zé)任追究重點環(huán)節(jié)。
　　貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓落實的關(guān)鍵則在于嚴(yán)格的責(zé)任追究。在實踐中，我們不斷創(chuàng)新工作方法，突出追究重點，認真抓好責(zé)任追究問題的查處。把責(zé)任追究貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察工作的全過程，貫穿于科研與管理的全過程，貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的全過程。今年我們按照紀(jì)委2007年“關(guān)于開展對所屬部門現(xiàn)金管理工作清理檢查”的工作安排，成立了由所紀(jì)委牽頭，綜合辦公室、財務(wù)處參加的清查工作小組，逐步開展了對所屬各部門現(xiàn)金管理工作的清理檢查工作，采取查閱、抽查有關(guān)帳、表、單、冊、盤點現(xiàn)金庫等形式，初步摸清了有關(guān)部門近年來的現(xiàn)金收支及現(xiàn)金來源、渠道和管理方式等情況，及時追回了部分應(yīng)收款。同時在檢查的基礎(chǔ)上，對存在問題的部門負責(zé)人及有關(guān)管理人員，進行通報批評教育，扣發(fā)1-2個月績效工資，實行了責(zé)任追究，維護了責(zé)任制的嚴(yán)肅性，加大了責(zé)任追究力度，使責(zé)任制由“軟”變“硬”，由“虛”變“實”。
　　四、抓好“四個工程”
　　堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，有效地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作向廣度和深度發(fā)展，促進了我所物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
　　(一)抓好“教育工程”，不斷增強落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的緊迫感
　　教育為先、關(guān)口前移。是近年來我所貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的基本做法。實踐中我們體會到：貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的前提是解決思想認識問題，而思想認識到位的關(guān)鍵在于加強思想教育。領(lǐng)導(dǎo)干部是責(zé)任制的主體，責(zé)任主體的思想認識是否到位，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實具有決定性作用，也直接影響反腐敗工作的總體成效，必須牢牢抓住不放。只有各級領(lǐng)導(dǎo)干部認清形勢，勇挑重擔(dān)，才能切實對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負起全面的責(zé)任。
　　為了解決好領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認識問題，首先，我們加強貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的宣傳教育工作，抓好納入“五個重要內(nèi)容”的落實工作：即納入領(lǐng)導(dǎo)干部議事、中心組學(xué)習(xí)、政績考核、黨紀(jì)條規(guī)知識測試、宣傳教育等重要內(nèi)容。總之，納入全局性工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。讓領(lǐng)導(dǎo)干部明確在其任職的崗位上,不僅肩負著抓好科研、業(yè)務(wù)工作任務(wù),同時也肩負著黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗斗爭的責(zé)任。
　　其次,通過宣傳教育，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《規(guī)定》的內(nèi)容和要求，明確在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作責(zé)任，承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)和組織黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的“第一責(zé)任人”的職責(zé)，主動抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)專項工作的落實，解決好黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題，確保各自責(zé)任范圍內(nèi)不發(fā)生或少發(fā)生違紀(jì)違法問題，形成全所上下一起抓黨風(fēng)廉政建 ……（未完，全文共7118字，當(dāng)前僅顯示2500字，請閱讀下面提示信息。收藏《2007上半年黨風(fēng)廉政工作總結(jié)》）