支隊黨委2022年上半年_態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況報告

目錄/提綱：……
一、主要工作
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把準(zhǔn)正確的政治方向
一是健全組織，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
二是健全機(jī)制，抓好落實(shí)
（二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想根基
1、學(xué)習(xí)宣傳貫徹省第十四次黨代會精神
2、鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果
3、深化黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)
5、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動
二是排查廉政風(fēng)險，強(qiáng)化防控體系
三是開展警示教育參觀活動
（三）深入開展精神文明建設(shè)
1、營造積極氛圍，守牢宣傳陣地
2、弘揚(yáng)愛國精神，凝聚奮進(jìn)力量
3、扎實(shí)開展文明單位創(chuàng)建工作
4、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，推動志愿服務(wù)
（四）堅持正確的輿論導(dǎo)向，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)_態(tài)安全
（五）加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域的_態(tài)工作
1、嚴(yán)格落實(shí)重點(diǎn)領(lǐng)域_態(tài)工作責(zé)任
2、排查風(fēng)險隱患，嚴(yán)格把好關(guān)口
3、舉辦榮退儀式，關(guān)愛退休職工
（六）加強(qiáng)_態(tài)工作隊伍建設(shè)
1、加強(qiáng)宣傳思想文化隊伍建設(shè)，切實(shí)配齊配強(qiáng)工作力量
2、嚴(yán)格黨員干部紀(jì)律約束
二、主要問題
一是基層_態(tài)工作責(zé)任制壓的不夠?qū)?br>三、下一步工作計劃
（一）提高政治站位，強(qiáng)化思想認(rèn)識
（二）加強(qiáng)思想建設(shè)，筑牢教育陣地
（三）強(qiáng)化主體責(zé)任，改進(jìn)工作方法
一是落實(shí)黨管_態(tài)工作原則
二是壯大積極健康主流思想文化
三是扎實(shí)抓好干部理論學(xué)習(xí)
（四）辦好職工道德大講堂，提升踐行社會主義核心價值觀的思想自覺
……
支隊黨委2022年上半年_態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況報告

半年以來，**黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于_態(tài)工作的重要講話精神和黨中央、省委、省廳、總隊關(guān)于_態(tài)工作的決策部署，認(rèn)真履職盡責(zé)，牢牢把握_態(tài)工作主動權(quán)，凝聚思想合力，為高質(zhì)量完成**管理工作提供了堅強(qiáng)政治保證。
一、主要工作
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把準(zhǔn)正確的政治方向。
一是健全組織，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。年初召開_態(tài)工作會議，在總結(jié)2021年工作成效及不足的同時安排部署2022年工作，按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)原則，明確支隊黨委班子對支隊_態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，其他班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的_態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的_態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是健全機(jī)制，抓好落實(shí)。將_態(tài)工作納入2022年重點(diǎn)工作內(nèi)容，納入黨建工作責(zé)任制，納入全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)考核內(nèi)容，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍。支隊所屬基層黨組每半年向黨委書面匯報_態(tài)工作，黨委班子成員把_態(tài)工作作為民主
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規(guī)宣傳教育，堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，創(chuàng)新線上線下相結(jié)合方式，通過開展紀(jì)律教育、廉潔教育、家風(fēng)教育、警示教育等教育形式，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育二是排查廉政風(fēng)險，強(qiáng)化防控體系。組織各基層單位重點(diǎn)從制度機(jī)制、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境四個方面，針對權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)節(jié)點(diǎn)”，內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”，問題易發(fā)的“風(fēng)險點(diǎn)”，系統(tǒng)全面查找廉政風(fēng)險，排查覆蓋率達(dá)到100%，緊扣廉政風(fēng)險點(diǎn)，一一對應(yīng)制定有針對性、有較強(qiáng)可操作性的防控措施，扎實(shí)做好風(fēng)險防控工作，積極構(gòu)建有效防控體系。三是開展警示教育參觀活動。支隊各基層單位以節(jié)前廉政教育為抓手，多形式開展廉政教育，引導(dǎo)干部職工樹牢嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的意識，做到知敬畏、守底線。
