某年上半年人事編制工作小結(jié)

目錄/提綱：……
一、以縣直機(jī)構(gòu)改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整為契機(jī)，抓好行政管理_改革
二、以市事業(yè)單位改革意見(jiàn)出臺(tái)為機(jī)遇，抓好事業(yè)單位改革
三、以完善管理機(jī)制為目標(biāo)，抓好公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)
四、以搞好服務(wù)為前提，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)
五、以強(qiáng)化基礎(chǔ)性工作為手段，抓好機(jī)構(gòu)編制的日常管理
六、以優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)的為重點(diǎn)，抓好人才資源開(kāi)發(fā)
七、以先進(jìn)性教育活動(dòng)為抓手，抓好機(jī)關(guān)自身建設(shè)
……

　　二==五年上半年人事編制工作小結(jié)
　　====年上半年我局按照省、市人事編制部門(mén)的工作部署和要求，緊緊圍繞縣委、縣政府改革大局，以先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力，著力推進(jìn)了縣鄉(xiāng)行政管理_和事業(yè)單位改革進(jìn)程，強(qiáng)化了人事編制宏觀管理，加強(qiáng)了公務(wù)員和高層次專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，圓滿完成了各項(xiàng)常規(guī)性工作，為全年工作任務(wù)的落實(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
　　一、以縣直機(jī)構(gòu)改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整為契機(jī)，抓好行政管理_改革
　　=、以轉(zhuǎn)變政府職能為重點(diǎn)，組織實(shí)施新一輪政府機(jī)構(gòu)改革。在深入開(kāi)展改革方案調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合縣情擬定了我縣政府機(jī)構(gòu)改革方案，經(jīng)縣編委會(huì)、縣委常委擴(kuò)大會(huì)研究通過(guò)后，報(bào)市批準(zhǔn)實(shí)施。此次機(jī)構(gòu)改革中，我縣按照“三個(gè)不突破”的改革要求，撤消合并合署政府機(jī)構(gòu)=個(gè)，騰出=個(gè)機(jī)構(gòu)限額，改革后保留（更名）工作部門(mén)==個(gè)，直屬事業(yè)單位=個(gè)，=個(gè)工作部門(mén)改為直屬事業(yè)單位，新組建改組合并工作部門(mén)=個(gè)，直屬事業(yè)單位=個(gè)，改革后政府工作部門(mén)為==個(gè)，直屬事業(yè)單位=個(gè)。在具體實(shí)施工作中，縣編辦加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)改革的督促指導(dǎo)，及時(shí)了解和研究解決機(jī)構(gòu)改革中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，對(duì)新組建和職能調(diào)整部門(mén)的“三定”規(guī)定及時(shí)審核，
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式，為縣國(guó)土資源局所屬土地收購(gòu)儲(chǔ)備交易中心選調(diào)=名和考試招聘=名工作人員；整個(gè)過(guò)程“公開(kāi)、平等、竟?fàn)�、擇�?yōu)”，進(jìn)一步完善了我縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘、考試擇優(yōu)的聘用程序，嚴(yán)把了人員進(jìn)口關(guān)。
　　=、抓好事業(yè)單位法人登記工作。在====年度的事業(yè)單位登記管理工作中，我們把工作重點(diǎn)放在提高登記管理質(zhì)量，規(guī)范事業(yè)單位登記年檢內(nèi)容上，對(duì)來(lái)辦理事業(yè)單位法人登記年檢的單位重點(diǎn)審核其驗(yàn)資報(bào)告或資產(chǎn)負(fù)債表、業(yè)務(wù)宗旨范圍、法人登記名稱與單位所用公章，對(duì)開(kāi)辦資金增減額度較大、業(yè)務(wù)宗旨范圍超出范圍、法人登記名稱與單位所用公章不符，依據(jù)《條例》責(zé)令其立即變更或更換所用公章，對(duì)年度報(bào)告書(shū)中業(yè)務(wù)活動(dòng)開(kāi)展情況嚴(yán)格按照宣編辦[====]=號(hào)年檢內(nèi)容十八條逐一詳實(shí)評(píng)述，定為合格、基本合格等次，改變了過(guò)去年檢均為合格的局面，年檢質(zhì)量顯著提高。此外，創(chuàng)新法人登記工作，搞好服務(wù)，積極為國(guó)家機(jī)構(gòu)以外的社會(huì)組織利用非國(guó)家財(cái)政性經(jīng)費(fèi)開(kāi)辦的南華高級(jí)職業(yè)學(xué)校等單位組織辦理了法人登記手續(xù)。全縣符合登記年檢的===個(gè)單位全部進(jìn)行了登記年檢，注銷登記==個(gè)，年檢率達(dá)===%。
　　三、以完善管理機(jī)制為目標(biāo)，抓好公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。
　　=、抓好公務(wù)員招考錄用工作，嚴(yán)把“進(jìn)口關(guān)”。一是對(duì)====年選拔到基層鍛煉的=名高校畢業(yè)生進(jìn)行了定崗；完成了====年到農(nóng)村基層鍛煉的==名高校畢業(yè)生錄用后的定崗工作。二是對(duì)====年考錄的縣直機(jī)關(guān)==名公務(wù)員進(jìn)行了轉(zhuǎn)正定職考核，按期辦理了轉(zhuǎn)正定職審批工作。三是組織今年縣直機(jī)關(guān)公務(wù)員招錄工作。全縣共有=名招錄職位，其中司法局=名，檢察院=名，報(bào)名人數(shù)==人（其中司法助理員報(bào)名==人，檢察院報(bào)名=人），及時(shí)建立了考生信息庫(kù)，目前已組織完成筆試工作。
