目錄/提綱:……
一、選好用好干部,營造良好的用人環(huán)境
二、強化作風建設(shè),維護員工群眾根本利益
三、深化源頭治理,加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約
3、堅持民主集中制,認真執(zhí)行“三重一大”集體決策制度
四、加強紀律建設(shè),確保政令暢通
五、加強紀檢監(jiān)察工作,管好班子帶好隊伍
六、2018年黨風廉政工作中存在的問題與不足
2、在“黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展”的過程中,***支行也遇到較多的實際問題
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銀行支行2018年度黨風廉政建設(shè)情況報告
2018年,***支行黨總支擔負起全面從嚴治黨主體責任,把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入本單位改革發(fā)展工作的總體布局,與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同實施、同考核;健全完善本單位
黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,負責本單位黨風廉政建設(shè)責任制的全面落實;堅決落實總行、省分行、市分行年度黨風廉政建設(shè)各項工作部署。根據(jù)上級行黨委要求,***支行由縣支行黨總支書記與各部門、團隊、支行負責任人簽訂了2018年度黨風廉政建設(shè)責任書。按照責任書要求,現(xiàn)對***支行落實黨風廉政建設(shè)責任和反腐倡廉工作任務(wù)的情況報告如下。
一、選好用好干部,營造良好的用人環(huán)境。
1.2018年,***支行加強對干部選拔任用工作的領(lǐng)導,認真執(zhí)行《中國郵政集團公司領(lǐng)導人員管理規(guī)定》等制度,不斷完善科學的選人用人機制,嚴格按照規(guī)定選拔任用干部。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我行于
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、重要會議精神第一時間傳達學習,確保黨中央精神在我行能夠及時傳達學習和貫徹落實。
2.強化黨風廉政宣傳教育,認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,引導領(lǐng)導干部尊崇黨章,嚴格執(zhí)行準則和條例,堅持高標準和守底線相結(jié)合,筑牢拒腐防變思想道德防線。結(jié)合
銀行業(yè)特點,加強職業(yè)操守、合規(guī)經(jīng)營、廉潔從業(yè)教育,不斷增強廣大黨員干部的廉潔從業(yè)意識。開展黨總支理論學習中心組年度集中學習4次以上,全體員工警示教育1次。
3.堅持民主集中制,認真執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。2018年,我行相繼制訂了《中國郵政儲蓄銀行***支行“三重一大”決策實施細則(2018年修訂版)》、《中國郵政儲蓄銀行***支行“三重一大”事項決策回避規(guī)定(2018年版)》、《中國郵政儲蓄銀行***支行“三重一大”事項決策考核評價和后評估辦法(2018年修訂版)》、《中國郵政儲蓄銀行***支行“三重一大”事項決策失誤責任追究辦法(2018年修訂版)》等管理辦法,確保我行“三重一大”決策制度落到實處。
四、加強紀律建設(shè),確保政令暢通。
1.2018年,***支行把紀律建設(shè)擺在突出的位置,用嚴明的紀律管住全行黨員干部,強化紀律約束力,推進依法治企。黨總支領(lǐng)導班子嚴格執(zhí)行請示報告制度;開展青年干部培訓活動,引導黨員干部正確對待組織的問題,接受黨組織教育和監(jiān)督;高度重視中央巡視和集團公司黨組巡視整改工作,把巡視整改作為執(zhí)行紀律的重要內(nèi)容。
2.認真貫徹落實總行和省分行重大決策部署,嚴格執(zhí)行總行和省市分行關(guān)于合規(guī)經(jīng)營、財經(jīng)紀律、職務(wù)消費、領(lǐng)導人員薪酬管理及廉潔自律等有關(guān)規(guī)定,重點開展對“三重一大”決策制度、干部選拔任用、領(lǐng)導人員薪酬管理、招待費管理、公務(wù)用車管理、辦公用房管理、親屬回避等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,做到令行禁止,確保政令暢通。2018年,我行在行長辦公用房、公務(wù)用車方面,開展自查自糾活動,將略微超標的兩間副行長室進行了工程改造,確保辦公用房面積達標;根據(jù)市分行公務(wù)用車制度制定了我行的公務(wù)用車辦法,執(zhí)行公務(wù)用車派車制度并做好使用臺賬登記工作。
五、加強紀檢監(jiān)察工作,管好班子帶好隊伍。
1.2018年,我行黨總支加強領(lǐng)導,旗幟鮮明支持紀檢開展工作,多次聽取紀檢監(jiān)察工作
匯報,及時掌握工作情況,幫助解決工作中的重、難點問題。
2.認真貫徹落實集團公司加強紀檢監(jiān)察_機制改革要求,在部門和二級支行中選配紀檢監(jiān)察人員,建設(shè)起一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
3.2018年,縣支行黨總支領(lǐng)導班子成員帶頭履行“一崗雙責”職責,敢抓敢管,敢于擔當,定期約談部門(團隊)主要負責人,將“一崗雙責”職責落實到最基層。***支行從抓干部隊伍入手,在實際工作中發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,鼓舞全行員工士氣,以生產(chǎn)實踐和業(yè)務(wù)發(fā)展為中心,真正把黨的十九大會議精神、要求落實到金融業(yè)務(wù)發(fā)展上去,落實到支行的各項具體工作中去,從而做好全年各項工作。
六、2018年黨風廉政工作中存在的問題與不足。
1.2018年***支行雖然在青年后備干部培養(yǎng)方面進行了探索、實踐,但在干部隊伍建設(shè)的總體方面仍然存在不足。我行的黨員人數(shù)較少,特 ……(未完,全文共2720字,當前僅顯示1729字,請閱讀下面提示信息。
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