鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職工作特色和亮點(diǎn)
1、“三個(gè)堅(jiān)決”，強(qiáng)化第一責(zé)任抓聯(lián)動(dòng)
2、“三個(gè)推進(jìn)”，強(qiáng)化基礎(chǔ)保障抓提升
3、“三個(gè)抓實(shí)”，強(qiáng)化方法創(chuàng)新抓載體
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是黨組織發(fā)揮作用不夠充分
二是基層黨組織書記缺乏后備人才
三是典型培樹(shù)層次還不夠高
一是創(chuàng)新勁頭不夠足
二是制度執(zhí)行不夠細(xì)
三是管理問(wèn)責(zé)不夠嚴(yán)
三、下一步工作思路和主要措施
1、強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任
2、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，建強(qiáng)筑牢戰(zhàn)斗堡壘
3、突出政治功能，推動(dòng)工作提質(zhì)增效
4、服務(wù)中心大局，引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將本人抓基層黨建工作情況述職如下：
一、履職工作特色和亮點(diǎn)
1.“三個(gè)堅(jiān)決”，強(qiáng)化第一責(zé)任抓聯(lián)動(dòng)。堅(jiān)決把政治建設(shè)擺在首位。持續(xù)鞏固主題教育成果，組織開(kāi)展黨委集體學(xué)習(xí)*次、中心組理論學(xué)習(xí)***次、輔導(dǎo)講座**期，始終在思想上和政治上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)決把職責(zé)使命扛在肩上。嚴(yán)格民主集中制，主持召開(kāi)黨委會(huì)****次，專題研究黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、_態(tài)等工作**次。帶頭落實(shí)黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)制度，帶頭參加雙重組織生活，開(kāi)展支部書記抓黨建述職評(píng)議會(huì)*次、黨建調(diào)研**次。堅(jiān)決把問(wèn)題整改落在實(shí)處。上年度述職評(píng)議查擺和點(diǎn)評(píng)的**個(gè)問(wèn)題，中央、省市區(qū)反饋認(rèn)領(lǐng)的*****個(gè)脫貧攻堅(jiān)問(wèn)題以及
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略522字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
動(dòng)”的“四式聯(lián)動(dòng)”工作法，**個(gè)整建制貧困村**0戶建檔立卡貧困戶全部實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽，順利通過(guò)各級(jí)評(píng)估驗(yàn)收。抓實(shí)黨建促疫情防控。堅(jiān)持把黨建引領(lǐng)貫穿疫情防控全過(guò)程，把戰(zhàn)疫情作為檢驗(yàn)黨建成效的“試金石”，第一時(shí)間動(dòng)員集結(jié)全鎮(zhèn)廣大黨員干部，組建****個(gè)志愿服務(wù)隊(duì)，***多名黨員奮戰(zhàn)在抗疫一線，在疫情防控中識(shí)別先進(jìn)分子，壯大黨員隊(duì)伍。抓實(shí)黨建促鄉(xiāng)村振興。持續(xù)推進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極打造精品制種基地，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)新推進(jìn)“一村一品”建設(shè)，采取“支部對(duì)接、訂單種植、互動(dòng)營(yíng)銷”的經(jīng)營(yíng)模式，實(shí)現(xiàn)了小農(nóng)戶生產(chǎn)與大市場(chǎng)營(yíng)銷的高效對(duì)接。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是黨組織發(fā)揮作用不夠充分。部分黨組織在引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、強(qiáng)化基層治理、助推鄉(xiāng)村振興等方面缺乏有效手段，教育管理黨員、組織服務(wù)群眾作用發(fā)揮還不充分，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)積累相對(duì)較少。二是基層黨組織書記缺乏后備人才。村干部斷檔和后繼乏人的問(wèn)題日益突出，此次換屆過(guò)程中，部分村選不出合適的支部書記人選，給換屆工作帶來(lái)了阻力。三是典型培樹(shù)層次還不夠高。對(duì)呈現(xiàn)出的特色亮點(diǎn)挖掘不夠，具有綜合示范帶動(dòng)效應(yīng)的黨建示范點(diǎn)較少，在以點(diǎn)帶面、提升整體工作水平方面仍有不足。
認(rèn)真分析，產(chǎn)生問(wèn)題的原因有：一是創(chuàng)新勁頭不夠足。對(duì)一些新情況新問(wèn)題缺乏“解剖麻雀”的精神，吃的不透、研究不深，缺少創(chuàng)新舉措。二是制度執(zhí)行不夠細(xì)。在制度執(zhí)行過(guò)程中，總認(rèn)為只要把好方向、抓好大事就可以了，抓具體工作往往靠分管領(lǐng)導(dǎo)，缺乏親力親為、細(xì)抓細(xì)管的主動(dòng)性。三是管理問(wèn)責(zé)不夠嚴(yán)。“保守治療”想的多，“猛藥去疴”做的少，對(duì)黨建工作不力的村和領(lǐng)導(dǎo)，平時(shí)重在約談督促、批評(píng)教育，但真正嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)少，從嚴(yán)管黨治黨壓力傳導(dǎo)還不夠。
三、下一步工作思路和主要措施
1.強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。堅(jiān)持把黨建工作放在重中之重，從謀劃設(shè)計(jì)、破解難題、督查落實(shí)入手，不斷強(qiáng)化村級(jí)黨組織抓黨建的主體責(zé)任和黨組織書記的第一責(zé)任，加大黨建工作考核力度，推動(dòng)形成齊抓共管的工作格局。強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，拿出更多精力抓謀劃、抓落實(shí)，采取約談、誡勉、問(wèn)責(zé)的措施，建立形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的黨建工作機(jī)制。
2.夯實(shí)基層基礎(chǔ)，建強(qiáng)筑牢戰(zhàn)斗堡壘。嚴(yán)把選人用人關(guān)口，高質(zhì)量完成村“兩委”換屆選舉任務(wù)。深化“四抓兩整治”成果，嚴(yán)格督促落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等基本制度，切實(shí)做好發(fā)展黨員工作，及時(shí)處置不合格黨員。大力實(shí)施頭雁領(lǐng)航工程，力爭(zhēng)年內(nèi)培育**到**名黨組織書記“頭雁”，儲(chǔ)備**名骨干型后備干部“雛雁”，帶動(dòng)村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、素質(zhì)整體提升。
3.突出政治功能，推動(dòng)工作提質(zhì)增效。從加強(qiáng)教育、強(qiáng)化督查入手，深化拓展設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、積分管理、評(píng)議定級(jí)“四 ……（未完，全文共2305字，當(dāng)前僅顯示1465字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告》）