南城街道創(chuàng)建“平安南城“記實
抓發(fā)展是第一要務,促穩(wěn)定是第一責任,要以對黨和人民高度負責的精神,完善綜治工作機制,探索創(chuàng)建工作途徑,創(chuàng)新工作方法,強化街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一領(lǐng)導,形成各部門齊心協(xié)力、齊抓共管的工作合力,充分調(diào)動各方面的積極性,大力推進平安南城建設(shè),構(gòu)建和諧南城,這是我們創(chuàng)建平安南城的共
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我街自2003年以來,推行治安防范工作責任制,實行“警務進社區(qū)“工作機制:
——組建治安防控巡邏隊。由離退休的老黨員、老干部、社區(qū)低保戶組成的治安防控巡邏隊,每天巡邏在社區(qū)的大街小巷,并積極擴大防控人員隊伍,充分發(fā)揮衛(wèi)生保潔員、樓長、單元長和物業(yè)管理公司人員的積極性,形成家家是哨所、人人是哨兵的治安防范網(wǎng)絡(luò)。
——駐街企業(yè)內(nèi)部治安防范專業(yè)化,招聘復員退伍
軍人成立保安人員巡邏隊,既落實了就業(yè)安置政策,也推動了防范工作職業(yè)化、社會化。
——信息預警化。我們在每個社區(qū)都組建了一支15人左右的信息員隊伍,充分利用他們情況熟、信息快的優(yōu)勢,及時發(fā)現(xiàn)并化解各類矛盾糾紛,基本實現(xiàn)了小事不出社區(qū),大事不出街道。
——矛盾糾紛排查調(diào)處中心作用顯著,發(fā)揮城管、民政、信訪等中心各部門的作用。不斷創(chuàng)新工作機制,實現(xiàn)由“管理型“向”服務型“的轉(zhuǎn)變。今年1——10月份,全街共排查出不安定因素4件,超前化解_性事件2件,協(xié)助市政府有關(guān)部門妥善處置_性事件2件,涉及12戶41人次。調(diào)處率達100%,調(diào)解成功率98%,有效地遏制了_性上訪事件的發(fā)生。
——“平安社區(qū)”創(chuàng)建工作效果明顯。為確保創(chuàng)建“平安社區(qū)”工作取得實效。我街各社區(qū)都力爭做到無影響的案件發(fā)生、無_組織及人員、無涉毒現(xiàn) ……(未完,全文共1119字,當前僅顯示711字,請閱讀下面提示信息。
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