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2018年度抓基層黨建工作述職報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2018/12/17 15:59:36
目錄/提綱:……
一、履行黨建職責(zé)情況
(一)突出主責(zé)主業(yè),履行第一職責(zé)
(二)突出黨建引領(lǐng),抓實(shí)脫貧攻堅(jiān)
(三)突出陣地建設(shè),建服務(wù)平臺(tái)
一是扎實(shí)開展村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)
二是高標(biāo)準(zhǔn)建好黨建示范點(diǎn)
三是“三務(wù)”公開持續(xù)提升
(四)突出制度建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制
一是堅(jiān)持用制度管人管事
二是完善便民服務(wù)代辦制度
二、存在的主要問題及原因
一是責(zé)任落實(shí)不到位
三是黨建工作方法缺乏創(chuàng)新,黨內(nèi)生活流于形式,致使基層組織開展活動(dòng)效果不明顯
四是基層組織規(guī)范化運(yùn)行不到位
五是對(duì)基層黨組織建設(shè)的投入不夠,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱,制約了黨組織活動(dòng)有效開展
一是思想認(rèn)識(shí)偏差
二是精力投入不夠充分
三是壓力傳導(dǎo)不夠到位
三、下步工作打算
(一)重字當(dāng)頭實(shí)為先,著力提升地位
(二)嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),著力優(yōu)化隊(duì)伍
(三)抓好黨建惠民生,著力服務(wù)群眾
(四)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé),做到五個(gè)到位
……
2018年度抓基層黨建工作述職報(bào)告

按照縣委部署,我就履行抓基層黨建工作職責(zé)及城郊鄉(xiāng)黨建工作開展情況述職如下,請(qǐng)予評(píng)議。
一、履行黨建職責(zé)情況
(一)突出主責(zé)主業(yè),履行第一職責(zé)。我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)格落實(shí)黨委集中研究制度、民主決策制度和責(zé)任追究制度,要求黨委成員帶頭抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì),以良好的學(xué)風(fēng)改進(jìn)工作作風(fēng)。今年以來,先后12次召開黨委會(huì),研究謀劃基層黨建工作,努力打造團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子。
(二)突出黨建引領(lǐng),抓實(shí)脫貧攻堅(jiān)。按照黨的十九大報(bào)告關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的要求,堅(jiān)持抓黨建促扶貧的工作思路,以提升基層黨組織戰(zhàn)斗力為重點(diǎn),在全縣率先開展了基層黨建“逐村觀摩,整鄉(xiāng)推進(jìn)
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建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制。一是堅(jiān)持用制度管人管事。完善了《城郊鄉(xiāng)內(nèi)務(wù)管理辦法》、《黨員干部十要十不準(zhǔn)》等規(guī)章制度規(guī)范干部的行為,建立健全了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度、目標(biāo)管理制度和黨支部書記“雙述雙評(píng)”制度,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作。二是完善便民服務(wù)代辦制度。加快鄉(xiāng)村兩級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),職能部門全入駐新建鄉(xiāng)便民服務(wù)大廳,建立并有效落實(shí)班子成員帶班、信訪接待、首問負(fù)責(zé)、考勤考核、責(zé)任追究等制度,實(shí)現(xiàn)了群眾辦事有人在、具體事項(xiàng)有人辦。村級(jí)便民服務(wù)站點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,全面落實(shí)村干部村室值班制度,通過定點(diǎn)服務(wù)、巡回服務(wù)、上門服務(wù)等措施,為鰥寡孤獨(dú)等弱勢(shì)_代辦民事1300多件次,被縣政府評(píng)為便民服務(wù)工作先進(jìn)單位。
二、存在的主要問題及原因
雖然我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定成績(jī),但還存在一些不足。一是責(zé)任落實(shí)不到位。主動(dòng)抓、帶頭抓、直接抓黨建工作的責(zé)任意識(shí)還需加強(qiáng),跟蹤問效抓落實(shí)的力度還不夠,沒有形成長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,二是對(duì)基層黨組織工作的具體指導(dǎo)不夠,針對(duì)性不強(qiáng),有的基層支部凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。三是黨建工作方法缺乏創(chuàng)新,黨內(nèi)生活流于形式,致使基層組織開展活動(dòng)效果不明顯。四是基層組織規(guī)范化運(yùn)行不到位。對(duì)基層制度建設(shè)落實(shí)不夠有力,農(nóng)村一些基層組織“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持得不好,民主評(píng)議黨員工作流于形式等。五是對(duì)基層黨組織建設(shè)的投入不夠,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱,制約了黨組織活動(dòng)有效開展。六是對(duì)黨員干部的教育管理和監(jiān)督失之于軟、失之于寬,以致少數(shù)村干部做群眾工作的意識(shí)淡薄、作風(fēng)粗暴,信訪問題時(shí)有發(fā)生。
認(rèn)真反思存在的問題,原因主要有三方面:一是思想認(rèn)識(shí)偏差。對(duì)黨建工作滿足于交任務(wù)、壓擔(dān)子、求結(jié)果,對(duì)過程指導(dǎo)不夠,幫助基層解決困難、傳授方法不夠。二是精力投入不夠充分。沒有理順抓基層黨建工作與抓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)系,在工作中,謀發(fā)展、抓項(xiàng)目、保穩(wěn)定花的精力明顯多一些,而抓黨建的時(shí)間、精力相對(duì)欠缺。三是壓力傳導(dǎo)不夠到位?紤]到脫貧攻堅(jiān)等工作任務(wù)重、壓力大,對(duì)基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建職責(zé)督促不夠、要求不嚴(yán)。
三、下步工作打算
在今后的黨建工作中,我將充分履行好黨委書記第一責(zé)任的職責(zé),突出抓好以下幾點(diǎn)。
(一)重字當(dāng)頭實(shí)為先,著力提升地位。切實(shí)樹立起抓黨建是黨委書記的首要職責(zé),把黨建工作作為壓倒一切的重點(diǎn)工作來研究來部署來考核,長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃,通篇布局,全力為之,一以貫之,親自過問、親自協(xié)調(diào)黨建各項(xiàng)工作,全面提升黨建工作地位,解決重視與落實(shí)不夠的問題。
(二)嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),著力優(yōu)化隊(duì)伍。一是堅(jiān)持嚴(yán)格的黨員發(fā)展思路,鼓勵(lì)優(yōu)秀人才、年輕人入黨,優(yōu)化村級(jí)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),使農(nóng)村黨員更加知識(shí)化、年輕化、現(xiàn)代化, ……(未完,全文共2237字,當(dāng)前僅顯示1422字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2018年度抓基層黨建工作述職報(bào)告》