目錄/提綱:……
一、民營企業(yè)黨建工作中存在的主要問題
(一)對黨建工作思想認識不到位
(二)黨建工作管理_不夠完善
(三)黨組織活動開展較少
二、以高質(zhì)量黨建工作服務(wù)民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
(一)堅持將政治建設(shè)融入企業(yè)治理結(jié)構(gòu)
一是大力推進黨建入章
二是深入實施交叉任職
三是創(chuàng)新延伸組織設(shè)置
四是持續(xù)增強組織引領(lǐng)力
(二)堅持將思想引領(lǐng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營
一是鎖定目標(biāo)同向發(fā)力
二是聚焦重點同頻共振
三是凝聚共識同心同行
(三)堅持將優(yōu)化服務(wù)融入企業(yè)職工需求
一是加強人文關(guān)懷
二是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系
三是注重機制創(chuàng)新
四是激勵成長成才
……
加強民營企業(yè)黨建工作 促進民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
習(xí)近平總書在十九大報告中強調(diào):“黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的!痹诿駹I企業(yè)發(fā)展中,黨的建設(shè)工作一直發(fā)揮著弘揚企業(yè)文化、凝集發(fā)展共識、積蓄發(fā)展力量的重要作用,加強和改進民營企業(yè)黨的建設(shè)工作,是破解企業(yè)發(fā)展問題的有力抓手,是堅持和完善基本經(jīng)濟制度、引導(dǎo)民營經(jīng)濟健康發(fā)展的需要,是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、促進社會和諧的需要,也是增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要。
近年來,為給民營經(jīng)濟的持續(xù)快速健康發(fā)展創(chuàng)造環(huán)境,我省先后出臺《進一步促進民營經(jīng)濟和中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》《關(guān)于進一步加強全省非公經(jīng)濟和社會組織黨建工作指導(dǎo)員隊伍建設(shè)的意見》等支持民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和開展黨建工作的政策。民營企業(yè)黨組織充分發(fā)揮政治核心作用和
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際,確定企業(yè)黨建的工作目標(biāo)和著力點,存在重經(jīng)濟、輕黨建的情況。
(二)黨建工作管理_不夠完善。現(xiàn)有的政策文件在指導(dǎo)民營企業(yè)加強黨建方面較為宏觀,缺少務(wù)實的操作指南。一些企業(yè)因人員流動性大,黨建工作難以持續(xù)性開展,一定程度影響了黨建工作的效能。
(三)黨組織活動開展較少。由于企業(yè)管理人員更多把目光聚焦在快速發(fā)展上,聚焦在利潤獲取上,對于黨組織開展的活動關(guān)注較少,一些企業(yè)管理者甚至存在黨建活動占用時間和資金的誤解。企業(yè)的黨組織活方式創(chuàng)新不足,組織一些簡單的學(xué)教活動,吸引力不足,制約了組織活動實效。企業(yè)黨務(wù)工作者大部分是兼職,黨務(wù)工作的能力不強,同時兼職其他工作牽制黨務(wù)工作的精力。
二、以高質(zhì)量黨建工作服務(wù)民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
過去,我省民營經(jīng)濟在黨和國家政策指引下,在省委、省政府和社會各界的支持關(guān)注下取得了長足進步,積累了堅實基礎(chǔ)。當(dāng)前,在全省奮力推進“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略部署,實施“西部大開發(fā)”,建設(shè)“五個示范省”,培育壯大“四種經(jīng)濟形態(tài)”的經(jīng)濟發(fā)展快速轉(zhuǎn)型期,民營企業(yè)將會迎來新一輪發(fā)展高潮。
新形勢下,民營企業(yè)將以新時代中國特色社會主義理論為指導(dǎo),以全面從嚴治黨為根本,將黨建工作融入企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營和職工需求作為起點,走出一條高質(zhì)量黨建工作服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新路,是在“
十四五”期間為我省民營企業(yè)創(chuàng)造更多更優(yōu)發(fā)展空間的迫切要求。
(一)堅持將政治建設(shè)融入企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。堅持把政治建設(shè)作為黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的根本要義。抓民營企業(yè)黨建,必須以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),把加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)治理全過程、各領(lǐng)域,把黨建工作和企業(yè)制度深度融合,確保企業(yè)政治方向。一是大力推進黨建入章。通過引導(dǎo)宣傳、法定程序,將黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨組織的設(shè)置形式、黨務(wù)工作機構(gòu)、人員配備、黨建工作經(jīng)費及黨員權(quán)益保障等黨建工作要求寫入企業(yè)章程,促進黨組織在企業(yè)治理中發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化,為加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用奠定制度基礎(chǔ)。二是深入實施交叉任職。全面推進交叉任職、深度融合,有序引導(dǎo)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過法定程序進入董事會、經(jīng)理層、監(jiān)事會,推動黨組織架構(gòu)和公司治理結(jié)構(gòu)、黨組織班子成員與公司管理層深度融合,確保黨政聯(lián)席、共同決策。三是創(chuàng)新延伸組織設(shè)置。以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營流程為基礎(chǔ),在企業(yè)資本擴張、項目拓展、產(chǎn)業(yè)鏈延伸階段,同步調(diào)整黨組織設(shè)置,創(chuàng)新功能型、聯(lián)合型、開放式黨支部或黨小組設(shè)置,把支部建到車間班組、建到項目一線,將黨組織延伸到企業(yè)的各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)、生產(chǎn)單元,提高黨組織參與企業(yè)治理的深度和效率。四是持續(xù)增強組織引領(lǐng)力。進一步創(chuàng)新和開拓企業(yè)黨建工作,做好動力疊加,按照黨組織就近、黨員互補原則,采取組織共建、活動共辦、黨員結(jié)對、工作互融等方式,組織各級機關(guān)黨支部與企業(yè)黨支部結(jié)對共建,共同開展特色服務(wù)項目、策劃各類特色活動,有效激發(fā)組織生活的“創(chuàng)造力”,持續(xù)增強企業(yè)黨組織的“引領(lǐng)力”。
(二)堅持將 ……(未完,全文共3099字,當(dāng)前僅顯示1565字,請閱讀下面提示信息。
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