紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓“6個(gè)方面”個(gè)人檢視剖析材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問(wèn)題
（一）在信仰缺失方面
（二）在政治動(dòng)搖方面
（三）在放棄原則方面
（四）在作風(fēng)不正方面
（五）在濫用權(quán)力方面
（六）在清廉失守方面
二、存在問(wèn)題原因分析
（一）理論武裝不夠
（二）政治站位不高
（三）宗旨觀(guān)念不牢
（四）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)
（五）自我要求不嚴(yán)
三、整改措施
（一）加強(qiáng)理論武裝，錘煉過(guò)硬本領(lǐng)
（二）提高政治站位，增強(qiáng)大局觀(guān)念
（三）牢記宗旨意識(shí)，忠誠(chéng)履職盡責(zé)
（四）發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，勇于擔(dān)當(dāng)作為
（五）嚴(yán)格自我要求，永葆清廉本色
……
紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓“6個(gè)方面”個(gè)人檢視剖析材料

根據(jù)**市紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，我認(rèn)真研讀指定“書(shū)目”和系列學(xué)習(xí)資料，積極參加集中學(xué)習(xí)、研討交流、警示教育等，結(jié)合本人思想實(shí)際，深入查找自己在信仰缺失、政治動(dòng)搖、放棄原則、作風(fēng)不正、濫用權(quán)力、清廉失守等“六個(gè)方面”存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析思想根源，明確整改措施，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

一、存在的主要問(wèn)題
（一）在信仰缺失方面。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，我能夠堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念、對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的信心，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。經(jīng)認(rèn)真對(duì)照檢查，自己仍存在一定差距和不足，口頭上經(jīng)常講要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，實(shí)際上確存在以事務(wù)工作代替黨性鍛煉的情況，自我要求放松。具體表現(xiàn)在，政治理論學(xué)習(xí)抓的不緊，當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，對(duì)黨的路線(xiàn)方針政策理解的不深不透，特別對(duì)黨的二十大豐富內(nèi)涵把握不全、思考不深。實(shí)踐證明，部分黨員干部正是因?yàn)槿狈﹂L(zhǎng)期性、持久性的理論學(xué)習(xí)，進(jìn)而導(dǎo)致理想信念不夠堅(jiān)定、馬克思主義信仰缺失，甚至走上了同黨背離的道路，長(zhǎng)期缺
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略856字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
自己的“一畝三分地”，形成了思維盲從、路徑依賴(lài)，不善于打破一成不變的老“套路”，平時(shí)怕出錯(cuò)誤，不敢突破藩籬，缺乏創(chuàng)新的勇氣。
（五）在濫用權(quán)力方面。在工作中堅(jiān)持上下貫通、左右銜接上做的不夠。有的工作還存在停留在表面、流于形式的問(wèn)題，工作思路不寬，按部就班，照搬照抄上級(jí)文件多，結(jié)合實(shí)際開(kāi)拓創(chuàng)新少，一成不變的工作做得多，亮點(diǎn)工作少。深入基層開(kāi)展調(diào)查研究不夠，雖然也偶有機(jī)會(huì)下基層了解群眾，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，未能做到“從群眾中來(lái)，到群眾中去”，沒(méi)有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。服務(wù)群眾想得多、做得少，特別是對(duì)困難_的關(guān)注度不足，把權(quán)力真正用在為民辦實(shí)事、解難事上的力度不夠。
（六）在清廉失守方面。對(duì)黨風(fēng)廉政的學(xué)習(xí)和重視力度不夠，總以為自己在廉潔自律方面做得不錯(cuò)，對(duì)自己的要求很?chē)?yán)格，不會(huì)出現(xiàn)什么問(wèn)題，自覺(jué)不自覺(jué)地放松了要求，錯(cuò)誤地認(rèn)為生活小節(jié)不是原則問(wèn)題，沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)方面的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己行為，把自己等同于一般干部，在工作和生活中存在鋪張浪費(fèi)、節(jié)儉意識(shí)不夠的現(xiàn)象，比如，在打印文件材料、使用辦公用品、用水用電用車(chē)等方面有時(shí)“不拘小節(jié)”，外出就餐或多或少存在一定浪費(fèi)，結(jié)果消耗了很多資源，影響了黨員形象。

