公司黨委2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況
1、切實(shí)落實(shí)責(zé)任分工
二是領(lǐng)導(dǎo)班子副職認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)
2、持續(xù)開展警示教育
二是舉辦中央八項(xiàng)規(guī)定精神有關(guān)政策規(guī)定專題講座
三是加強(qiáng)元旦春節(jié)、“五一端午”重要節(jié)點(diǎn)的提醒教育，做到警鐘長鳴
四是做好關(guān)鍵事項(xiàng)的提醒教育
3、切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)
一是深入開展專項(xiàng)整治工作
4、嚴(yán)肅進(jìn)行紀(jì)律審查
三是根據(jù)上級紀(jì)委轉(zhuǎn)辦信件處理單要求，對反映*分公司負(fù)責(zé)人的有關(guān)問題進(jìn)行核查
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的主要問題
1、有的黨員干部法紀(jì)意識缺失
2、經(jīng)營管理中的廉政風(fēng)險(xiǎn)大量存在
4、紀(jì)檢監(jiān)察干部執(zhí)紀(jì)工作能力還不高、執(zhí)紀(jì)工作經(jīng)驗(yàn)還不足
三、下一步的措施
1、堅(jiān)定不移踐行“兩個維護(hù)”
2、持續(xù)整治四風(fēng)、樹立新風(fēng)
3、保持紀(jì)律審查高壓態(tài)勢
4、切實(shí)履行監(jiān)督第一職責(zé)
5、推動“兩個責(zé)任”落實(shí)落地
6、抓好紀(jì)檢監(jiān)察組織自身建設(shè)
……
公司黨委2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)

2019年以來，按照上級黨委、紀(jì)委的安排部署，公司黨委自覺踐行“兩個維護(hù)”，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實(shí)黨中央和中央紀(jì)委國家監(jiān)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的部署和要求，緊盯經(jīng)營管理重點(diǎn)工作，積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，大力支持紀(jì)檢監(jiān)察組織履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，公司全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新成效。

一、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況

1.切實(shí)落實(shí)責(zé)任分工。一是公司黨政組織把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度政治工作和經(jīng)營工作安排，與黨委和經(jīng)營管理整體工作同部署、同檢查、同總結(jié)。公司黨委書記、董事長和總經(jīng)理親自主持召開專題會議，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)重要事項(xiàng)；在開展公務(wù)用車專項(xiàng)整治工作中，親自盯進(jìn)度、盯難點(diǎn)，認(rèn)真研究解決難點(diǎn)問題，提出具體要求；認(rèn)真聽取紀(jì)檢監(jiān)察組織核查違規(guī)違紀(jì)問題情況匯報(bào)，給予有力的指導(dǎo)和幫助。二是領(lǐng)導(dǎo)班子副職認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)抓好
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班子成員和一線黨員通過視頻收看學(xué)習(xí)講座。三是加強(qiáng)元旦春節(jié)、“五一端午”重要節(jié)點(diǎn)的提醒教育，做到警鐘長鳴。今年元旦春節(jié)期間，公司制定春節(jié)期間緊盯“四風(fēng)”問題持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)的八條措施，向黨員干部、黨員重申“十個嚴(yán)禁”。特別強(qiáng)調(diào)要盯住公務(wù)接待和差旅、公務(wù)用車、食堂等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)防黨員、干部借過節(jié)之機(jī)搞吃喝送禮、公車私用、公款旅游、濫發(fā)錢物、大辦喜慶事宜等節(jié)日“四風(fēng)”問題。特別要求所有黨員、干部要帶頭在工作期間嚴(yán)禁飲用酒類或含酒精的飲品；嚴(yán)禁任何時間、任何場合酗酒；嚴(yán)禁參與任何形式的賭博。紀(jì)委書記分別約談負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、公務(wù)接待、公車、食堂管理的財(cái)務(wù)部部長、綜合部部長等負(fù)責(zé)人�！拔逡欢宋纭逼陂g，集中學(xué)習(xí)上級文件精神和“十個嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，并利用公司微信平臺推送紀(jì)律禁令，提醒黨員干部守廉規(guī)、過廉節(jié)。四是做好關(guān)鍵事項(xiàng)的提醒教育。抓住操辦婚喪喜慶事宜等敏感事項(xiàng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部家庭婚慶“雙報(bào)告”制度。今年以來，公司管理權(quán)限內(nèi)的*名黨員干部按規(guī)定向公司紀(jì)委進(jìn)行事前和事后的報(bào)告，并進(jìn)行事前提醒、事后審核。對*名外出培訓(xùn)、觀摩學(xué)習(xí)人員進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)教育提醒。

