醫(yī)保局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在主要問題
一是政治意識(shí)有待提高
二是新發(fā)展理念不夠
一是釘釘子精神不夠
二是服務(wù)醫(yī)保系統(tǒng)意識(shí)樹立不牢
一是醫(yī)保系統(tǒng)保障體系建設(shè)還不完善
二是執(zhí)行力有待于提高
一是對(duì)我市振興發(fā)展理解不深
二是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展宏觀認(rèn)識(shí)還不夠
一是創(chuàng)新服務(wù)醫(yī)保系統(tǒng)意識(shí)還不夠強(qiáng)
二是能力素質(zhì)有待提高
一是對(duì)營(yíng)商環(huán)境建設(shè)還存在認(rèn)識(shí)不夠、重視不足的問題
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
（一）思想理論武裝扎根不深
（二）黨性修養(yǎng)錘煉有所減弱
（三）密切聯(lián)系群眾意識(shí)不強(qiáng)
（四）干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)精神欠足
（五）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)緊繃不夠有力
三、整改措施和努力方向
（一）進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，在學(xué)習(xí)上作表率
（二）進(jìn)一步錘煉黨性修養(yǎng)，在政治上做表率
（三）進(jìn)一步踐行群眾路線，在服務(wù)上做表率
（四）進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，在奉獻(xiàn)上做表率
（五）進(jìn)一步保持清正廉潔，在自律上做表率
……
醫(yī)保局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真開好2020年度鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和基層黨組織組織生活會(huì)的通知》（凌組發(fā)〔2020〕27號(hào)）要求，按照市委統(tǒng)一安排部署，結(jié)合年度工作開展情況。現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：
一、存在主要問題
緊扣此次民主生活會(huì)主題，對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對(duì)照初心使命，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，并結(jié)合重點(diǎn)開展?fàn)I商環(huán)境建設(shè)，重點(diǎn)從以下六個(gè)方面進(jìn)行對(duì)照檢查。
一是在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把我正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。方面，存在2個(gè)問題。一是政治意識(shí)有待提高。如，班子成員能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對(duì)照要求，做得還不夠。學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深；二是新發(fā)展理念不夠。如，雖然領(lǐng)導(dǎo)班子定期組織了集中學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，但班子成員學(xué)習(xí)不夠深入，對(duì)系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識(shí)還不足，“以干代學(xué)”的思想比較嚴(yán)重。少數(shù)班子成員以工作
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略824字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
確的問題；二是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展宏觀認(rèn)識(shí)還不夠。如，因局**年組建，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展認(rèn)識(shí)和重視程度還不夠深入、不夠透徹，沒有形成系統(tǒng)的工作方法和經(jīng)驗(yàn)做法，導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)度滯后。
五是在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格執(zhí)行《黨委（黨組）》落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面，存在2個(gè)問題。一是創(chuàng)新服務(wù)醫(yī)保系統(tǒng)意識(shí)還不夠強(qiáng)。如，部分工作方式方法與基層實(shí)際和服務(wù)醫(yī)保系統(tǒng)需求還有一定差距，運(yùn)用新方式、新載體、新手段開展工作的能力還要進(jìn)一步加強(qiáng)，導(dǎo)致服務(wù)醫(yī)保系統(tǒng)的底線意識(shí)不強(qiáng)，效果不好等問題。二是能力素質(zhì)有待提高。如，有的班子成員對(duì)貫徹落實(shí)中央精神和省、市決策部署的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，時(shí)間一長(zhǎng)就產(chǎn)生疲勞、松勁情緒，存在“挺一陣子就過去了”的想法，思想上、行動(dòng)上離自覺、自律的要求還有一定的差距，整體道德修養(yǎng)不足的問題。
