XX分公司2018年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、2017年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
（一）針對(duì)精神懈怠方面
（二）針對(duì)能力不足方面
（三）針對(duì)脫離群眾方面
（四）針對(duì)消極畏難方面
二、存在的主要問(wèn)題
（一）理論學(xué)習(xí)不夠透徹，理論聯(lián)系實(shí)際不夠密切
（二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作毅力不夠堅(jiān)韌
（三）群工活動(dòng)平臺(tái)未能充分發(fā)揮作用
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
四、今后努力方向和改進(jìn)措施
（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，貫徹新發(fā)展理念
（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，以?shī)^發(fā)進(jìn)取的精神，堅(jiān)忍不拔的意志，改進(jìn)工作作風(fēng)
（三）牢記為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，以人為本，發(fā)揮群工組織作用
……
**分公司**年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

**年是十九大的開(kāi)局之年,改革開(kāi)放四十周年,也是**進(jìn)行全面移動(dòng)化遷移的開(kāi)啟之年。在過(guò)去的一年中，在總公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和分公司黨組的帶領(lǐng)下，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，落實(shí)總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的決策部署，自覺(jué)主動(dòng)改進(jìn)作風(fēng)；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)守黨的紀(jì)律；認(rèn)真學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神和習(xí)近平在慶祝改革開(kāi)放四十周年大會(huì)上的講話，積極思考將中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的要求及總公司黨委的部署，落實(shí)到今年工作中的舉措。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐，在思想理論作風(fēng)方面，均有較大進(jìn)步，堅(jiān)定了宗旨意識(shí)，增強(qiáng)了四個(gè)自信，對(duì)今年面臨的艱巨任務(wù)，有了更大的動(dòng)力和信心。
按照公司黨委關(guān)于開(kāi)好**年度民主生活會(huì)的部署要求，對(duì)照會(huì)議主題，我進(jìn)行了認(rèn)真查擺，深入分析自身存在的問(wèn)題，剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，并結(jié)合工作實(shí)際，提出后續(xù)的努力方向和改進(jìn)措施�，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照查擺情況匯報(bào)如下：
一、2017年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
（一）針對(duì)精神懈怠方面。對(duì)于**帶來(lái)的沖擊，危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，總認(rèn)為有政策兜底。去年對(duì)總公司黨委
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略771字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
臺(tái)，增強(qiáng)了自己的信心，提升了員工的士氣。各項(xiàng)工作，在年底的兩個(gè)月，體現(xiàn)了明顯的效果。在**能力建設(shè)中，轄區(qū)內(nèi)區(qū)域銀行通過(guò)上下努力，全面完成了發(fā)卡端余額查詢(xún)、賬單查詢(xún)、跨行轉(zhuǎn)賬、跨行還款、賬戶(hù)開(kāi)立、發(fā)卡端斷直聯(lián)等任務(wù)。
二、存在的主要問(wèn)題
（一）理論學(xué)習(xí)不夠透徹，理論聯(lián)系實(shí)際不夠密切。十九大提出，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展要從高速度發(fā)展，轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展。這里面臨著消費(fèi)升級(jí)、技術(shù)升級(jí)、零售轉(zhuǎn)型等很多機(jī)遇。但在去年的實(shí)際工作中，針對(duì)零售轉(zhuǎn)型，我們更多的是在線下場(chǎng)景中，簡(jiǎn)單的完成支付工具的替換，沒(méi)有看到支付更新是基于技術(shù)升級(jí)和零售轉(zhuǎn)型的大勢(shì)，在與平臺(tái)服務(wù)商的合作中，力度不夠，沒(méi)有實(shí)現(xiàn)平臺(tái)服務(wù)商的接入。在去年黨中央提出三大攻堅(jiān)戰(zhàn)中，對(duì)于精準(zhǔn)扶貧，沒(méi)有與具體業(yè)務(wù)密切結(jié)合，與政府扶貧辦、農(nóng)村合作社等沒(méi)有密切合作。所以業(yè)務(wù)推廣方面，面不夠?qū)�，思路不夠開(kāi)闊。
（二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作毅力不夠堅(jiān)韌。