3.切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)。一是深入開展專項(xiàng)整治工作。按照上級紀(jì)委《關(guān)于開展公務(wù)用車專項(xiàng)整治的通知》文件精神，從*月初至*月底，組織有關(guān)部門和分（子）公司開展專項(xiàng)整治。期間，從*月*日至*月*日，又集中開展機(jī)動車定點(diǎn)維修情況、維修費(fèi)使用管理情況專項(xiàng)整治。二是為深入貫徹上級關(guān)于落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的有關(guān)制度規(guī)定，發(fā)現(xiàn)和糾正違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的苗頭性、傾向性問題，公司成立專項(xiàng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作組，通過與經(jīng)營班子成員和其他管理人員、職工群眾進(jìn)行個別談話方式，對分公司進(jìn)行監(jiān)督檢查。三是按照上級紀(jì)委關(guān)于糾正紀(jì)律處分決定執(zhí)行不到位問題有關(guān)工作的通知，公司紀(jì)委會同公司人事部、財(cái)務(wù)部、黨群部，對2018年以來辦結(jié)案件紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行檢查清理。四是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員職代會述廉工作，接受職工代表監(jiān)督，同時采集分析領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律滿意度評價，督促抓好問題整改。

4.嚴(yán)肅進(jìn)行紀(jì)律審查。一是按照上級紀(jì)委關(guān)于公務(wù)用車專項(xiàng)整治有關(guān)通知要求，公司紀(jì)委成立核查組，分別對在專項(xiàng)整治自查中發(fā)現(xiàn)的公務(wù)用車方面的*件問題進(jìn)行初步核實(shí)。在初核期限內(nèi)，*件問題全部初核完畢。*件問題涉及責(zé)任人*人，其中黨員*人，在職職工*人。對其中*名涉嫌違紀(jì)的黨員進(jìn)行立案審查。二是按照上級紀(jì)委反映問題線索交辦單要求，公司紀(jì)委組成初核組，對反映*分公司商務(wù)接待活動陪餐超規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的問題線索進(jìn)行初核。鑒于情節(jié)輕微、數(shù)額小，主要責(zé)任人已退回違規(guī)款項(xiàng)，公司已經(jīng)對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理，經(jīng)公司紀(jì)委審核同意，予以了結(jié)。三是根據(jù)上級紀(jì)委轉(zhuǎn)辦信件處理單要求，對反映*分公司負(fù)責(zé)人的有關(guān)問題進(jìn)行核查。經(jīng)核查，沒有證據(jù)證明該同志存在違紀(jì)問題，但存在管理不規(guī)范的問題。針對管理不規(guī)范的問題，公司作出處理決定并在該公司宣布。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的主要問題

1.有的黨員干部法紀(jì)意識缺失。在公務(wù)用車專項(xiàng)整治中發(fā)現(xiàn)的*名黨員干部公卡私用、私費(fèi)公報(bào)涉嫌違紀(jì)違規(guī)的問題，說明強(qiáng)化黨員干部法紀(jì)意識的工作任重而道遠(yuǎn)。

2.經(jīng)營管理中的廉政風(fēng)險(xiǎn)大量存在。*分公司陪餐人數(shù)超規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的問題暴露出，公務(wù)接待經(jīng)辦人、主要負(fù)責(zé)人、有關(guān)管理人員對有關(guān)制度規(guī)定不學(xué)習(xí)，報(bào)銷層層審核把關(guān)不嚴(yán)，導(dǎo)致問題發(fā)生。制度不完善、落實(shí)不到位、把關(guān)不嚴(yán)是違紀(jì)違規(guī)發(fā)生的重要原因。

3.有的分公司“兩個責(zé)任”空轉(zhuǎn)虛化，重安全重經(jīng)營、輕黨建輕廉政的問題仍然存在。

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