目錄/提綱:……
一、民主生活會(huì)籌備情況
二、領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查情況
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面
(三)對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)不做兩面人方面
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難履行全面從嚴(yán)治黨方面
(五)糾正“四風(fēng)”不止步方面
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)主觀改造不自覺(jué),理想信念不堅(jiān)定
(二)群眾觀念淡化,宗旨意識(shí)不牢固
(三)黨性錘煉欠缺,進(jìn)取精神不強(qiáng)烈
(四)法治觀念淡化、紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)
(五)權(quán)力監(jiān)督乏力,制度籠子不嚴(yán)密
四、努力方向與整改措施
(一)加強(qiáng)理論武裝
(二)強(qiáng)化執(zhí)行能力
(三)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
(四)堅(jiān)決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面
(五)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則
五、個(gè)人對(duì)照檢查情況
(一)存在的問(wèn)題和不足
(二)產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(三)今后努力的方向
……
2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題民主生活會(huì)發(fā)言題綱(領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人1.2萬(wàn)字)
根據(jù)市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部的安排部署,今天局黨組召開(kāi)2017年度縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部
民主生活會(huì)。這次民主生活會(huì)的主題是:堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作重要指示精神,以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞抓好中央巡視反饋意見(jiàn)整改、省委督導(dǎo)反饋意見(jiàn)整改和今年省、市查處的典型案件的警示教育,緊密結(jié)合本地本單位存在的突出問(wèn)題,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,以“治”不忘“!、“興”不忘“憂(yōu)”的政治自覺(jué),以自我革命的勇氣和擔(dān)當(dāng)
對(duì)照檢查、剖析根源、強(qiáng)化整改,切實(shí)推動(dòng)我市在“兩轉(zhuǎn)”基礎(chǔ)上拓展新局面,為譜寫(xiě)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義***新篇章提供政治保證。按照會(huì)議安排,首先由我通報(bào)本次民主生活會(huì)籌備情況,并對(duì)照“六個(gè)方面”深入查擺局黨組班子及自己在思想和工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行剖析,請(qǐng)同志們提出批評(píng)意見(jiàn)。
一、民主生活會(huì)籌備情況
為開(kāi)好這次民主生活會(huì),我們做了扎實(shí)充分的準(zhǔn)備工作。一是認(rèn)真研究,詳細(xì)制定實(shí)施方案。結(jié)合我局的具體情況,制定了民主生活會(huì)實(shí)施方案,明確了民主生活會(huì)程序步驟和組織要求,確保民主生活會(huì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作井然有序。二是嚴(yán)字當(dāng)頭,精心組織學(xué)習(xí)教育。***黨組將黨的十九大精神作為集中學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,多次組織機(jī)關(guān)全體、直屬單位負(fù)責(zé)人集中學(xué)習(xí),局領(lǐng)導(dǎo)帶頭輔導(dǎo)。三是聽(tīng)諍納諫,廣泛征求意見(jiàn)和建議。印發(fā)了征求意見(jiàn)的通知,向局機(jī)關(guān)各科室、局直各單位和系統(tǒng)全體黨員干部、“兩代表一委員”發(fā)放了征求意見(jiàn)表,聽(tīng)取廣大干部職工的意見(jiàn)和建
