目錄/提綱:……
一、工作成效
(一)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施得到進(jìn)一步改善
(二)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員素質(zhì)得到進(jìn)一步提高
(三)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理進(jìn)一步規(guī)范
四是加強(qiáng)思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育
(四)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革進(jìn)一步深化
(五)、村衛(wèi)生室整建和鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)進(jìn)一步加強(qiáng)
(六)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)工作取得初步成效
二、存在問題及2007年工作打算
(一)、存在問題
一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員數(shù)量嚴(yán)重不足,現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,急待擴(kuò)充和培訓(xùn)提高
二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療設(shè)備短缺,需要擴(kuò)充更新量大
三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院房屋仍然無法滿足農(nóng)村衛(wèi)生工作的需要
四是鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)酬得不到落實(shí),工作積極性不高村衛(wèi)生室基礎(chǔ)設(shè)施差,發(fā)展緩慢
五是農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理不規(guī)范
六是廣大農(nóng)民群眾缺乏醫(yī)療保障,看病難、看病貴問題仍然嚴(yán)重存在
(二)、2007年工作打算
……
二00六年,在省衛(wèi)生廳的正確指導(dǎo)下,在市委、市政府的重視支持下,我們堅(jiān)持以“十六大”精神和“三個(gè)代表”重要思想為指針,以提高
農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力為目標(biāo),抓建設(shè),抓培訓(xùn),抓管理,扎實(shí)工作,開拓進(jìn)取,全市農(nóng)村衛(wèi)生工作取得了較好成績,F(xiàn)簡要
總結(jié)如下:
一、工作成效
。ㄒ唬⑧l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施得到進(jìn)一步改善
今年,各縣區(qū)按照市上計(jì)劃安排,在
財(cái)政、城建等部門配合支持下,抓緊動(dòng)工實(shí)施,完成了2005年1000萬元鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)任務(wù),取得了很大成效。 全市共投入1308萬元(包括縣區(qū)配套、單位自籌),對44所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行了建設(shè),其中新修21所,維修12所,擴(kuò)建11所,新建面積達(dá)15663平方米,維修面積8689平方米;并配置到位b超2臺(tái),心電監(jiān)護(hù)儀5臺(tái),血球分析儀8臺(tái),尿液分析儀7臺(tái)。通過建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院緩解了業(yè)務(wù)用房緊張狀況,院容院貌煥然一新,醫(yī)療設(shè)備得到添充更新,衛(wèi)生院人員工作、生活條件得到改善,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益明顯好轉(zhuǎn),廣大農(nóng)民“看病難”的問題有所緩解。
。ǘ、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員素質(zhì)得到進(jìn)一步提高
我局認(rèn)真組織實(shí)施國家“2005年提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力
及新型農(nóng)村
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衛(wèi)生局局務(wù)會(huì)議研究同意后方可出外學(xué)習(xí);對臨床學(xué)習(xí)、進(jìn)修人員,由本人申請、醫(yī)院批準(zhǔn)上報(bào)衛(wèi)生局審批備案,以上如不經(jīng)衛(wèi)生局審批,醫(yī)院擅自批準(zhǔn)放人,追究院長責(zé)任,年終工作考評(píng)實(shí)行一票否決。榆陽區(qū)出臺(tái)了《榆陽區(qū)加強(qiáng)衛(wèi)生技術(shù)人員管理制度》,規(guī)定了衛(wèi)技人員請銷假、學(xué)習(xí)、進(jìn)修制度,并對違反規(guī)定的40名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員,未進(jìn)行年度考核,起到了警示作用,人員請銷假制度得到落實(shí),吃空餉、假學(xué)習(xí)行為得到了糾正。府谷縣為穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院隊(duì)伍,采取了一些有效措施。一是控制人才逆向流動(dòng),分配到基層衛(wèi)生院工作的大中專學(xué)生在基層工作不滿三年,一般情況不能調(diào)入縣城工作;二是大中專學(xué)生分配面向基層;三是通過多種途徑送出去進(jìn)修學(xué)習(xí),培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)帶頭人;四是加強(qiáng)思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。
。ㄋ模、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革進(jìn)一步深化
