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抓基層黨建工作述職報告

發(fā)表時間:2018/10/11 10:29:37
目錄/提綱:……
一、**年履職主要情況
(一)履行基層黨建工作責任情況
一是要做一個政治清醒、立場堅定的革命者
二是加強自身建設,建設服務型黨支部
一是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心做工作二是集中精力做好思想政治工作和組織監(jiān)督工作
一是明確責任
二是狠抓落實
三是嚴格督導
(二)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況
(三)抓好突出問題整改的情況
二、存在的主要問題和原因分析
1、執(zhí)行上級黨組織決定方面要求不高
2、組織生活形式單一,黨員學習的主動性不高
3、在為員工服務的方法上不夠全面,沒能做到全覆蓋
4、加強自身建設方面
1、對政治理論學習的重要性認識不足
2、作為現(xiàn)場管理者責任意識不強,工作要求不高
3、勇于創(chuàng)新的精神不足
4、黨組織生活形式不夠豐富、內(nèi)容枯燥生硬,對黨員的吸引力不夠
三、加強和改進工作的思路措施
(一)加強政治理論學習,規(guī)范“三會一課”制度
一是加強政治理論學習,促進全體黨員素質(zhì)提升
(二)豐富黨支部建設,創(chuàng)新黨支部活動
(三)加強對黨員的教育管理工作
一是加強對黨章和黨的政治理論學習,樹牢正確的三觀,努力強化黨性修養(yǎng)
(五)強化班子作風建設,體現(xiàn)擔當有為
二是要嚴格履職,崇尚求真務實的工作作風
三要嚴格執(zhí)紀,嚴格考核
……
抓基層黨建工作述職報告
根據(jù)公司黨委統(tǒng)一部署,現(xiàn)就本人**年抓基層黨建工作述職如下:
一、**年履職主要情況
(一)履行基層黨建工作責任情況
1.抓好黨建基礎工作,切實履行黨建工作主體責任
習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上強調(diào):全面從嚴治黨在國企落地,要讓支部成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。所以,如何加強和改進企業(yè)黨支部建設,就成了黨支部書記的首要課題。
作為黨支部書記,我始終牢記要成為“黨的工作在基層的具體責任者,員工隊伍建設的主要擔當者”。一是要做一個政治清醒、立場堅定的革命者。對上級黨組織既定思路目標、重大決策部署要有深刻的理解和認識,同時結(jié)合本單位實際將其有機的融入到本支部年度工作計劃中,并組織貫徹實施。二是加強自身建設,建設服務型黨支部。我始終把服務基層作為基本職責,牢固樹立為人民服務的宗旨意識,按照“群眾利益無小事”的要求,聽取群眾意見建議,幫助群眾解決實際問題。努力在黨員職工反映前,切實把問題解決好
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。三是嚴格督導。支部通過月度檢查和基層聯(lián)系點活動,先后12次對敏感作業(yè)區(qū)域進行督查,全年違規(guī)違紀為零。
2)安全環(huán)保履職工作
黨支部按照“一崗雙責”的要求,通過多種途徑大力宣傳,營造氛圍,強化安全環(huán)保意識。組織骨干進行安全生產(chǎn)、環(huán)保教育培訓,努力提高管理人員安全環(huán)保履職效果,保證安全環(huán)保工作落到實處。深入開展現(xiàn)場安全、環(huán)保檢查整治工作,認真排查所屬區(qū)域事故隱患和各類危險源并及時采取有效措施處理。
(二)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況
黨支部按照上級黨委的要求,將“兩學一做”學習教育融入現(xiàn)有工作機制和載體中。認真組織開展黨章黨規(guī)的學習并交流體會,使廣大黨員深刻認識到黨章是管黨治黨的總規(guī)矩總遵循,踐行黨內(nèi)政治生活準則、黨內(nèi)監(jiān)督條例和廉潔自律準則是黨內(nèi)法規(guī)要求。通過學習習近平總書記系列重要講話,深刻認識到系列講話的重大理論意義和實踐意義。利用微信等新媒體,結(jié)合自身實際開展及時有效的黨員思想教育。利用黨員微信群學習:十九大精神、習近平系列報道摘編等。同時結(jié)合當前形勢任務,深入開展多方面的宣傳教育,將形勢向黨員講清楚,傳遞正能量,激發(fā)廣大黨員在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定工作中發(fā)揮新作用、展現(xiàn)新形象。
(三)抓好突出問題整改的情況
對于上級黨委及黨員同志們提出的黨支部活動比較單一,面對黨建工作,缺乏新思維,新辦法等突出問題,黨支部圍繞召開一次黨務公開座談會、重溫一次入黨誓詞、開展一次黨員奉獻日活動、組織一次廉潔從業(yè)交流體會、開展一次基礎管理專題黨課學習、開展一次“向模范人物看齊”等“七個一”系列活動豐富黨員同志們的組織生活。
二、存在的主要問題和原因分析
1、執(zhí)行上級黨組織決定方面要求不高。
滿足于工作任務的一般完成,缺乏開拓進取的精神。特別是政治理論學習不夠,在“兩學一做”學習教育中,雖能根據(jù)相關要求完成規(guī)定的學習內(nèi)容,但在學習的過程中,有時僅局限于念文件、學原文,在深入研討上做的不夠,沒有結(jié)合支部實際工作深入地分析思考。
2、組織生活形式單一,黨員學習的主動性不高。
支部活動內(nèi)容不夠豐富,存在上面布置什么,就學習什么的思想。黨員學習基本處于被動,學習形式以會議傳達為主,學習沒有入腦入心,影響了黨員學習教育工作應有的效果。
3、在為員工服務的方法上不夠全面,沒能做到全覆蓋。
工作中,有時出現(xiàn)“說得多,做得少”的現(xiàn)象。支委在了解基層群眾意見時,不夠及時、全面,對職工的生活及思想狀況了解不夠清楚。與員工溝通交流時,只注重了解想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”。
4、加強自身建設方面。
對基礎管理工作以及安全管理方面存在薄弱環(huán)節(jié)未能及時發(fā)現(xiàn),在加強、提升管理方面的思路和舉措還不多。
對照黨的十九大提出的新思想、新戰(zhàn)略、新目標和新舉措,對照上級黨組織提出的黨建工作要求,本人認真進行對照檢查、深挖思想根源,認為主要原因有以下幾個方面:
1、對政治理論學習的重要性認識不足。黨支部在“兩學一做”學習教育中,學習內(nèi)容及學習頻次都嚴格按照上級黨委的要求來開展,但在思想上還存在學習不過是走走過場,學習對開展日常工作并不會帶來多少作用等錯誤思想。這些錯誤想法直接導致了,學習有被動應付的現(xiàn)象,同時對學習的內(nèi)容不求甚解,在深入研討上做的不夠,沒有結(jié)合支部實際工作深入地分析思考。主觀上還存在過得去、不求再進一步的思想,缺乏“鉆”勁和“!眲。
2、作為現(xiàn)場管理者責任意識不強,工作要求不高。在工作中存在不求有功但求無過、得過且過的心態(tài),干事創(chuàng)業(yè)的責任感、使命感、緊迫感不強,怕多做多錯。
3、勇于創(chuàng)新的精神不足。當 ……(未完,全文共3810字,當前僅顯示1925字,請閱讀下面提示信息。收藏《抓基層黨建工作述職報告》