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公司紀(jì)委書記2018年度述職述廉報(bào)告(2篇)

發(fā)表時(shí)間:2018/11/1 7:13:55
目錄/提綱:……
(一)2018年在**公司任黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席
一、履行職責(zé)情況
一是立足崗位,積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任
二是強(qiáng)化意識(shí)認(rèn)真開展黨紀(jì)黨規(guī)教育
三是嚴(yán)查案件認(rèn)真開展執(zhí)紀(jì)問責(zé)
四是持續(xù)推進(jìn)廣泛開展“檢企共建”工作
五是服從安排積極參加集團(tuán)公司巡視工作
二、廉潔自律情況
三、存在的不足
三是面對新的形勢,調(diào)查研究開展的不扎實(shí),如何加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)缺少系統(tǒng)思考
四、2019年工作目標(biāo)
一是拓寬案件線索渠道途徑
二是探索執(zhí)紀(jì)監(jiān)督下沉前移
三是加強(qiáng)紀(jì)檢人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
四是持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),深入糾治“四風(fēng)”問題
一、思想作風(fēng)情況
一是學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),提高自身的思想水平
二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與實(shí)際相結(jié)合,查找管理缺陷
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加強(qiáng)項(xiàng)目黨建工作
二、履行職責(zé)情況
一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
二是認(rèn)真開展廉潔從業(yè)教育
三是扎實(shí)推進(jìn)公司廉潔工程創(chuàng)建活動(dòng)
四是開展“執(zhí)行力建設(shè)年”活動(dòng)
五是深入開展效能監(jiān)察活動(dòng)
六是加強(qiáng)監(jiān)督和責(zé)任追究力度
八是加強(qiáng)宣傳報(bào)導(dǎo)工作
九是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)
三、廉潔從業(yè)情況
二是查辦案件工作主動(dòng)性不夠,案件線索來源有待拓寬
……
公司紀(jì)委書記2018年度述職述廉報(bào)告(2篇)

(一)
2018年在**公司任黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席。下半年根據(jù)集團(tuán)公司安排到四公司任黨委副書記、紀(jì)委書記,一年來無論在哪里,始終堅(jiān)持立足企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真履行職責(zé),按照上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署,扎實(shí)開展工作,F(xiàn)將一年來的履職及廉潔從業(yè)情況簡要報(bào)告如下:
一、履行職責(zé)情況
2018年在上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部,圍繞中心,服務(wù)大局,真抓實(shí)干。
一是立足崗位,積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任。2018年,協(xié)助所在公司黨委圍繞人、財(cái)、物等重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié),通過修訂完善梳理,進(jìn)一步完善了相關(guān)制度體系;加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況檢查監(jiān)督,對所在公司23個(gè)項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核;每逢重大節(jié)日期間對所在公司所屬項(xiàng)目部認(rèn)真開展“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查,并逐步形成長效機(jī)制;全面準(zhǔn)確把握“三個(gè)區(qū)分”和“四種形態(tài)”的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵,落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)持“回頭看”。
二是強(qiáng)化意識(shí)認(rèn)
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略722字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
公司渝黔鐵路項(xiàng)目質(zhì)量事故2人行政處分。**任職期間與新任職領(lǐng)導(dǎo)干部談話26人次、誡勉談話3人次、履職約談8人次;函詢12人次。收到信訪件4件(重復(fù)2件),受理問題線索6件,初核了結(jié)4件(重復(fù)1件),轉(zhuǎn)立案6件(重復(fù)1件);給予政紀(jì)處分21人,其中因安全質(zhì)量事故責(zé)任給予政紀(jì)處分19人)。在對杭州2號(hào)線20標(biāo)項(xiàng)目開展專項(xiàng)的成本效能監(jiān)察中,對于存在的問題,全部督促整改落實(shí),并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了責(zé)任追究。日常監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的23名項(xiàng)目班子成員違規(guī)領(lǐng)取期薪外收入問題進(jìn)行了責(zé)任追究,違規(guī)領(lǐng)取的12.2萬元已全部追回上繳;在辦案中,能積極探索運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,抓早抓小快查快辦,對職工群眾反映的相關(guān)項(xiàng)目班子成員及時(shí)進(jìn)行了警示訓(xùn)誡談話,起到了警示預(yù)防的作用。
