基層黨支部組織工作調(diào)研報(bào)告

調(diào)研報(bào)告

為進(jìn)一步密切干群關(guān)系，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，根據(jù)集團(tuán)與公司黨委要求，積極開展聯(lián)系職工群眾活動(dòng)，經(jīng)過(guò)此次活動(dòng)的開展，基層黨支部組織工作得到順利開展，黨群干群關(guān)系得到進(jìn)一步融洽，支部工作得到支持。
一、整體工作開展情況
1、**黨支部年初完成支部委員1月改選工作，分工明確，無(wú)遺漏；支部書記簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，支部黨員編寫黨員承諾書并做好亮諾踐諾工作；認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨員無(wú)違紀(jì)違法行為。
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析，形成員工思想動(dòng)態(tài)分析并進(jìn)行公示。
4、**黨支部設(shè)置黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗；動(dòng)員支部全體黨員嚴(yán)格落實(shí)黨員佩戴黨員徽章工作，有序開展結(jié)對(duì)幫扶共建活動(dòng)，每名黨員幫扶1名員工，提高技能水平，達(dá)到互相促進(jìn)，共同提高。同時(shí)建設(shè)新的黨員活動(dòng)陣地，增強(qiáng)陣地堡壘作用。包裝現(xiàn)場(chǎng)正在設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)咨詢服務(wù)點(diǎn)、設(shè)置服務(wù)牌，做好水泥發(fā)放服務(wù)工作及咨詢工作。
5、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況每月開展增效降本、技改技措工作；每季度做好技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)；促進(jìn)分廠安全穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。積極開展“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”和“四強(qiáng)四優(yōu)”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)，每月跟蹤了解評(píng)選出來(lái)的優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀班組長(zhǎng)等工作情況，聽取廣大員工對(duì)他們的評(píng)價(jià)；每月利用黨員會(huì)議、組織生活進(jìn)行打分評(píng)定。
二、所反應(yīng)的問(wèn)題及持續(xù)改進(jìn)
**黨支部在聯(lián)系群眾、服務(wù)職工工作中采取了一些措施與辦法，取得了一些顯著的成績(jī)，但也存在以下問(wèn)題需進(jìn)一步加強(qiáng)持續(xù)改進(jìn)：
1、進(jìn)一步做好班組建設(shè)、人員培養(yǎng)、鍛煉提高工作；尤其電氣人員，要引導(dǎo)班組長(zhǎng)大膽的管理，堅(jiān)定立場(chǎng)、落實(shí)考核，理清班組管理思路，強(qiáng)化人員培訓(xùn)、加速人員技能提升，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)積極主動(dòng)性；其次在工作中處理應(yīng)急突發(fā)事件要及時(shí)到位、果斷迅速；溝通交流要充分有效、消除隔閡；加強(qiáng)工作確認(rèn)，做好輕重緩急；工作協(xié)調(diào)要嚴(yán)肅嚴(yán)謹(jǐn)，班組創(chuàng)新管理的建設(shè)性構(gòu)思構(gòu)想。
2、員工多反應(yīng)上班時(shí)間長(zhǎng)、加班多、工作繁重，員工休息不能正常安排，休息只能靠頂班，造成人員精神狀態(tài)差。
員工建議：崗位人員需要補(bǔ)充，合理調(diào)整工作統(tǒng)籌、做好員工休息的安排；同時(shí)恢復(fù)四班三倒的運(yùn)行機(jī)制。
3、6#散裝袋收塵效果差，造成無(wú)組織排放嚴(yán)重，影響環(huán)境治理，加大了人員清理現(xiàn)場(chǎng)的勞動(dòng)量。
員工建議：整改收 ……（未完，全文共1464字，當(dāng)前僅顯示931字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《基層黨支部組織工作調(diào)研報(bào)告》）