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度,做到工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告,個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請(qǐng)示報(bào)告,但用更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更高的要求來(lái)衡量,還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。主要表現(xiàn)在:
一是工作創(chuàng)新意識(shí)仍需加強(qiáng)。有時(shí)工作上習(xí)慣于常規(guī)思維,習(xí)慣于憑老觀念想新問(wèn)題,靠老經(jīng)驗(yàn)辦新事情,往往是以前怎么做就怎么做,別人怎么做就怎么做,工作思路不寬不新,工作舉措不實(shí)不力,存在求穩(wěn)怕亂、怕冒風(fēng)險(xiǎn)、安于現(xiàn)狀的思想,在全省民政系統(tǒng)中工作亮點(diǎn)不多;習(xí)慣于依葫蘆畫(huà)瓢,機(jī)械地貫徹中央和省市工作部署,工作只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,對(duì)制約民政工作改革發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,深入的分析、思考、研究不夠。特別是社會(huì)福利服務(wù)機(jī)構(gòu)、殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后,鄉(xiāng)村敬老院人員經(jīng)費(fèi)緊張運(yùn)行困難,養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展滯后等問(wèn)題,還沒(méi)有得到很好的解決。
二是推動(dòng)工作落實(shí)力度仍需夯實(shí)。局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對(duì)集體研究決定的事項(xiàng)都能認(rèn)真負(fù)責(zé)、統(tǒng)籌謀劃,但對(duì)一些比較棘手、牽涉面大、涉及范圍廣的工作,抓落實(shí)的力度還不夠大。有時(shí)候?qū)χ匾ぷ鞑渴鹇鋵?shí)的檢查督導(dǎo)還不夠到位,對(duì)一些工作存在檢點(diǎn)少、過(guò)問(wèn)少、督促少,當(dāng)白手掌柜、“傳球手”;有時(shí)也存在怕得罪人的老好人思想,在責(zé)任追究上偏弱偏輕;有時(shí)也存在“實(shí)用主義”現(xiàn)象,對(duì)上級(jí)黨委的決議決定選擇性執(zhí)行,于己有利的則能雷厲風(fēng)行地去落實(shí),于己不利的則按部就班地去應(yīng)付。安排部署了的工作,有的同志不是積極主動(dòng)、想方設(shè)法完成,而是發(fā)牢騷、講困難,能拖則拖,應(yīng)付了事,這種現(xiàn)象一定程度上呈現(xiàn)出一種蔓延的態(tài)勢(shì),直接影響著工作任務(wù)的按時(shí)高質(zhì)量完成。
(三)對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)不做兩面人方面。
局黨組班子及成員雖能帶頭講實(shí)話(huà)、講真話(huà),不當(dāng)“兩面派”,不做“兩面人”,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)、報(bào)功不報(bào)過(guò),不弄虛作假欺瞞黨組織,但實(shí)事求是地講,在工作中還存在著一些亟待糾正的地方,主要表現(xiàn)在:
一是執(zhí)行組織紀(jì)律不夠嚴(yán)格。對(duì)黨內(nèi)一些當(dāng)面不說(shuō)、背后亂說(shuō),會(huì)上不講、會(huì)后亂講等無(wú)組織無(wú)紀(jì)律的_主義行為,以及有損班子團(tuán)結(jié)的言行,批評(píng)不力、教育不力、制止不力,存在惜情顧面的現(xiàn)象。對(duì)上級(jí)組織提建議談意見(jiàn)不能做到知無(wú)不言、言無(wú)不盡,即使有不同的主張和看法,也抱著“不好說(shuō)、說(shuō)不好、不說(shuō)為好”的取巧心態(tài)而不愿去說(shuō)。
二是民主集中制落實(shí)不夠得力。局黨組把“三重一大”事項(xiàng)納入決策范圍,但對(duì)個(gè)別突發(fā)性、緊急性事項(xiàng),局黨組會(huì)或局務(wù)會(huì)沒(méi)有完全做到先研究決定,有時(shí)采取分管領(lǐng)導(dǎo)、黨組成員、主要領(lǐng)導(dǎo)溝通和簽字的方式?jīng)Q定,存在討論不夠充分,征求意見(jiàn)不夠到位的現(xiàn)象。貫徹重大決策的公眾參與度還不高、征求意見(jiàn)不廣泛、調(diào)查研究不深入,決策執(zhí)行效果還不夠理想。班子成員對(duì)自己分管領(lǐng)域工作關(guān)注多一些、發(fā)表意見(jiàn)充分一些,對(duì)全局性工作或者自己分管領(lǐng)域以外工作發(fā)表意見(jiàn)、建言獻(xiàn)策做得不夠,對(duì)決策的跟蹤落實(shí)力度不夠。