二、存在問(wèn)題原因分析
（一）理論武裝不夠。自己沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)特別重要的位置上，思想認(rèn)識(shí)有偏差，重視程度低，總覺(jué)著通過(guò)集體學(xué)習(xí)和研討就夠用，用什么學(xué)什么反而更具針對(duì)性。對(duì)新形勢(shì)、新要求緊迫感不強(qiáng)，平日把更多放在業(yè)務(wù)工作等指標(biāo)上，把政治學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系及習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神深入學(xué)習(xí)不夠，導(dǎo)致理論聯(lián)系實(shí)際能力不強(qiáng)，理論修養(yǎng)不高。實(shí)踐證明，部分黨員干部正是因?yàn)槿狈﹂L(zhǎng)期性、持久性的理論學(xué)習(xí)，進(jìn)而導(dǎo)致理想信念不夠堅(jiān)定、馬克思主義信仰缺失，有的甚至走上了同黨背離的道路。只有思想上的篤信，才能有行動(dòng)上的篤行，只有思想上一塵不染，行為上才能一身正氣。
（二）政治站位不高。工作中存在功利主義色彩，沒(méi)有始終以最強(qiáng)的黨性原則嚴(yán)格要求自己，站得不夠高、看得不夠遠(yuǎn)，致使工作上出現(xiàn)前緊后松、標(biāo)準(zhǔn)不高等現(xiàn)象；不善于、不注重從政治的視角觀(guān)察事物、從歷史觀(guān)角度考慮問(wèn)題，從源頭上防范化解風(fēng)險(xiǎn)。心胸不夠開(kāi)闊，不能自覺(jué)地把本職工作當(dāng)成中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的一部分，全局意識(shí)、大局意識(shí)不高，在黨和國(guó)家出臺(tái)方針政策對(duì)本地區(qū)、本部門(mén)眼前利益造成一定影響時(shí)，容易產(chǎn)生抵觸情緒，消極應(yīng)付。上述問(wèn)題，都能發(fā)現(xiàn)其政治站位不高的影子。
（三）宗旨觀(guān)念不牢。自己沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)地強(qiáng)化宗旨意識(shí)，特別是擔(dān)任**職務(wù)后，認(rèn)為晉升的空間也不大了，工作干勁沒(méi)有以前那么足，對(duì)自身的要求有所放松，服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)有所淡化，如何傾聽(tīng)群眾呼聲、滿(mǎn)足群眾意愿想得少，政績(jī)觀(guān)出現(xiàn)了偏差。表現(xiàn)在工作中事務(wù)纏身，對(duì)基層反映的一些情況，提出的一些建議，有時(shí)沒(méi)有認(rèn)真聽(tīng)取、分析、吸收，與基層一線(xiàn)同志的思想溝通和交流少，對(duì)情況了解不充分。想問(wèn)題、辦事情考慮群眾利益少了一些，沒(méi)有把群眾當(dāng)做自己的衣食父母，沒(méi)有把群眾利作為謀事創(chuàng)業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，有時(shí)在頭腦中還存在特權(quán)思想，有搞特殊化的問(wèn)題。
（四）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。習(xí)慣于“吃老本”，對(duì)改革發(fā)展大勢(shì)僅是大體上知道一些，對(duì)有些政策吃不準(zhǔn)、摸不透，致使出現(xiàn)本領(lǐng)恐慌、能力不足等問(wèn)題，結(jié)果在面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)中，總是面露難色、底氣不足，不敢挑重?fù)?dān)子、啃硬骨頭。吃苦精神下降，不愿意再加班工作，有時(shí)還依靠上級(jí)推一步才走一步，對(duì)分管工作抓的不夠積極主動(dòng)，沒(méi)有舉一反三抓好全面落實(shí)。有的時(shí)候會(huì)害怕辦事案件不討好、容易得罪人，產(chǎn)生多一事不如少一事的錯(cuò)誤念想；有時(shí)候會(huì)因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)重、壓力大，宣泄自己的負(fù)面情緒，牢騷滿(mǎn)肚，甚至想撂挑子或撒手不管。究其原因，主要是缺乏干事創(chuàng)業(yè)的斗志和擔(dān)當(dāng)。
（五）自我要求不嚴(yán)。在組織的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，個(gè)人取得了一些成績(jī)，卻總是以為自己還不錯(cuò)，小富即安，固步自封，作風(fēng)稀稀拉拉，工作馬馬虎虎，成績(jī)平平淡淡，逐步放松了自我要求。認(rèn)為自己只要在思想行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，只要管好自己就行了，作為紀(jì)檢監(jiān)察干部更應(yīng)該帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)方面的標(biāo)準(zhǔn)要求約束自己，沒(méi)有始終做到以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

三、整改措施
（一）加強(qiáng)理論武裝，錘煉過(guò)硬本領(lǐng)。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，以學(xué)習(xí)促進(jìn)能力提升，增強(qiáng)工作的底氣和硬氣。借著“教育 ……（未完，全文共4759字，當(dāng)前僅顯示2404字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓“6個(gè)方面”個(gè)人檢視剖析材料》）