目錄/提綱:……
一、存在的問題
(一)思想政治方面
(二)精神狀態(tài)方面
(三)工作作風(fēng)方面
(四)為民情懷方面
(六)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定方面存在的問題
(七)需要說明的幾個(gè)問題
二、問題產(chǎn)生的原因分析
(一)放松了理論學(xué)習(xí)
(二)實(shí)干精神有所減弱
(四)作風(fēng)建設(shè)不夠深入
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng)
(二)加強(qiáng)黨性鍛煉,筑牢宗旨意識(shí)
(三)增強(qiáng)律己之心,筑牢黨風(fēng)廉政警戒線
……
2018年度常委班子專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)注意思想為指引,深入學(xué)習(xí)貫徹省委十一屆三次、四次全會(huì)和州委十一屆五次六次全會(huì)精神,溫故研究黨的章程,強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,踐行“兩個(gè)維護(hù)”勇于擔(dān)當(dāng)作為,以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央、省委決策部署落到實(shí)處。深入查找了自身存在的問題,找出了問題存在的原因,清晰了整改問題的方向,現(xiàn)就
對(duì)照檢查情況
匯報(bào)如下,請(qǐng)同志們批評(píng)指正。
一、存在的問題
(一)思想政治方面。主要存在問題有:對(duì)思想政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位、重視不夠。雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、相關(guān)著作及會(huì)議精神,摘抄了學(xué)習(xí)筆記和
心得體會(huì),但由于學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、不夠扎實(shí),學(xué)習(xí)存在片面性和主觀性,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想領(lǐng)會(huì)不夠深刻,認(rèn)識(shí)還不全面、不系統(tǒng),存在一知半解、淺嘗輒止的情況。缺乏主動(dòng)性和自主性。漸漸開始不夠重視自身的理論學(xué)習(xí)。能積極組織參加縣委中心組理論學(xué)習(xí)等各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的主動(dòng)不夠,深入研究問題不夠,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,放松了思想理論武裝。思想上的高度警惕性、警覺性有所下降。多年來,在日常工作和生活中的所見、所思、所遇、所行,不同程度地使個(gè)人經(jīng)歷、個(gè)人見解、個(gè)人感悟深入骨髓。
(二)精神
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略879字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
,站在群眾的角度考慮不充分。
(五)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律和履行“黨建第一責(zé)任人”方面存在的問題。一是遵守黨的政治紀(jì)律方面:能夠樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,自覺在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。能夠時(shí)刻緊繃講政治、守紀(jì)律這根弦,始終把遵守黨的政治紀(jì)律和
政治規(guī)矩作為遵守黨的全部紀(jì)律的首要之義,對(duì)黨忠誠老實(shí)、做老實(shí)人、辦老實(shí)事,在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致,始終與省委、州委保持一致。但對(duì)于認(rèn)真落實(shí)上級(jí)的安排部署,按照高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求、主動(dòng)作為抓好省委、州委各項(xiàng)決策部署的落實(shí)方面還有差距。二是遵守黨的組織紀(jì)律方面:能夠堅(jiān)決服從組織安排,執(zhí)行各項(xiàng)組織制度,履行組織程序辦事。按照“好干部”標(biāo)準(zhǔn)和省委“三重”要求、州委要求選配干部,抓好班子帶好隊(duì)伍。但相較而言,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和機(jī)關(guān)一把手的干部選拔堅(jiān)持“三重”較好,對(duì)其他干部的提拔晉升,由于對(duì)干部不熟悉,還不能嚴(yán)格落實(shí)“三重”要求,對(duì)一些職位的晉升還存在適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)、照顧工作資歷的現(xiàn)象;在干部監(jiān)督管理上,要求嚴(yán)格,但親自督促檢查抓得還不夠緊;在組織生活上,往往由于時(shí)間安排問題,參加所在支部的組織生活會(huì)較少。三是遵守黨的廉政紀(jì)律方面:作為全縣
黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,盡管自身很重視黨風(fēng)廉政各項(xiàng)工作,但因長期從事政府工作,對(duì)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)方面還缺乏制度性的規(guī)范,特別是對(duì)涉及干部作風(fēng)領(lǐng)域、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得還不夠緊,監(jiān)督力度上做得還不夠。平時(shí)到部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)
調(diào)研檢查工作就事論事說業(yè)務(wù)說發(fā)展較多,對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面工作過問不夠,向分管縣領(lǐng)導(dǎo)提出工作要求多,提黨風(fēng)廉政、“一崗雙責(zé)”方面相對(duì)較少。四是履行黨建“第一責(zé)任人”方面:堅(jiān)持黨建工作和發(fā)展、民生、穩(wěn)定工作同部署、同落實(shí),凡是涉及黨建的重大問題、重大活動(dòng)和人事安排,均主持召開常委會(huì)研究部署。特別是狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),以選好配強(qiáng)干部為著力點(diǎn),深入優(yōu)化干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。精心推動(dòng)縣鄉(xiāng)村換屆工作,從制度上保證換屆風(fēng)清氣正。持續(xù)推進(jìn)“我是黨員我?guī)ь^”大討論,切實(shí)加強(qiáng)黨代表的長效管理和服務(wù)機(jī)制。盡管如此,但目前還是感覺黨建工作上實(shí)招和務(wù)實(shí)管用的辦法依然不多,鄉(xiāng)村兩級(jí)基層組織建設(shè)特別是黨員意識(shí)仍然薄弱,還需要大力強(qiáng)化基層黨建工作。
(六)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定方面存在的問題。盡管對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局在接待等方面提出明確的要求,縣委也出臺(tái)了接待的一些規(guī)定,但在政務(wù)接待中,有時(shí)還存在顧忌藏區(qū)習(xí)慣做法,或是怕讓人覺得接待不熱情、怠慢客人的想法,因而執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定有時(shí)存在標(biāo)準(zhǔn)偏松的情況,也存在接待人數(shù)超規(guī)定,餐飲上存在浪費(fèi)的現(xiàn)象。
(七)需要說明的幾個(gè)問題。作為縣委一把手,從未借婚喪嫁娶、喬遷新居、生病住院、過生日等借機(jī)斂財(cái),沒有收受紅包禮金、商業(yè)預(yù)付卡,沒有出入私人會(huì)所、接受和持有私人會(huì)所會(huì)員卡,未插手工程項(xiàng)目建設(shè),沒有違規(guī)提拔和使用干部;公務(wù)用車為豐田酷路澤(原裝進(jìn)口),購置于2012年8月;在+住干部周轉(zhuǎn)房,自己和配偶購有兩套房產(chǎn),一套是于2009年在康定購買的商品房,在州民干校電梯公寓三樓,一套是于2008年在雙流縣東升鎮(zhèn)購置的商品房,在道孚干休所二幢四單元,購房款均為夫妻多年積蓄和住房公積金貸款。妻子在甘孜州司法局工作,任黨組書記、局長;大女兒在甘孜州人事局工作,小女兒隨妻子在康定生活,沒有直系親屬利用我的影響經(jīng)商辦企業(yè),沒有海外關(guān)系。
二、問題產(chǎn)生的原因分析
(一)放松了理論學(xué)習(xí)。能夠按照要求開展理論學(xué)習(xí),但對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有系統(tǒng)謀劃,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容不求甚解,學(xué)而不思,思而不深,不能完全學(xué)以致用,沒有針對(duì)學(xué)習(xí)采取針對(duì)性的研討活動(dòng),學(xué)習(xí)成效有待提高;對(duì)于理論學(xué)習(xí)存在“吃老本”現(xiàn)象,存在以干代學(xué),特別是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),常以工作忙為由,給自己找借口,忽略了學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)時(shí)間和效果得不到保證,進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)烈,上進(jìn)心沒有以前強(qiáng)了。
(二)實(shí)干精神有所減弱。有時(shí)認(rèn)為藏區(qū)存在種種限制條件,人才缺乏、基礎(chǔ)條件差、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)育程度低,很多事情成效自然打折,因而自甘落后,不自覺找客觀原因,因而放棄工作上的高標(biāo)準(zhǔn)。所有這些都是因?yàn)閷?shí)干精神退化和工作激情減退的結(jié)果,對(duì)所追求的事業(yè)和從事的工作都有害無益,時(shí)間長了只會(huì)慢慢消磨意識(shí),使工作陷于平庸化。自己是從基層一步一步成長起來的領(lǐng)導(dǎo)干部,曾長期在基層工作,自認(rèn)為對(duì)民心民情、民意民需是深刻理解的。但隨著主管工作的不斷增多,慢慢減少了基層調(diào)研、疏遠(yuǎn)了基層群眾、忽視了干群關(guān)系,對(duì)民生訴求體 ……(未完,全文共4888字,當(dāng)前僅顯示2469字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
收藏《2018年度常委班子專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》)