（三）深入開展精神文明建設(shè)。
1.營造積極氛圍，守牢宣傳陣地。充分利用電子屏、辦公走廊、宣傳欄等文化宣傳陣地，抓好線上線下輿論的引導(dǎo)。積極倡導(dǎo)文明上網(wǎng)，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)新知識，用好網(wǎng)絡(luò)，引導(dǎo)廣大黨員干部尊德守法、文明互動，自覺維護(hù)良好網(wǎng)絡(luò)秩序。
2.弘揚(yáng)愛國精神，凝聚奮進(jìn)力量。組織基層黨組織以“喜迎二十大 永遠(yuǎn)跟黨走”為主題開展形式多樣的慶“七一”活動，通過召開專題黨課、重溫入黨誓、弘揚(yáng)建黨精神、觀看紅色電影、閱讀紅色經(jīng)典等方式激發(fā)黨員干部群眾愛黨愛國的熱情和歷史使命感、責(zé)任感。
3.扎實(shí)開展文明單位創(chuàng)建工作。健全精神文明建設(shè)組織機(jī)構(gòu)，配備專（兼）職人員負(fù)責(zé)精神文明創(chuàng)建工作，明確日常工作職責(zé)和年度精神文明重點(diǎn)工作任務(wù)按照相應(yīng)文明單位測評體系開展創(chuàng)建工作。根據(jù)**精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會《關(guān)于命名表彰2020-2021年度市級文明村鎮(zhèn)（社區(qū)）、文明單位（標(biāo)兵）、文明校園、軍（警）民共建先進(jìn)單位的決定》，***、***喜獲“市級文明單位”榮譽(yù)稱號。
4.強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，推動志愿服務(wù)。組織廣大黨員干部職工結(jié)合雙報到普遍開展進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動，截至目前，支隊所屬各基層黨組織開展志愿服務(wù)17次，參與人數(shù)79人次。2022年3月，新冠肺炎疫情爆發(fā)后，支隊黨委立即落實(shí)戰(zhàn)時機(jī)制，成立防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定應(yīng)急預(yù)案，黨政主要負(fù)責(zé)同志靠前指揮、以上率下、履職盡責(zé)，及時部署落實(shí)各項(xiàng)防控措施。黨員干部聞令而動，積極響應(yīng)駐地縣、鄉(xiāng)疫情防控部門號召，先后組織多批共計16名黨員干部奔赴社區(qū)防控一線，參與社區(qū)網(wǎng)格化疫情防控工作。
（四）堅持正確的輿論導(dǎo)向，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)_態(tài)安全。
建立健全網(wǎng)絡(luò)_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)_和工作機(jī)制。黨委書記親自抓網(wǎng)絡(luò)_態(tài)安全工作，加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度_。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)評論引導(dǎo)工作，推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體深度融合，加強(qiáng)構(gòu)建大網(wǎng)絡(luò)大yq全媒體工作格局。做大做強(qiáng)網(wǎng)上正面思想輿論。堅持正確的輿論導(dǎo)向地下進(jìn)，積極探索運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)媒體團(tuán)結(jié)引導(dǎo)服務(wù)職工的途徑和方法。加強(qiáng)信息發(fā)布、政策解讀、網(wǎng)絡(luò)評論，善于運(yùn)用新媒體對政策措施進(jìn)行權(quán)威解讀，及時回應(yīng)社會關(guān)切，提高網(wǎng)速議題設(shè)置能力和輿論引導(dǎo)水平。
（五）加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域的_態(tài)工作。
1、嚴(yán)格落實(shí)重點(diǎn)領(lǐng)域_態(tài)工作責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)《黨委（黨組）_態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》，成立_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，及時組織召開會議，統(tǒng)籌謀劃，研究部署_態(tài)工作。
2、排查風(fēng)險隱患，嚴(yán)格把好關(guān)口。認(rèn)真落實(shí)省廳、總隊_態(tài)年度工作安排，堅持定期開展_態(tài)風(fēng)險分析研判，及時了解掌握干部職工思想動態(tài)和心理狀況，重點(diǎn)關(guān)注基層一線同志和年輕干部，有針對性地開展談心談話，做好解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾、凝聚共識的工作，把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來。切實(shí)做好網(wǎng)絡(luò)yq和網(wǎng)絡(luò)a全工作。截至目前，黨委管轄范圍內(nèi)未發(fā)生_態(tài)領(lǐng)域重大問題、事件。
3.舉辦榮退儀式，關(guān)愛退休職工。6月8日，**黨委為退休干部職工舉辦了一場溫暖的歡送儀式，通過為12位光榮退休職工佩戴大紅花，送上退休紀(jì)念牌及光榮退休證，慶祝他們光榮退休，使退休職工在儀式中感受到職業(yè)榮譽(yù)和組織關(guān)愛的暖 ……（未完，全文共4200字，當(dāng)前僅顯示2121字，請閱讀下面提示信息。收藏《支隊黨委2022年上半年_態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況報告》）