在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工考核工作會動員上的講話

目錄/提綱：……
一、充分認(rèn)識干部職工年度考核工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)考核工作責(zé)任感和緊迫感
（一）搞好干部職工年終考核工作，是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要前提
（二）搞好干部職工年終考核工作，是加強(qiáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部職工管理監(jiān)督的重要途徑
二、全面客觀公正的對待干部職工年度考核工作，高質(zhì)量地完成此次干部職工考核工作
（一）把思想政治素質(zhì)放在首位
（二）客觀地分析干部的工作實(shí)績
（三）深入考核干部職工的作風(fēng)
（四）客觀公正地評價(jià)自己和他人
三、以這次年度考核為契機(jī)，形成昂揚(yáng)奮發(fā)的精神狀態(tài)和優(yōu)良的工作作風(fēng)
一是要勤奮學(xué)習(xí)
二是要主動工作
三是要抓好落實(shí)
……
**鎮(zhèn)在****年度機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工考核工作會動員上的講話

同志們：
根據(jù)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人民政府的安排，今天，我們在這里召開***年度***機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工考核工作會議，會議的目標(biāo)是對全鎮(zhèn)干部職工一年來的工作進(jìn)行全面考核，正確評價(jià)干部職工一年來工作所取得的成績，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，激勵(lì)全體干部職工愛崗敬業(yè)和開拓進(jìn)取的精神，進(jìn)一步把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的工作安排上來，為******年各項(xiàng)工作開好頭、起好步打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。下面，我此次考核工作講三個(gè)方面的意見：
一、充分認(rèn)識干部職工年度考核工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)考核工作責(zé)任感和緊迫感。認(rèn)真搞好此次考核工作，既是鎮(zhèn)黨委、政府全面掌握干部職工德才表現(xiàn)和工作實(shí)績的有效手段，也是解決干部隊(duì)伍建設(shè)中突出問題重要途徑。因此，我們每位干部職工要以高度的政治責(zé)任感和緊迫感，認(rèn)真做好此次年度考核工作，以
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，在把好思想政治素質(zhì)關(guān)的前提下，注意考核干部職工心理素質(zhì)、工作作風(fēng)、工作業(yè)績以及踐行社會主義榮辱觀的情況，全面準(zhǔn)確地評價(jià)干部職工的德才素質(zhì)和工作實(shí)績。
（一）把思想政治素質(zhì)放在首位。思想政治素質(zhì)是干部最為重要的素質(zhì)。此次考核，全面考核干部的思想表現(xiàn)和道德品行，注重看干部的理想信念、政治方向、政治立場、政治紀(jì)律是否堅(jiān)定，對那些不顧全大局，不遵守紀(jì)律，不團(tuán)結(jié)同志，精神不振、推諉扯皮、不負(fù)責(zé)任的干部職工，通過此次考核要從有利于工作的實(shí)際出發(fā)，對其加強(qiáng)思想政治方面的教育和管理，讓他們在思想政治素質(zhì)上有新的提高。
（二）客觀地分析干部的工作實(shí)績。工作實(shí)績是干部職工德才的綜合反映，是評價(jià)和使用干部職工的重要依據(jù)。通過多方面深入實(shí)際的了解，對干部的工作實(shí)績進(jìn)行全面分析。在考核中，我們把干部職工的工作實(shí)績作為干部考核的重要內(nèi)容，重點(diǎn)干部職工干部職工落各項(xiàng)工作落實(shí)的的情況，同時(shí)，從工作職責(zé)出發(fā)，對干部職工工作實(shí)績進(jìn)行評價(jià)，從當(dāng)前工作開展的情況出發(fā)，認(rèn)真考核其工作實(shí)績，
（三）深入考核干部職工的作風(fēng)。作風(fēng)是干部職工的一面旗幟，是干部職工德才素質(zhì)的外在表現(xiàn)。通過次考核，我們通過深入考核了解干部職工的思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)各個(gè)方面的情況�？匆粋�(gè)干部職工作風(fēng)扎實(shí)不扎實(shí)，關(guān)鍵要看是否勇于探索、敢于創(chuàng)新的精神，要看是否重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，對待工作是腳踏實(shí)地、埋頭苦干，還要看是否牢記黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難等方方面面，我們要讓那些埋頭苦干、作風(fēng)樸實(shí)的干部職工在考核中顯現(xiàn)出來。
（四）客觀公正地評價(jià)自己和他人。本次我們的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，就是進(jìn)行民族測評，在做的各位既是測評者，又是被測評者，要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，要從有利于推進(jìn)工作的角度和視野，客觀公正地評價(jià)自己和其他干部職工一年來所做的工作及取得的成績，我們要通過考核深刻查找和認(rèn)真剖析自身存要的不足和問題，要今后的工作和生活加以改進(jìn)和完善。同時(shí)，我們還要發(fā)現(xiàn)和肯定其他干部職工的優(yōu)點(diǎn)和長處，不要因?yàn)樵诠ぷ骰蛏钪械囊恍┱`解或磨擦，對他人的工作能力和工作成績就給予了全盤的否定。因此，我們要站在對自己和對他人負(fù)責(zé)的態(tài)度，給自己和他人一個(gè)客觀公正合理的評價(jià)。
三、以這次年度考核為契機(jī)，形成昂揚(yáng)奮發(fā)的精神狀態(tài)和優(yōu)良的工作作風(fēng)。一個(gè)單位，一個(gè)團(tuán)體，工作好不好，人是最關(guān)鍵的因素，是根本�？梢哉f，人的工作精神，工作態(tài)度，工作狀態(tài)，決定了一個(gè)單位的興衰成敗。全體同志都應(yīng)該認(rèn)識到年度考核只是工作手段，目的就是要形成奮發(fā)有為，昂揚(yáng)向上的精神，要堅(jiān)決克服在個(gè)別同志身上存在的萎靡懶撒、不思進(jìn)取和被動應(yīng)付的問題，努力形成良好的工作作風(fēng)，建設(shè)團(tuán)結(jié)高效，開拓創(chuàng)新，有凝聚力、戰(zhàn)斗力的工作隊(duì)伍。在這里，對于提升工作面貌，改進(jìn)工作作風(fēng)。我要強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一是要勤奮學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是發(fā)展的硬道理。每個(gè)干部在不斷完善自身綜合素質(zhì)的同時(shí)，應(yīng)該不斷鉆研，培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)意識，努力成為業(yè)務(wù)中的行家里手，工作崗位上的得力干將。二是要主動工作。要增強(qiáng)工作干勁，未雨綢繆，把工作做在前面。沒有工作干勁，就容易萎靡不振、不思進(jìn)取；沒有工作干勁，就沒有好的工作質(zhì)量。所以，希望同志們把精力和心思都用在干事創(chuàng)業(yè)上，集中精力，凝聚智慧，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感。三是要抓好落實(shí) ……（未完，全文共2781字，當(dāng)前僅顯示1767字，請閱讀下面提示信息。收藏《在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工考核工作會動員上的講話》）