國企黨委班子2020年度民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、去年及今年巡察專題民主生活會整改落實情況
（一）2019年度民主生活會整改落實情況
一是堅持理論指導實踐，旗幟鮮明講政治，全年組織黨委中心組集中學習**次
（二）2020年巡察等專題民主生活會整改落實情況
一是加強理論武裝，提高政治站位
二是強化黨性觀念，加強集體領導
四是強化責任擔當，推進改革發(fā)展
三是健全內控制度，加強監(jiān)督檢查
二、歸納梳理存在的主要問題
一是理論學習抓得不緊
二是理論學習不夠深入
三是學用結合不夠緊密
（二）在堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領職工群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面
一是貫徹落實上級決策部署差距較大
二是推進建立現(xiàn)代化企業(yè)制度遲緩
三是主動改革創(chuàng)新還有差距
一是解決歷史遺留問題力度不夠
二是化解風險挑戰(zhàn)不夠到位
三是貫徹落實“六穩(wěn)”“六�！比蝿找蟛粔虻轿�
一是籌劃企業(yè)發(fā)展規(guī)劃工作缺位
二是謀劃改革發(fā)展思路欠缺
三是人才隊伍建設存在短板
一是黨委落實黨建工作責任不到位
二是批駁錯誤思想言論不夠有力
三是黨內政治生活不夠嚴肅
三、產生問題原因的剖析
一是思想認識存在偏差
二是黨性鍛煉不夠自覺
三是擔當精神有所弱化
四是大局意識樹得不牢
四、今后努力方向和整改措施
……
國企黨委班子2020年度民主生活會對照檢查材料

按照《2020年度市國資委系統(tǒng)黨員領導干部民主生活會實施方案》部署安排，****集團黨委深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，學習貫徹習近平總書記關于國資國企改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，學習習近平總書記最新講話精神等內容，統(tǒng)一黨委班子思想。在深入學習基礎上，黨委班子深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，結合市委巡察反饋意見整改，從5個方面找準查實存在的突出問題，深入進行黨性分析，深刻剖析問題根源，有針對性地制定整改措施。下面，匯報一下黨委班子對照檢查情況。
一、去年及今年巡察專題民主生活會整改落實情況
（一）2019年度民主生活會整改落實情況。集團黨委于2019年**月**日召開“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。黨委班子共梳理檢視問題**個，其中當時已經解決的問題有**個，剩余**個問題在2020年已經解決。針對存在問題，黨委班子深入剖析原因，明確努力方向，組織整
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近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是理論學習抓得不緊。落實黨委理論學習中心組制度不規(guī)范,對學習黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想抓的不緊。2020年12個專題學習內容，有的專題未及時組織學習，存在突擊集中學習的現(xiàn)象。班子主動學習抓得不夠，滿足于完成上級要求的基本政治理論學習，上級要求學什么就學什么，要求怎么學就怎么學，主動結合單位和班子實際有針對性地學習不夠。二是理論學習不夠深入。學習方法比較單調，主要是領讀學習材料，缺乏深挖細究精神，專題學習討論不夠深入，討論發(fā)言質量不夠高。對習近平總書記關于國有企業(yè)建設的重要講話精神學習不深入，沒有堅持經常學習，對有些重大理論觀點、重大決策部署理解不深，落實不到位。三是學用結合不夠緊密。理論聯(lián)系實際不夠緊密,運用理論指導實踐、破解難題、推動改革、加快發(fā)展不夠到位。理論學習與工作實踐相脫節(jié)，與省、市布置工作聯(lián)系不夠緊，轉化成果不明顯，黨委理論學習中心組沒有撰寫調研報告，引領干部隊伍真學、真信、真懂、真用黨的理論，效果不太顯著。
（二）在堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領職工群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是貫徹落實上級決策部署差距較大。集團黨委缺乏市場競爭意識、危機意識，在增強企業(yè)活力、抗風險能力等方面開拓創(chuàng)新精神不足，做強做優(yōu)企業(yè)主責主業(yè)措施不夠有力。2020年未按要求完成省、市政府下達的經濟考核指標及降本增效任務。二是推進建立現(xiàn)代化企業(yè)制度遲緩。集團黨委對習近平總書記關于深化國有企業(yè)改革指示精神學習領會不深刻。企業(yè)法人治理結構不完善，監(jiān)事會沒有按照要求**，未能正常履行監(jiān)督職責；部分子公司“三會一層”形同虛設，黨委會、董事會、監(jiān)事會議事決策事項沒有按要求落實。三項制度改革任務要求未能在企業(yè)全面推行。三是主動改革創(chuàng)新還有差距。思想觀念與新時代要求、高質量發(fā)展不相適應，思想不夠解放，存在一定的思維定勢，謀劃集團公司發(fā)展思路不夠清晰。領導干部因循守舊，憑借以往的經驗和自己的想法。對新形勢新挑戰(zhàn)研究不夠，對集團公司發(fā)展中面臨的苗頭性、傾向性和潛在性問題，缺乏提前預判和超前謀劃，對集團發(fā)展困難缺乏有效辦法。對如何提高公司員工能力素質，探索研究得還不夠，缺乏前瞻性的思考和深層次的研究。
（三）在履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情和經濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六�！比蝿眨ψズ妹撠毠缘裙ぷ鞣矫�。一是解決歷史遺留問題力度不夠。集團歷史遺留問題較多，但集團原**、**等多名人員被紀委監(jiān)委查處，相關知情人員對有些情況不想說、不愿說、不敢說。集團領導對有些情況不掌握，一些問題了解不深入，歷史遺留問題推進難度較大。二是化解風險挑戰(zhàn)不夠到位。對結合實際貫徹中央關于國有企業(yè)國有資產保值增值要求，推進企業(yè)高質量發(fā)展缺乏長遠規(guī)劃，就如何化解企業(yè)高額債務、市場競爭力減弱、盈利能力不足等問題辦法不多，“把方向、管大局、保落實”作用沒有發(fā)揮。截至2020年底，集團資產負債率高達**%。下屬**家子公司中有**家處于虧損狀態(tài)。三是貫徹落實“六穩(wěn)”“六�！比蝿找蟛粔虻轿弧＜瘓F領導對市委辦公室印發(fā)的《**扎實做好“六穩(wěn)”工作落實“六�！比蝿盏墓ぷ鞣桨浮愤M行了傳閱，但黨委沒有組織專題學習，集團沒有研究貫徹落實措施，沒有部署“六穩(wěn)”“六�！惫ぷ鳎龅牟坏轿弧＜瘓F黨委沒有結合實際研究具體措施，積極推進復產復工，**的**項目、 ……（未完，全文共5495字，當前僅顯示1930字，請閱讀下面提示信息。收藏《國企黨委班子2020年度民主生活會對照檢查材料》）