縣委辦工作典型材料

縣委辦工作典型材料

2024年，于**縣而言，是實現(xiàn)“四步走”由“大發(fā)展”邁向“騰飛發(fā)展”的關鍵之年。在這具有重大歷史意義的重要時刻，縣委辦公室始終堅定不移地牢牢把握“參謀員”“服務員”“戰(zhàn)斗員”的角色定位，精心圍繞處理好“六個關系”，全力以赴扎實推進各項工作，成功實現(xiàn)了辦公室工作邁上嶄新臺階，為肅寧的發(fā)展注入了強勁動力。
一、小部門彰顯大擔當
為了進一步深化辦公室機關干部作風建設，縣委辦以創(chuàng)新為引領，積極開展“三比三爭·黨辦勇爭先”活動。該活動以“比落實，爭效率；比實績，爭貢獻；比亮點，爭創(chuàng)新”為主要內容，猶如一盞明燈，照亮了干部們前行的道路。通過細致入微
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，深刻感受到了老一輩革命家對黨忠誠的堅定信念。那一幕幕感人至深的畫面，猶如一把把火炬，點燃了黨員干部們心中對黨忠誠的火焰，進一步增強了他們對黨忠誠的自覺。開展夜游白龍河活動，讓黨員干部們親身感受從“黑龍須”到“小白龍”的巨大變化。在這個過程中，大家深刻體會到了肅寧的發(fā)展與變化，進一步提升了黨員干部為民服務的意識。這些小活動，如同一個個堅實的基石，為縣委辦的大黨建工作奠定了堅實的基礎。
四、小文章蘊含大情懷
由辦公室常務副主任親自確定“什么是狀元精神”主題文章，猶如一顆璀璨的明珠，照亮了辦公室全體人員的創(chuàng)作之路。大家圍繞這個主題積極撰寫，用心去感悟狀元精神的深刻內涵。在這個過程中，每一個人都在思考、在探索，將自己對家鄉(xiāng)的熱愛、對事業(yè)的追求融入到文章之中。其中，11篇優(yōu)秀文章得到縣委主要領導的高度認可，這不僅是對作者們的肯定，更是對全體縣委辦人員的激勵。在寫作過程中的比學趕超，切實激發(fā)出了大家干事創(chuàng)業(yè)的內驅力。同時，通過在公眾號上宣傳推廣，在肅寧大地掀起了熱愛家鄉(xiāng)、崇尚狀元精神的熱潮。這些小文章，如同一片片美麗的花瓣，共同編織成了一幅充滿大情懷的絢麗畫卷。
五、小講堂促進大提升
縣委辦積極鼓勵科室負責人外出到全縣各單位各部門對公文寫作、會務工作進行授課。這一舉措，如同一場場及時雨，滋潤了全縣各單位的工作之田。一季度，先后選拔優(yōu)秀干部到信訪局、巡察辦等多個部門進行業(yè)務交流，得到各單位的一致肯定。以小講堂為平臺，縣委辦的工作人員們將自己的經驗和知識毫無保留地分享給其他單位的同事們，同時也從他們那里學到了更多的寶貴經驗。在這個過程中，不斷提升辦公室人員的業(yè)務水平和綜合素質，為更好地服務縣委工作奠定了堅實的基礎。
六、小切口實現(xiàn)大突破
縣委辦始終堅持以調研為小切口，以謀創(chuàng)新之舉、獻務實之策為目標，不斷探索前進的道路。一季度，縣委辦的工作人員們深入基層、深入實際，廣泛開展調研活動。他們用心去傾聽群眾的_，用眼去觀察社會的變化，用筆去記錄發(fā)展的軌跡。在這個過程中，他們起草了《關于放大會展經濟“溢出效應”賦能高質量發(fā)展的調研報告》《關于新質生產力的思考》等多篇高質量調研報告。這些調研報告，猶如一把把智慧的鑰匙，為縣委科學決策提供了有益參考，實現(xiàn)了縣委辦以文輔政、參政議政作用的大突破。
在工作中，縣委辦全體人員以高度的責任感和使命感，積極 ……（未完，全文共2000字，當前僅顯示1271字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委辦工作典型材料》）