市稅務局副局長2018年個人述職述廉報告

目錄/提綱：……
一、深入學習貫徹黨的十九大精神，旗幟鮮明地樹立正確的政治立場
一是以黨的政治建設為統(tǒng)領，把黨的政治建設擺在首位
二、堅持民主集中制原則，自覺落實全面從嚴治黨責任
三是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化開展，促進系統(tǒng)作風進一步轉(zhuǎn)變
四是夯實基層黨建
五是加強對黨員干部的教育管理
三、保持勤政務實作風，認真履行工作職責
（一）真抓實干指導督促，推動工作上臺階
一是開展百日稅源摸排，清理管戶5000多戶，為稅種精細化管理打牢基礎
二是推進稅種集成管理
三是加強稅收風險管理
四是加強社保費征收管理
（二）規(guī)范內(nèi)部管理，提升行政效能
一是提升辦公室參謀助手作用
三是推動工作落實
（三）提升綜合素質(zhì)，打造稅務鐵軍
二是打造智慧型人才隊伍
三是著力培養(yǎng)履職能力
四是傾心帶隊
（四）以創(chuàng)建促工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績
一是樹立先進典型
二是豐富文體活動，陶冶高尚情操
三是深入開展扶貧攻堅，大力扶持困難群眾
四是以行風帶家風，踐行文明風尚
四、清正廉潔，樹立良好形象
……
市稅務局副局長2018年個人述職述廉報告

2018年，在省局黨委和市委、市政府的領導下，緊緊圍繞“1234”總體工作思路和年初確定的稅收工作目標，堅持“ ****”的 ****理念。加強學習，認真履行工作職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務�，F(xiàn)將一年來的工作和廉政情況總結(jié)如下。
一、深入學習貫徹黨的十九大精神，旗幟鮮明地樹立正確的政治立場
一是以黨的政治建設為統(tǒng)領，把黨的政治建設擺在首位。認真學習領會報告的豐富內(nèi)涵和習近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強黨員干部的“四個自信”，堅決擁護以習近平總書記為核心的新一屆中央領導集體。二是將學習貫徹黨的十九大精神作為當前政治工作的首要任務，促進全面從嚴治黨工作要求在石柱 ****系統(tǒng)落地生根。推動黨組結(jié)合實際印發(fā)了《 ****關于學習貫徹黨的十九大精神的通知》，將黨的十九大精神納入“兩學一做”學習教育計劃，提出了目標要求、具體安排等內(nèi)容。召開黨組中心組（擴大）會議、全局職工參與的專題會議，原文學習了黨的十九大報
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黨章黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神學深學透，特別是把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，在加強學習、深化宣傳、聯(lián)系實際上下功夫，引導干部職工把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來。抓實“改”這個重點，把年初排查的11個問題整改完畢。抓好“做”這個關鍵，開展了“亮身份、亮職責、亮承諾”活動，引導全體黨員立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用。四是夯實基層黨建。開展了黨員組織關系排查和支部換屆，各陣地基本做到了“四上墻”、“四展示”，嚴格了黨內(nèi)政治生活，開展了黨費清理和日常收繳工作。五是加強對黨員干部的教育管理。全年召集相關科室專題研究全面從嚴治黨工作會議3次，組織全系統(tǒng)黨支部書記、黨務干部黨的知識和業(yè)務培訓2次，適時根據(jù)上級安排和實際情況研究部署有關工作。各所按月、機關每周四下午組織系統(tǒng)干部職工學習是、上級黨組織重要會議和重要講話精神及法律法規(guī)，將黨員理想信念、廉潔從稅等方面的教育貫穿于教育培訓工作全過程；認真落實中央“八項規(guī)定”精神，加強作風建設，密切聯(lián)系群眾，工作上支持職工，生活中關心職工；帶領和教育系統(tǒng)黨員干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，樹牢廉潔自律意識，認真落實“一崗雙責”，到聯(lián)系所和分管科室上黨課、檢查黨風廉政建設和反腐敗工作十余次，全年約談科所負責人16人次。促進干部擋得住誘惑、經(jīng)得起考驗。
三、保持勤政務實作風，認真履行工作職責
一年來，在局黨組的領導下，我團結(jié)帶領分管處室同志，合理安排，務實創(chuàng)新，卓有成效地完成了各項工作任務。
（一）真抓實干指導督促，推動工作上臺階
今年以來，我分管過 ****等工作，我積極主動，督促指導推動各項工作落地。一是開展百日稅源摸排，清理管戶5000多戶，為稅種精細化管理打牢基礎。堅持邊查邊改邊組織收入，清理發(fā)現(xiàn)稅源 ****萬元，入庫 ****萬元。二是推進稅種集成管理。推動落實“稅務+行業(yè)主管部門”的個人所得稅管理模式落地，先后開展了全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)、教育系統(tǒng)、金融系統(tǒng)和建筑安裝行業(yè)個人所得稅培訓會。全面完成2017年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，匯算面、匯繳申報率達100%，入庫企業(yè)所得稅 ****萬元，同比增長 ****，增收 ****萬元。三是加強稅收風險管理。依托稅收共治體系，加強對工程項目中標、施工許可、國有土地出讓、土地房屋權(quán)屬登記、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等第三方信息在風險管理中的運用，收集第三方信息 ****萬多條，比對出風險點共計 ****條，并積極應對，追繳稅款 ****萬元。四是加強社保費征收管理。組織開展了所有機關事業(yè)單位財務人員養(yǎng)老保險費和職業(yè)年金申報繳納工作培訓會。及時將企業(yè)名單與社保局進行核實，不斷修改完善社保登記和認定信息，夯實基礎數(shù)據(jù)，社保費的征繳率達到 ****%，增收達到 ****%，成效顯著。
（二）規(guī)范內(nèi)部管理，提升行政效能
一是提升辦公室參謀助手作用。組織辦公室人員圍繞領導關注的重點、難點和熱點問題，大力開展調(diào)查研究，積極撰寫各類會議材料、工作匯報材料。二是加強公文管理，對收文及時登記，及時傳閱，對發(fā)文嚴格審核把關，防止出現(xiàn)不規(guī)范發(fā)文。三是推動工作落實。認真落實督查督辦工作制度，加強會務管理、機關內(nèi)部管理，認真執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，嚴控“三公經(jīng)費”支出，保障各項工作順利開展、高效運作。四是嚴格績效管理，將績效考核作為改作風、帶隊伍、促工作的重要抓手，對不同考核事項進行“量體裁衣”，將指標落實到基層各個崗位、每個干部，動態(tài)督促工作進度，確保了既定目標、節(jié)點任務的雙落實，實現(xiàn)了工作目標考核向綜合績效管理的平穩(wěn)過渡。五是推動開展“內(nèi)務規(guī)范化”評比，以黨建、收入、征管資料、勞動紀律、職工言行舉止、內(nèi)務 ……（未完，全文共3915字，當前僅顯示1978字，請閱讀下面提示信息。收藏《市稅務局副局長2018年個人述職述廉報告》）