教育局機關黨委“四重一大”工作制度

目錄/提綱：……
一、決策原則
2、決策有依據
3、決策有民主
4、決策有落實
5、決策有備案
二、決策事項
（一）重大事項決策:
9、需要集體研究決定的其它重大事項
（二）重要干部任免、推薦、獎懲等事項:
5、黨紀政紀處分6、需要集體決策的其它涉及人事方面事項
（三）重大項目安排:
4、其他需集體研究決定的重要項目安排
（四）重大突發(fā)事件處置
（五）大額度資金使用:
5、其它需集體研究決定的大額資金的安排與使用
三、決策程序
1、確定議題
2、準備材料
3、醞釀意見
4、充分討論
5、逐項表決
6、作出決策
7、形成紀要
8、會議紀律
四、監(jiān)督管理
（一）對“四重一大”事項集體決策制度的貫徹落實,接受縣紀委、監(jiān)察委的監(jiān)督,尊重其提出的意見、建議
（二）黨委班子成員根據工作分工和職責及時向黨委報告“四重一大”事項的執(zhí)行情況
（三）“四重一大”事項經黨委班子決策后,由局領導班子成員按分工和職責組織實施
五、責任追究
（二）領導班子決策失誤或涉嫌違紀違法的,在查明情況,分清責任的基礎上,分別追究相應責任
（三）責任追究的方式有責令檢查、誡勉談話、通報批評、免職、責令辭職、給予黨紀政紀處分、移送司法機關處理等
四、本制度自**年6月1日起施行
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教育局機關黨委“四重一大”工作制度

根據中共中央關于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防腐敗體系實施綱要》所提出的重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、重大突發(fā)事件及大額資金使用(簡稱“四重一大”),必須經集體討論作出決定和符合《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》等有關要求,為局機關黨委的決策工作提供制度保障，現結合教育工作實際，制定本制度。
一、決策原則
1。決策有計劃�！八闹匾淮蟆笔马椉w決策要有計劃進行,無特殊情況,不討論臨時動議議題,不得以傳閱會簽或個別征求意見等形式代替集體決策。
2.決策有依據。決策前根據工作計劃,做好調研、討論、論證,廣泛征求意見,并做好相關法規(guī)、制度和政策咨詢等。
3.決策有民主。決策要堅持民主集中制原則,集體討論,各抒己見,集思廣益,少數服從多數,形
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的其它涉及人事方面事項。
（三）重大項目安排:
1.建設項目的申報與分配（含項目變更）；
2.國有或集體資產、資源的處置；
3.按規(guī)定需要實施政府采購的項目；
4.其他需集體研究決定的重要項目安排。
（四）重大突發(fā)事件處置
1.教育系統(tǒng)發(fā)生的造成或可能造成嚴重社會危害的重大_性事件的處理；
2.教育系統(tǒng)重要糾紛矛盾化解；
3.教育系統(tǒng)重大事故處理和重要突發(fā)事件應急處置；
（五）大額度資金使用:
1.年度預算的編制、執(zhí)行和調整；
2.各項專項資金的安排、使用和管理；
3.1萬元以上資金的使用；
4.固定資產更新、改造，辦公用品（設備）采購等項目資金使用；
5.其它需集體研究決定的大額資金的安排與使用。
三、決策程序
1.確定議題。由領導班子主要負責人根據分管領導、機關各科室或所屬單位的建議,確定領導班子集體研究議題。
2.準備材料。會議所需文件、材料,包括事先調研、討論、論證和相關法規(guī)、制度和政策等資料,由分管領導組織相關科室（單位）和人員提前準備。
3.醞釀意見。會議召開的時間、議題一般應提前1-2天通知參會人員,并分發(fā)會議材料。與會人員要認真熟悉材料,醞釀意見,做好發(fā)言準備。
4.充分討論。出席會議人數須達到應出席人數的三分之二以上,會議由領導班子主要負責人主持,議題由分管領導或相關科室（單位）負責人匯報,與會人員就議題發(fā)表明確的意見,主持人在充分聽取意見后表明自己的意見。
5.逐項表決。一次會議有多項議題應實行逐項表決。根據不同內容,表決可采取口頭、舉手、無記名投票等方式進行。
6.作出決策。會議主持人參考表決結果,作出最后決定。意見分歧較大的應暫緩決策或將討論情況報告上級領導機關,由上級領導機關決定。
7.形成紀要。會議指定專人負責會議記錄,并形成會議紀要、決定等,由主持人審核簽發(fā)。
8.會議紀律。嚴格遵守b_m紀律,會議在討論與本人及親屬有關議題時,本人應主動回避。對尚未正式公布的會議決策和需b_m的會議內容,與會人員不得外泄。
四、監(jiān)督管理
（一）對“四重一大”事項集體決策制度的貫徹落實,接受縣紀委、監(jiān)察委的監(jiān)督,尊重其提出的意見、建議。
（二）黨委班子成員根據工作分工和職責及時向黨委報告“四重一大”事項的執(zhí)行情況。同時作為民主生活會和述職述廉的主要內容,接受組織和他人監(jiān)督。
（三）“四重一大”事項經黨委班子決策后,由局領導班子成員按分工和職責組織實施。遇有分工和職責交叉的,由領導班子明確一名班子成員牽頭。個人對集體決策有不同意見的,可以保留,但在沒有作出新的決策前,應無條件執(zhí)行。同時,可按組織程序向上級組織反映意見。
五、責任追究
（一）對個人或少數人決定“四重一大”事項的,拒不執(zhí)行或擅自改變集體決策的,集體決策執(zhí)行不力或錯誤執(zhí)行并造成嚴重損失的,依據《中國共產黨紀律處分條例》和《行政機關公務員處分條例》等規(guī)定,追究 ……（未完，全文共2471字，當前僅顯示1571字，請閱讀下面提示信息。收藏《教育局機關黨委“四重一大”工作制度》）