六是在圍繞營(yíng)商環(huán)境建設(shè)，樹立“營(yíng)商環(huán)境就是我們自己”意識(shí)，以“主人翁”責(zé)任感在全力打造“辦事方便、法制良好、成本競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、生態(tài)宜居”的營(yíng)商環(huán)境中充分發(fā)揮表率作用方面，存在2個(gè)問題。一是對(duì)營(yíng)商環(huán)境建設(shè)還存在認(rèn)識(shí)不夠、重視不足的問題。如：在辦理營(yíng)商環(huán)境回復(fù)件上還處在回復(fù)不及時(shí)，存在營(yíng)商局科室催要現(xiàn)象，還沒有形成較好的機(jī)制_。二是在辦事流程上還存在_問題全部都交辦到醫(yī)保系統(tǒng)事務(wù)局現(xiàn)象，有的問題需要社保機(jī)構(gòu)回復(fù)、有的需要武裝部回復(fù)，涉及不到我局回復(fù)的信件也都派到我局，導(dǎo)致工作落實(shí)和銜接存在矛盾，影響回復(fù)率和滿意率。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
（一）思想理論武裝扎根不深。班子成員4名都是基層崗位多年歷練下成長(zhǎng)起來(lái)的，1名轉(zhuǎn)業(yè)干部，但由于工作環(huán)境變了，工作職能變了，因此就降低了對(duì)學(xué)習(xí)的熱情，不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)和主觀世界的改造。任務(wù)少的時(shí)候抓得緊一些，工作忙起來(lái)就顧不上，沒有做到堅(jiān)持經(jīng)常、一以貫之，進(jìn)而導(dǎo)致理想信念的底子未打牢，自我反思、自我除垢不徹底。在運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想分析解決具體問題上，存在理論和實(shí)踐結(jié)合不連貫、不系統(tǒng)、不徹底。
（二）黨性修養(yǎng)錘煉有所減弱。領(lǐng)導(dǎo)班子總體認(rèn)為“大道理都懂”，班子成員也會(huì)認(rèn)為自己受黨教育幾十年，政治上是很堅(jiān)定的，是經(jīng)得起檢驗(yàn)的，不會(huì)出什么問題，因而對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，對(duì)思想政治建設(shè)的重要性、緊迫性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足。有時(shí)對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制不及時(shí)、不堅(jiān)決，沒有站在維護(hù)黨的形象、強(qiáng)化黨性觀念、維護(hù)人民利益、敢于堅(jiān)持原則的高度去反對(duì)和批判。
（三）密切聯(lián)系群眾意識(shí)不強(qiáng)。下基層調(diào)研聽匯報(bào)的多，缺少具體指導(dǎo)，缺少追蹤監(jiān)督，致使個(gè)別工作推進(jìn)遲緩。對(duì)基層和職工的關(guān)心愛護(hù)不夠，對(duì)干部職工反映強(qiáng)烈的問題，不能立即解決、力行力改。為民務(wù)實(shí)清廉的要求沒有真正內(nèi)化于心、外化于行，領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部批評(píng)與互相批評(píng)還不夠經(jīng)常，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題不能一針見血指出，批評(píng)監(jiān)督不到位。
（四）干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)精神欠足。近年來(lái)，醫(yī)保系統(tǒng)事務(wù)工作群訪、上訪形勢(shì)嚴(yán)峻，同時(shí)因醫(yī)保系統(tǒng)歷史遺留問題較多，導(dǎo)致工作推進(jìn)困難重重。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題的胸襟和眼界還不夠開闊，干事創(chuàng)業(yè)的激情、開拓進(jìn)取的勁頭、奮發(fā)有為的干勁有所不足。有時(shí)在面對(duì)工作多、任務(wù)重的情況下，存在抵觸心理，片面強(qiáng)調(diào)困難，缺少主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、直面困難、解題破題的勇氣和魄力。有時(shí)“當(dāng)老好人、做老好人”，礙于情面沒有及時(shí)提醒、發(fā)表意見。
（五）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)緊繃不夠有力。領(lǐng)導(dǎo)班子有時(shí)還存在慣性思維，思想上認(rèn)為只要把工作做好就可以，只需要管好身邊人身邊事就行了，對(duì)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識(shí)還不夠深刻。在干部管理上存在失之于寬、失之于嚴(yán)的情況，對(duì)責(zé)任范圍的黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上不夠高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能抓早抓下、防微杜漸，存在“管好8小時(shí)內(nèi)、放松8小時(shí)外”的現(xiàn)象。在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，帶頭意識(shí)、以上率下還不夠強(qiáng)。
三、整改措施和努力方向
結(jié)合存在的問題原因，我重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)。
（一）進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，在學(xué)習(xí)上作表率。班子要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主 ……（未完，全文共4579字，當(dāng)前僅顯示2312字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《醫(yī)保局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）