三是黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅。能夠嚴(yán)格按照要求開(kāi)展黨內(nèi)政治生活,但班子成員之間敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題很不深入,特別是在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多,往往以自我批評(píng)為主,相互批評(píng)大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止,“紅紅臉、出出汗”還不夠。組織生活會(huì)開(kāi)的不多,效果不明顯,在如何過(guò)好組織生活上“開(kāi)動(dòng)腦筋”不多,形式上缺乏創(chuàng)新性,如:開(kāi)展黨組織生活時(shí),僅局限于“三會(huì)一課”等傳統(tǒng)載體,停留在老辦法、舊模式上,生活會(huì)難以激發(fā)起黨員干部參與的熱情,干事創(chuàng)業(yè)的激情。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難履行全面從嚴(yán)治黨方面。
雖能履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,旗幟鮮明地批評(píng)和糾正所屬部門(mén)的違規(guī)違紀(jì)言行,嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,不打招呼、遞條子,不封官許愿、跑風(fēng)漏氣,但用“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律已”的尺子來(lái)衡量,也存在一些不足。主要表現(xiàn)在:
一是黨建主體責(zé)任還需加強(qiáng)。始終高度重視黨建工作,但在抓常抓細(xì)上下功夫還有不足,專(zhuān)題議黨和定期議黨制度執(zhí)行還不夠好,“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位、組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員活動(dòng)開(kāi)展不力等問(wèn)題還不同程度存在,全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問(wèn)題仍然存在。巡察整改不夠徹底、到位,線(xiàn)索核查不夠及時(shí),部分反饋意見(jiàn)還沒(méi)有得到有效解決,比如:科級(jí)干部交叉任職、借調(diào)人員等問(wèn)題還沒(méi)有全部解決。
二是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠嚴(yán)格。部分班子同志對(duì)落實(shí)
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制認(rèn)識(shí)不足,簡(jiǎn)單地把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于個(gè)人廉潔自律工作,對(duì)分管科室、聯(lián)系單位具體指導(dǎo)、實(shí)地督查、跟蹤問(wèn)效做的不夠,平時(shí)主動(dòng)與黨員干部談心談話(huà)較少,方式方法簡(jiǎn)單,接觸時(shí)談工作的多,對(duì)涉及黨員干部思想、生活的問(wèn)題談得較少,對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題重視還不夠,談心談話(huà)的效應(yīng)發(fā)揮不力。
三是干部隊(duì)伍管理亟待加強(qiáng)?偸钦J(rèn)為黨員干部特別是班子成員、中層干部大多是老資格、老同志,都有較強(qiáng)的黨性和紀(jì)律規(guī)矩意識(shí),認(rèn)為每名黨員干部一路走來(lái)都在吃苦受累做貢獻(xiàn),工作生活中出現(xiàn)一些小差錯(cuò)、小毛病只要不觸碰法紀(jì),往往以批評(píng)教育為主。對(duì)少數(shù)干部職工中存在的作風(fēng)散漫、上班不專(zhuān)心等不良現(xiàn)象,一些同志還存在的遲到、早退、請(qǐng)假不履行手續(xù)現(xiàn)象,睜一只眼閉一只眼,存在失之于寬、失之于軟的問(wèn)題;對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題該提醒的沒(méi)有及時(shí)提醒,該批評(píng)的沒(méi)有嚴(yán)肅批評(píng),該約談的沒(méi)有認(rèn)真約談,有時(shí)存在“護(hù)犢子”、當(dāng)“老好人”的情況。特別是對(duì)個(gè)別占著位子,只要權(quán)利,不履職、不盡責(zé)甚至貽誤工作的領(lǐng)導(dǎo)干部查糾不及時(shí),問(wèn)責(zé)不到位,導(dǎo)致了個(gè)別人自以為是,尾大不掉,無(wú)組織、無(wú)紀(jì)律、無(wú)敬畏、無(wú)底線(xiàn),起到了負(fù)面的作用,這是最為嚴(yán)重的問(wèn)題。
四是勇于擔(dān)當(dāng)精神有待增強(qiáng)。滿(mǎn)足于已經(jīng)取得的成績(jī),不立新目標(biāo),缺乏新 ……(未完,全文共12501字,當(dāng)前僅顯示2974字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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