2020年街道農(nóng)村基層黨建專題報告

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要做法和成效
1、突出抓隊伍建設，夯實黨建工作基礎
一是嚴格標準選干部
二是加強培養(yǎng)提素質
三是加大投入強保障
四是強化管理促規(guī)范
2、突出抓平臺建設，提升黨建服務水平
一是加大投入“建”
二是配強隊伍“管”
三是服務群眾“用”
3、突出抓能力建設，發(fā)揮黨建積極作用
一是以黨建促脫貧攻堅
二是以黨建促社會治理
三是以黨建促鄉(xiāng)村振興
……
2020年街道農(nóng)村基層黨建專題報告

一、基本情況
**街道辦事處轄區(qū)內共有26個村（社區(qū)），其中13個社區(qū)，13個建制村，總面積111.38平方公里，總人口10.7萬人。共有黨總支24個，黨支部共103個。共有黨員3933人，初中及以下文化程度有1849人，高中957人，專科796人，大學及以上文化程度有331人。村（社區(qū)）黨組織書記26人，村（社區(qū)）干部隊伍總人數(shù)171人，其中35歲及以下村干部47人，36-49歲91人，50歲及以上33人；大學本科及以上學歷32人，�？茖W歷92人，高中及以下學歷47人。村級集體經(jīng)濟收入4萬元以下村數(shù)19個，6萬元以下村數(shù)3個，10萬元以上村數(shù)1個。
二、主要做法和成效
1. 突出抓隊伍建設，夯實黨建工作基礎。
一是嚴格標準選干部。我辦黨組織書記總人數(shù)為26人，連續(xù)任職10年以上的黨組織書記9人，累計任職15年以上黨組織書記5人。結合村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉，調整村（社區(qū)）
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0元，績效考核獎勵津貼每月300元。落實村（社區(qū)）干部年休假制度，每年組織開展1次健康檢查。建立正常離任村干部生活補貼制度。
四是強化管理促規(guī)范。抓實村（社區(qū)）干部值班坐班制度，在責任落實上做到“4”規(guī)范：制度、臺賬、內容、管理規(guī)范；在值班日志上做到“4”必記：每日事項、大事小事、辦理情況、值班交接必記；在坐班人員上做到“3”公開：黨員身份、崗位職責、舉報電話公開；在監(jiān)督考核上做到“3”必查：上崗坐班、日志記錄、服務辦結情況必查。建立黨建工作巡查記實制，健全黨建工作考核機制。黨建述職接受黨支部考核和黨員群眾民主評議，讓黨建述職述出職責、評出壓力、考出動力，確保黨建工作落到實處。
2. 突出抓平臺建設，提升黨建服務水平。
一是加大投入“建”。街道結合機關院落改造，建成建筑面積達278平方米的高標準便民服務中心和實用面積500平方米的黨群服務中心。便民服務中心目前設置了勞動保障、退役軍人事務服務、國土規(guī)劃建設、農(nóng)林綜合服務等10個服務型窗口，承接便民服務事項百余件，實行公開透明化服務管理，讓群眾享受“一件事一次辦”的一站式服務。同時以街道本級便民服務大廳及**社區(qū)便民服務中心為示范，集中力量對村（社區(qū)）便民服務大廳進行規(guī)范化改造，以點帶面，為推進基層公共服務“一門式”全覆蓋工作奠定了硬件基礎。
二是配強隊伍“管”。把專業(yè)人才隊伍建設作為黨建工作的重中之重，切實做到“專業(yè)的人做專業(yè)的事”。選派一批街道辦年輕干部、大學生村官和社區(qū)后備干部，為每個村（社區(qū)）配備1-2名30歲以下的黨建聯(lián)絡員或政務代辦員。社區(qū)實行網(wǎng)格化管理，配備由社區(qū)工作者、網(wǎng)格員（信息員）、黨員志愿者組成的網(wǎng)格工作隊，負責居民信息收集、訴求反映等日常管理。實施村（社區(qū)）工作人員能力提升行動，將基層公共服務、基層治理、信息技術等納入村（社區(qū)）工作人員教育培訓重要內容，不斷提高村（社區(qū)）工作人員服務群眾的能力。
三是服務群眾“用”。依托智慧黨建平臺和市“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”一體化平臺，把與民眾息息相關的政務服務、商務代辦、信息發(fā)布進入平臺，實現(xiàn)黨務、政務、服務“三務合一”。街道先后有26088名黨員群眾完成“我的常德”APP實名注冊，黨員和居民在平臺上可以知曉下沉事項的辦理流程、所需資料和辦結時限等信息，真正打通了“最后一公里”，滿足了黨員、群眾多元化需求。
3. 突出抓能力建設，發(fā)揮黨建積極作用。
一是以黨建促脫貧攻堅。有貧困戶568戶，貧困人口1549人。圍繞扶貧抓黨建、抓好黨建促扶貧，在找準結合點、防止“兩張皮”上下功夫，努力把黨的組織優(yōu)勢轉化為扶貧優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。建立完善干部日常考核、精準扶貧和干部駐村幫扶機制，28名機關干部、153名村居干部下沉到扶貧一線，駐村聯(lián)戶。強化黨組織書記抓黨建第一責任人職責，充分發(fā)揮各級黨組織推動發(fā)展、服務群眾的作用。大力推進干部下鄉(xiāng)駐村，助推脫貧攻堅工作。
二是以黨建促社會治理。充分發(fā)揮基層黨組織“頭雁效應”，以“網(wǎng)格化”管理為藍本，形成“人員全參與、管理全方位、服務全覆蓋”社區(qū)治理工作局面。街道將13個社區(qū)分成137個紅色網(wǎng)格，配備由社區(qū)工作者、網(wǎng)格員（信息員）、黨員志愿者組成的網(wǎng)格工作隊，負責居民信息收集、訴求反映等日常管理，協(xié)調解決居民相關問題，統(tǒng)籌推進社區(qū)黨建與平安創(chuàng)建深度融合。3月16日下午，**省委常委、省委政法委書記**，省委政法委副書記**等一行實地調研**街道**社區(qū)社會治理創(chuàng)新工作。**一行 ……（未完，全文共2917字，當前僅顯示1855字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年街道農(nóng)村基層黨建專題報告》）