教科局對標(biāo)一流述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、2018年**市教科局履職情況
（一）全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)
（二）全面提升師資隊(duì)伍素質(zhì)
四是對頂崗支教學(xué)生的教學(xué)、生活等進(jìn)行巡回檢查指導(dǎo)，加強(qiáng)管理，提高支教效益
（三）穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量
（四）有力推進(jìn)教育扶貧工作
（五）全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
（六）大力推進(jìn)科技工作
二、存在的問題及原因
一是思想認(rèn)識深度不夠，思想理念不先進(jìn)
二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為不夠，改革創(chuàng)新力度不大
三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對新情況新問題研究不夠
三、對標(biāo)一流的思路和舉措
一是扛實(shí)主體責(zé)任，夯實(shí)廉政基礎(chǔ)，確保大討論扎實(shí)有序推進(jìn)
二是對標(biāo)一流標(biāo)桿，奮力爭先進(jìn)位，全面推進(jìn)十項(xiàng)改革
一要?jiǎng)?chuàng)新學(xué)前教育管理_，解決“入公辦園難、上民辦園貴”的問題
九要推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技惠民，為脫貧富民、鄉(xiāng)村振興提供支撐
十要推出一批改革發(fā)展事項(xiàng)
……
教科局對標(biāo)一流述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)市委“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)的述職要求，我從三方面進(jìn)行述職：
一、2018年**市教科局履職情況
一年來，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下, 教科局以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，緊緊圍繞上級決策部署，以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作，不忘初心、牢記使命，扎實(shí)推進(jìn)教育科技工作持續(xù)健康全面發(fā)展。
（一）全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。深入推進(jìn)“三基建設(shè)”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化；開展中小學(xué)黨建專題督查調(diào)研6次，2個(gè)總支、46個(gè)支部換屆全部按期完成；吸納培養(yǎng)優(yōu)秀中青年教師、學(xué)科帶頭人向黨組織靠攏，年內(nèi)轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員4 名，新發(fā)展黨員7名。
（二）全面提升師資隊(duì)伍素質(zhì)。一是補(bǔ)
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略552字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
內(nèi)嚴(yán)重警告處分，1人記過處分，2人黨內(nèi)警告處分，4人行政警告處分；誡勉談話2人，約談6人，通報(bào)批評6人。
（六）大力推進(jìn)科技工作。圍繞工作重點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，著力做好科普宣傳、科技培訓(xùn)、專利申報(bào)和科技項(xiàng)目申報(bào)；積極構(gòu)建科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)，加強(qiáng)科技服務(wù)，不斷提高企業(yè)科技創(chuàng)新能力，推動(dòng)科技工作長足進(jìn)步。
二、存在的問題及原因
我對照“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)要求，特別是在“六個(gè)破除”方面還存在不少差距:在破除僵化保守方面，改革意識不強(qiáng)，思想解放不夠，受傳統(tǒng)思維方式影響，重基礎(chǔ)教育，輕職業(yè)教育，忽視了職業(yè)教育對地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不可忽視的作用。在破除因循守舊方面，創(chuàng)新精神不足，破解難題不夠，推進(jìn)實(shí)施“強(qiáng)腰工程”不夠，工作沿用老辦法多、新思路新招數(shù)不多。在破除封閉狹隘方面，創(chuàng)新思維不夠，創(chuàng)新精神不足，總感到創(chuàng)新是一個(gè)擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、找苦吃的過程，有漸進(jìn)求穩(wěn)的思想。在破除資源依賴方面，貫徹新教育發(fā)展理念時(shí)未能用發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的思維去看待、分析和解決改革中遇到的新問題，在主動(dòng)適應(yīng)放管服改革和高質(zhì)量發(fā)展教育上發(fā)揮作用不夠。在破除隨遇而安的方面，工作缺乏激情，工作標(biāo)桿不高，干事創(chuàng)業(yè)激情有所弱化，工作銳氣勁頭有所減弱，缺乏對自我精益求精、善始善終的嚴(yán)要求。在破除慵懶散漫方面，思想上、觀念上存在慣性思維和路徑依賴，在督促基層學(xué)校班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”上不夠嚴(yán)格，特別是對黨員干部、教師隊(duì)伍“八小時(shí)”外缺乏有效監(jiān)督和具體措施，對教育難題精準(zhǔn)施策不夠，管理隊(duì)伍硬的措施和實(shí)的招數(shù)還不多。
究其原因，主要在于：一是思想認(rèn)識深度不夠，思想理念不先進(jìn)。被動(dòng)學(xué)習(xí)多，主動(dòng)學(xué)習(xí)少，不夠系統(tǒng)深入，沒能很好的學(xué)用結(jié)合，學(xué)用相長，缺乏更廣闊的戰(zhàn)略思維和超前謀劃，沒有跳出原平看教育，杠桿不高，缺少高招。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為不夠，改革創(chuàng)新力度不大。敢闖敢試勁頭不足，強(qiáng)化改革創(chuàng)新不夠，狠抓工作落實(shí)不夠，攻堅(jiān)克難的力度不大，有時(shí)不愿動(dòng)真碰硬，對發(fā)現(xiàn)的問題制止不力、問責(zé)不嚴(yán)，在排除萬難為人民服務(wù)和擔(dān)當(dāng)精神上還有欠缺。三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對新情況新問題研究不夠。對黨的新理論、新要求、行業(yè)動(dòng)態(tài)等方面不能及時(shí)跟進(jìn)，深入基層調(diào)研不夠，致使一些工作不夠深入細(xì)致。
三、對標(biāo)一流的思路和舉措
下一步，我局將緊緊圍繞上級和市委市政府的決策部署，以思想解放為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以教育科技振興為主線，瞄準(zhǔn)起跑線，激活動(dòng)力源，以自我革命的勇毅擔(dān)當(dāng)，以一以貫之的政治定力，以高度自覺的行動(dòng)實(shí)踐，保證各項(xiàng)改革落地生效，努力在我市“搭臺(tái)唱戲再出發(fā)”新征程中實(shí)現(xiàn)新作為、作出新貢獻(xiàn)。
一是扛實(shí)主體責(zé)任，夯實(shí)廉政基礎(chǔ)，確保大討論扎實(shí)有序推進(jìn)。作為黨組書記，我要以此次大討論為契機(jī)，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、實(shí)踐導(dǎo)向，全面提升政治能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力，重業(yè)務(wù)抓黨建，兩促進(jìn)兩不誤。聚焦“六個(gè)破除”“六個(gè)著 ……（未完，全文共3068字，當(dāng)前僅顯示1549字，請閱讀下面提示信息。收藏《教科局對標(biāo)一流述職報(bào)告》）