各縣區(qū)進(jìn)一步深化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)部人事分配制度改革,實(shí)行全員聘用制,競爭上崗,擴(kuò)大了衛(wèi)生院分配自主權(quán),業(yè)務(wù)收入,扣除成本和業(yè)務(wù)開支后結(jié)余一部分留給單位,其余由衛(wèi)生院根據(jù)人員崗位、任務(wù)、業(yè)績進(jìn)行分配,激勵(lì)和調(diào)動(dòng)了基層衛(wèi)技人員工作積極性。綏德縣衛(wèi)生院30%的業(yè)務(wù)收入留給單位,70%由衛(wèi)生院根據(jù)人員崗位、任務(wù)、業(yè)績考核結(jié)果進(jìn)行分配。清澗、子洲、府谷等縣工作實(shí)行量化考核,20-30%的工資實(shí)行績效制。榆陽區(qū)在職人員財(cái)政工資的50%按出勤情況按季發(fā)放;下剩的50%根據(jù)醫(yī)療、防疫、婦幼工作指標(biāo)完成情況,按4 : 3 : 3比例進(jìn)行考核,半年兌現(xiàn)一次;浮動(dòng)和超收部分在留足單位發(fā)展資金的前提下,允許按系數(shù)考核獎(jiǎng)勵(lì)。
。ㄎ澹、村衛(wèi)生室整建和鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)進(jìn)一步加強(qiáng)
一是各縣區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》和《陜西省村衛(wèi)生室管理規(guī)范(試行)》,按照規(guī)范要求,加強(qiáng)村衛(wèi)生室各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,進(jìn)一步完善了村衛(wèi)生室管理制度。并且按照我局下發(fā)的“關(guān)于加強(qiáng)全市村級(jí)衛(wèi)生組織管理的通知”精神,對轄區(qū)內(nèi)村級(jí)衛(wèi)生組織進(jìn)行了一次徹底清查、摸底、整建,要求村衛(wèi)生室必須由有資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生提出書面申請,經(jīng)村委會(huì)同意,再由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院審核,報(bào)縣級(jí)衛(wèi)生行政部門審批,在頒發(fā)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》后,方可從
事醫(yī)療活動(dòng)。同時(shí)對認(rèn)定的村衛(wèi)生人員統(tǒng)一發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生證書,并進(jìn)行了考核、建檔、注冊登記。據(jù)最近調(diào)查統(tǒng)計(jì),全市現(xiàn)有村衛(wèi)生室4940個(gè),鄉(xiāng)村醫(yī)生和衛(wèi)生員5205個(gè)。在這方面橫山、佳縣、榆陽等縣區(qū)做的較好。橫山縣財(cái)政每年安排6萬元?钣糜卩l(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助;佳縣、榆陽區(qū)在國際計(jì)劃項(xiàng)目的資助下,配備設(shè)備、培訓(xùn)人員,加強(qiáng)管理,村衛(wèi)生室整建成效明顯。
二是為了提高鄉(xiāng)村醫(yī)生專業(yè)技術(shù)水平,十二縣區(qū)認(rèn)真組織實(shí)施國家“2005年提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)項(xiàng)目”,嚴(yán)格按照省、市實(shí)施方案要求,投入經(jīng)費(fèi)74.7萬元,分期分批舉辦了鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)班,共培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生3422人,其中神木縣培訓(xùn)420人,府谷縣174人,子洲縣 334人,清澗縣405人,綏德縣365人,榆陽區(qū)319人,定邊縣237人,靖邊縣339人,橫山縣362人,佳縣255人,吳堡縣83人,米脂縣129人。主要培訓(xùn)學(xué)習(xí)了《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》和農(nóng)村常見病防治以及急診急救處理、計(jì)劃免疫接種、婦幼保健和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度等知識(shí)。
。⑿滦娃r(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)工作取得初步成效
今年,我局把新農(nóng)合試點(diǎn)工作作為衛(wèi)生工作的重點(diǎn)來
抓,加強(qiáng)了對試點(diǎn)縣工作的經(jīng)常性督促指導(dǎo)。我局組織人員多次對4個(gè)試點(diǎn)縣新農(nóng)合工作啟動(dòng)和進(jìn)展情況進(jìn)行專項(xiàng)督查,下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)工作的意見》和《關(guān)于對定邊等四縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)工作檢查情況的通報(bào)》;4月份,在神木縣召開了“2006年榆林市新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)工作培訓(xùn)會(huì)”,培訓(xùn)合療工作人員 76人;確定第一批市級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)3個(gè),于7月1日正式開通了市直醫(yī)療單位報(bào)銷“直通車”,給參合患者優(yōu)惠3%的醫(yī)藥費(fèi),12月份又確定了第二批市級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)5個(gè),于2007年1月1日起正式實(shí)施報(bào)銷“直通車”;8月份,在定邊縣召開了“全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作階段性總結(jié)會(huì)議”;9月份,舉辦了“榆林市2006年新型農(nóng)村合作醫(yī)療培訓(xùn)班”,培訓(xùn)合療管理人員130人。
今年元月份啟動(dòng)以來,各試點(diǎn)縣對試點(diǎn)工作給予高度重視, ……(未完,全文共4475字,當(dāng)前僅顯示2260字,請閱讀下面提示信息。
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