四是持續(xù)推進(jìn)廣泛開展“檢企共建”工作。2018年全年,配合地方紀(jì)檢監(jiān)察組織辦案共2件。先后與武漢、蘇州、無錫以及咸陽檢察院、四川省鐵檢、青島檢察院、碑林區(qū)檢察院等單位保持信息交流、協(xié)調(diào)互控、共同預(yù)防、共同懲治機(jī)制筑起拒腐防變的堤壩,努力創(chuàng)造施工地域與各地方“檢企共建”預(yù)防職務(wù)犯罪工作的新局面。積極利用共建平臺(tái),先后在武漢8號(hào)線2期2標(biāo)、青島地鐵八號(hào)線以及成都機(jī)場線開展了共建活動(dòng)。指導(dǎo)項(xiàng)目積極開展檢企共建活動(dòng),并把預(yù)防職務(wù)犯罪作為檢企共建的重點(diǎn)。
五是服從安排積極參加集團(tuán)公司巡視工作。根據(jù)集團(tuán)公司黨委安排,四月中旬至五月底,有幸參加了集團(tuán)公司巡視工作,期間我擔(dān)任第二巡視組副組長,與組長帶隊(duì)開展了對五公司的巡視工作。通過巡視,發(fā)現(xiàn)了五公司工作中的薄弱環(huán)節(jié),找出了存在的突出問題。第一次參加巡視工作我感到這既是企業(yè)貫徹中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略的制度安排,也是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的重大舉措,為今后工作積累了有益經(jīng)驗(yàn)。
二、廉潔自律情況  
按照“兩個(gè)責(zé)任”的要求,在抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作的同時(shí)積極協(xié)助所屬公司黨委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度的落實(shí),做到紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)“雙促進(jìn)”。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作的職責(zé),利用召開黨委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)和談心等形式,提醒班子成員,做到自警自重自省。對苗頭性問題,及時(shí)給每名干部敲響警鐘,做到防微杜漸。  
在個(gè)人廉潔自律方面。能認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)精神,增強(qiáng)廉政意識(shí),打牢思想基礎(chǔ),時(shí)刻警醒自己任何時(shí)候、任何情況下都不碰“高壓線”。自覺遵守黨章黨紀(jì)和廉潔從業(yè)的若干規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、股份公司“十二項(xiàng)要求”和集團(tuán)公司“十四項(xiàng)具體措施”。工作中嚴(yán)于律己,自覺接受監(jiān)督。始終將自己置于黨組織和干部群眾的監(jiān)督之下。堅(jiān)決反對、批評(píng)、拒絕單位和個(gè)人以各種理由贈(zèng)送的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證;沒有到企業(yè)和單位報(bào)銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個(gè)人費(fèi)用;沒有違反規(guī)定公款吃喝玩樂、高消費(fèi)參加健身活動(dòng);沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手工程招投標(biāo)等市場經(jīng)營活動(dòng),沒有利用職權(quán)謀取不義之財(cái)。   
三、存在的不足
一年來的工作,在取得一定成績的同時(shí)還有明顯的不足:
一是剛到新單位,工作頭緒多,在精力和時(shí)間安排上還不夠科學(xué),面臨的新情況、新問題了解不透、深入不夠等。
二是個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)需要進(jìn)一步提升,綜合運(yùn)用黨內(nèi)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行執(zhí)紀(jì)審理的能力還有欠缺。
三是面對新的形勢,調(diào)查研究開展的不扎實(shí),如何加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)缺少系統(tǒng)思考。
四、2019年工作目標(biāo)。
一是拓寬案件線索渠道途徑。通過效能監(jiān)察、專項(xiàng)檢查、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)察、巡察巡視等渠道積極發(fā)現(xiàn)問題線索。主動(dòng)加強(qiáng)與信訪、審計(jì)、安質(zhì)等部門的協(xié)作配合,完善線索研究處置、信息溝通、問題線索移送機(jī)制,相互交流情況,移交案件線索。
二是探索執(zhí)紀(jì)監(jiān)督下沉前移。一線工程項(xiàng)目是施工企業(yè)的“窗口”,因此必須將監(jiān)督工作逐步下沉到項(xiàng)目,讓項(xiàng)目一級(jí)紀(jì)工委、紀(jì)檢小組充分發(fā)揮 ……(未完,全文共5777字,當(dāng)前僅顯示2029字,請閱讀下面提示信息。收藏《公司紀(jì)委書記2018年度述職述廉報(bào)告(2篇)》