　　=、抓好公務(wù)員的年度考核工作，強(qiáng)化管理。進(jìn)一步規(guī)范程序，加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)，嚴(yán)控優(yōu)秀指標(biāo)，組織實(shí)施并完成了====年度全縣行政、事業(yè)單位工作人員====人年度考核工作。在優(yōu)秀比例的核定中，做到與縣委、縣政府中心工作要求緊密掛鉤，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，懲戒后進(jìn)，對(duì)全縣行風(fēng)政風(fēng)社會(huì)評(píng)議結(jié)果每類前三名單位分別提高了==%、=%、=%年度考核評(píng)優(yōu)比例，對(duì)每類最后一名的單位工作人員取消評(píng)優(yōu)資格，并取消年終一次性獎(jiǎng)金發(fā)放資格；同時(shí)，并對(duì)未完成年度招商引資任務(wù)的單位，取消評(píng)優(yōu)資格。
　　=、抓好公務(wù)員培訓(xùn)工作，提升綜合能力。在摸底的基礎(chǔ)上，建立了公務(wù)員培訓(xùn)信息庫(kù)，制定并下達(dá)了公務(wù)員年度培訓(xùn)計(jì)劃，上半年完成了市下達(dá)的==名初任公務(wù)員的調(diào)學(xué)任務(wù)。
　　=、暢通“出口”，嚴(yán)格工資政策。上半年，辦理==名工作人員退休手續(xù)，其中病退=名，嚴(yán)格執(zhí)行工資政策，發(fā)揮工資激勵(lì)作用，完成考核五年晉升級(jí)別工資===人，完成職務(wù)（職稱）變動(dòng)增資==人，調(diào)動(dòng)確定工資待遇==人。
　　此外，我們還強(qiáng)化了行政表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，上半年共審核上報(bào)省、市先進(jìn)個(gè)人=人，先進(jìn)集體=個(gè)，組織開(kāi)展了優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部的推薦上報(bào)工作。完成了干部、工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)和分析工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策、科學(xué)調(diào)配干部、調(diào)整結(jié)構(gòu)提供了依據(jù)。按照政策及時(shí)兌現(xiàn)落實(shí)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的待遇，嚴(yán)格對(duì)照政策，按程序確定了=名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的身份并及時(shí)兌現(xiàn)待遇；協(xié)助勞動(dòng)部門(mén)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了==名====年底前參加工作的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整生活困難補(bǔ)助工作，同時(shí)對(duì)月養(yǎng)老金不足===元的==名企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部待遇進(jìn)行了調(diào)整，及時(shí)補(bǔ)齊兌現(xiàn)。
　　四、以搞好服務(wù)為前提，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)
　　=、抓好職稱評(píng)審工作。====年上半年以來(lái)共組織縣各系列評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)農(nóng)業(yè)系列初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格=名，中、小學(xué)初級(jí)教師職務(wù)任職資格==人，林業(yè)系列林業(yè)工程專業(yè)初級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格=人，刑事技術(shù)偵察初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格=人；委托上級(jí)評(píng)審組織評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)農(nóng)業(yè)系列高級(jí)職務(wù)= 名，農(nóng)業(yè)技術(shù)中級(jí)職務(wù)任職資格=人，教育系列中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)任職資格==人，小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)任職資格==人，中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)任職資格==人，衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職務(wù)=人，交通專業(yè)高級(jí)工程師=人，黨校高級(jí)講師=人。
　　=、積極為專家和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人提供服務(wù)。為進(jìn)一步營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才的良好社會(huì)環(huán)境，年初積極參與縣委、縣政 ……（未完，全文共8137字，當(dāng)前僅顯示2223字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《某年上半年人事編制工作小結(jié)》）