雖然去年與銀行的溝通平臺(tái)相較前年有改善，但頻次、層級(jí)覆蓋不全，對(duì)于主管行長(zhǎng)的溝通較少，對(duì)于銀行合作中的跟蹤不夠深入細(xì)致。在與社會(huì)行業(yè)方的合作中，合作面不夠?qū)�，與有的潛在合作方，在促成合作方面耐心毅力不夠，合作進(jìn)度慢，或者合作順其自然，沒(méi)有堅(jiān)韌促成。
（三）群工活動(dòng)平臺(tái)未能充分發(fā)揮作用。
在內(nèi)部通過(guò)工會(huì)組織的旅游、體育、歌詠比賽等，實(shí)現(xiàn)了與**商務(wù)的員工聯(lián)動(dòng)，但頻次較少。在外部，沒(méi)有與相關(guān)合作方進(jìn)行工會(huì)活動(dòng)聯(lián)動(dòng)，沒(méi)有通過(guò)工會(huì)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)情感交融、人員相親，不利于加深雙方的了解和促進(jìn)合作。
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
（一）理論學(xué)習(xí)不夠透徹，理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密的原因：一方面是能力不夠，對(duì)中央的宏觀決策沒(méi)有完全理解所以然，所以有些時(shí)候不知道怎么落實(shí)。比如，對(duì)于中央提出，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要提升質(zhì)量，自己的理解上比較表面，不知道具體的轉(zhuǎn)變方式、著力點(diǎn)、合作對(duì)象，也不明確應(yīng)該尋求與哪些機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，從哪個(gè)行業(yè)開(kāi)始入手，將**的數(shù)據(jù)、技術(shù)、支付模式的優(yōu)勢(shì)與經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型相結(jié)合。另一方面，對(duì)于能夠理解的，在尋求落實(shí)時(shí)，對(duì)于合作方、著力點(diǎn)不明確，不清晰，也沒(méi)有建立起足夠的、暢通的聯(lián)絡(luò)渠道。比如，對(duì)于精準(zhǔn)扶貧，能夠感受到這是各級(jí)政府的工作重點(diǎn)，具體市場(chǎng)環(huán)境中，**各地也有特色農(nóng)業(yè)進(jìn)行支撐，但落實(shí)中，沒(méi)有找到綱，沒(méi)有與各級(jí)政府扶貧機(jī)構(gòu)建立起暢通的聯(lián)系通道，在尋求與農(nóng)村合作社、特色小鎮(zhèn)等地方特色產(chǎn)業(yè)結(jié)合中，沒(méi)有系統(tǒng)的途徑，不能夠系統(tǒng)推介，無(wú)法提綱攜領(lǐng)的高效落實(shí)。
（二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)、堅(jiān)忍不拔的毅力不夠的原因：主要還是艱苦奮斗、迎難而上的作風(fēng)、勇氣不夠，勇于奉獻(xiàn)的黨性意識(shí)還需要增強(qiáng)，用于擔(dān)當(dāng)?shù)木駝?dòng)力不夠飽滿(mǎn)。我們黨在革命建設(shè)的各個(gè)階段，隨時(shí)面臨各種考驗(yàn)和壓力，是黨中央和各級(jí)黨員干部不怕?tīng)奚掠诜瞰I(xiàn)，發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)中華民族步入了民族復(fù)興的最好時(shí)代。在新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期，在改革開(kāi)放四十周年及全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期，需要共產(chǎn)黨員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕困難、勇往直前的勇氣和精神。通過(guò)認(rèn)真分析自己工作中的思想動(dòng)態(tài)和行為表現(xiàn)，通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員模范，學(xué)習(xí)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的精神，感覺(jué)自己在為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)方面、為黨和**的事業(yè)發(fā)展方面，攻堅(jiān)克難、勇于做為的擔(dān)當(dāng)方面，還需要大力改進(jìn)和提升。
（三）群工活動(dòng)效果不佳的原因：對(duì)于黨的以人民為中心的要求落實(shí)不到位，在服務(wù)員工、服務(wù)客戶(hù)、增強(qiáng)員工客戶(hù)的情感認(rèn)同、身心健康方面，主觀意識(shí)和客觀努力都不到位。根本原因，對(duì)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，理解不深入、不全面。群工活動(dòng)，是密切黨組織與群眾聯(lián)系的重要平臺(tái)，是黨組織服務(wù)員工群眾的具體措施，是凝聚人心、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的重要形式，自己對(duì)此雖然有意識(shí)，有想法，但在日常工作中，往往把業(yè)務(wù)指標(biāo)、業(yè)務(wù)活動(dòng)放在首位，將群工活動(dòng)與業(yè)務(wù)發(fā)展沒(méi)有密切聯(lián)系，沒(méi)有看到其中的本質(zhì)一致，甚至在落實(shí)中兩張皮，根本上還是為群眾服務(wù)的意識(shí)不夠強(qiáng)烈，沒(méi)有將發(fā)展的本質(zhì)，就是滿(mǎn)足群眾對(duì)美好生活的需求理解透徹，沒(méi)有將員工群眾的心理愉悅、身體健康與業(yè)務(wù)發(fā)展一體化。
四、今后努力方向和改進(jìn)措施 ……（未完，全文共4288字，當(dāng)前僅顯示2166字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《**分公司2018年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》）