縣審計局2019年教育培訓工作

目錄/提綱：……
一、2019年教育培育工作基本情況
二、近年來開展審計干部教育培訓工作的做法
（一）建立培訓規(guī)劃，促使干部培訓制度化
（二）拓寬培訓領域，促使培訓內(nèi)容系統(tǒng)化
（三）多措并舉，促使培訓方式科學化
一是進一步加強局領導班子學習
二是認真抓好干部日常學習培訓
三、對上級審計機關開展審計干部教育培訓工作建議
（一）大力培養(yǎng)復合型人才
（二）創(chuàng)新培訓方式
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**縣審計局2019年教育培訓工作

2019年是貫徹中央審計委員會第一次會議精神的開局之年，為進一步深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和配合做好區(qū)審計廳辦公室開展全區(qū)審計干部教育培訓工作調(diào)研的要求�，F(xiàn)將我局今年干部教育培訓工作情況匯報如下：
一、2019年教育培育工作基本情況。
為了干部教育培訓工作落到實處，我局始終把教育培訓工作作為一項重要工作來抓，做到年初有計劃，黨組在培訓經(jīng)費上給予了充分的保障，并報干部教育培訓工作納入年度績效考評。為了抓好今年干部教育培訓工作，年初，根據(jù)陽朔縣2019年干部教育培訓工作要點，我局結合干部教育實際認真制度了干部教育培訓工作計劃。在培訓中，我局始終堅持分級分類負責的原則，分層次、多渠道多形式地實施干部教育培訓。干部教育培訓始終堅持理論聯(lián)系實際、學以致用、講求實效和突出重點，保證質量的原則，努力把我局干部隊伍綜合素質的不斷提高，使每個干部在政治理論、科技知識、專業(yè)知識方面都能得到更新；努力把
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負責的原則，分層次、分類型、多渠道多形式地實施干部教育培訓。干部教育培訓始終堅持理論聯(lián)系實際、學以致用、講求實效和突出重點，保證質量的原則,努力把我局干部隊伍的綜合素質不斷提高,使每個干部在政治理論、科技知識、專業(yè)知識方面都能得到更新，努力把我局干部隊伍培養(yǎng)成為一支有公仆意識，廉潔、勤政、高素質、專業(yè)化的干部隊伍，以適應新時期、新任務的需要。
（二）拓寬培訓領域，促使培訓內(nèi)容系統(tǒng)化。
我局堅持審計干部專業(yè)素質和綜合素質兩手抓，打破審計干部只“�！辈弧叭钡慕┚郑谂囵B(yǎng)復合型人才上下功夫。深入開展馬克思主義基本原理和中國特色社會主義理論體系的學習培訓，特別是突出習近平新時代中國特色社會主義思想這個重中之重，準確把握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法。深入學習黨的基本理論、基本路線、基本方略，加強黨規(guī)黨紀特別是政治紀律、政治規(guī)矩教育，加強黨的宗旨、黨史國史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風、黨內(nèi)政治文化等教育，加強社會主義核心價值觀教育，開展經(jīng)常性警示教育，并認真開展專題學習和專題研討。同時、圍繞打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、實施“三大戰(zhàn)略行動”開展了扶貧資金審計、自然資源審計、審計法規(guī)、固定資產(chǎn)投資評審等審計業(yè)務知識的學習。近三年來組織全體干部職工127人參加了審計署、區(qū)審計廳組織的為期10天的政治思想、業(yè)務等知識的審計系統(tǒng)集中整訓，參加了“法宣在線”的網(wǎng)上學習，集中收看了23期《審計大講堂》、16期《“新時代學習大講堂”時代前沿知識專題講座》，組織18名干部參加審計署舉辦“2018、2019年度國家重大政策措施落實情況跟蹤審計網(wǎng)絡專題培訓班”，網(wǎng)上測試均達到90分以上，合格率達到100%。豐富的培訓內(nèi)容開拓了審計干部視野，使審計干部能夠站在國家宏觀政治、經(jīng)濟的高度去思考和分析審計中遇到的問題。
（三）多措并舉，促使培訓方式科學化。
按照中共陽朔委組織部對干部教育培訓的總體要求,結合本單位的實際,我局采取了選派培訓、自辦培訓、以會帶訓和局域網(wǎng)上學習等內(nèi)容豐富的教育培訓形式進行學習培訓。一是進一步加強局領導班子學習。每次學習都提前把要學習內(nèi)容、學習形式、學習重點通知到每一位領導班子成員，使參加學習的同志能夠有計劃的安排好工作，避免工學矛盾，做好學習準備。近3年來，我局領導班子共組織集體學習30余次，中心組集中學習15次，參加了中共陽朔縣委組織部舉辦的“赴貴州、山東、河南、江西、南京等地學習十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神主題教育培訓班”。局領導班子通過學習，充分發(fā)揮了局領導班子成員示范帶頭作用，對促進我局領導班子思想政治建設、不斷提高領導班子和領導干部理論素養(yǎng)和領導能力，進一步增強黨員領導干部的創(chuàng)新意識、發(fā)展意識、宗旨意識發(fā)揮了重要作用。二是認真抓好干部日常學習培訓。在培訓方式上，注重培訓形式多種方式，分層分級分類抓好全覆蓋培訓。采取集中學習培訓、視頻會議、網(wǎng)絡平臺等培訓方式，組織廣大干部讀原著、學原文、悟原理，全面學、系統(tǒng)學、深入學，深刻領會核心要義、豐富內(nèi)涵和實踐要求，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央上來，做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。還采用“走出去”的培訓方式，選派了27名干部參加審計署、審計廳、市審計局和縣直有關部門組織的各種培訓。為進一步提升審計干部的綜合素質，選派3名干部脫產(chǎn)3個月到南京審計大學學習大數(shù)據(jù)審計知識。在教育培訓過程中嚴格學習培訓紀律，對學習內(nèi)容、學習時間進行量化，并納入年度共性目標考核，培訓學習情況納入公務員平時考核和年終考核的重要內(nèi)容。
三、對上級審計機關開展審計干部 ……（未完，全文共2977字，當前僅顯示1892字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣審計局2019年教育培訓工作》）