目錄/提綱:……
一是常委班子依次對照檢查和開展自我批評,由于時(shí)間關(guān)系,就不搞相互批評
二是由我進(jìn)行點(diǎn)評
一是動(dòng)真碰硬的氛圍不夠濃厚
二是趕超發(fā)展的思想不夠解放
三是創(chuàng)先爭優(yōu)的意識還要提升
四是團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神仍需增強(qiáng)
一是工作創(chuàng)新不夠
二是有懶的思想,重大項(xiàng)目要加大督查力度
一是怕的問題突出,對街道主官要大膽管束
三是要加強(qiáng)統(tǒng)籌安排,推動(dòng)工作落實(shí)
一是老好人思想嚴(yán)重
二是擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)仍然不夠,項(xiàng)目建設(shè)中作為常委不敢牽頭協(xié)調(diào),怕其他領(lǐng)導(dǎo)有意見
三是工作主動(dòng)性不夠,改制企業(yè)上訪問題過問得少
1、改進(jìn)作風(fēng),首先是要糾正思想偏差
2、改進(jìn)作風(fēng),尤其要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”
3、改進(jìn)作風(fēng),關(guān)鍵要有刮骨療毒的決心
4、改進(jìn)作風(fēng),重點(diǎn)要與工作相結(jié)合
……
在區(qū)委常委班子作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì)上的主持詞
同志們:
前段時(shí)間,我們收聽收看了省、市作風(fēng)建設(shè)會(huì)議,省委書記、省長劉奇同志作了重要
講話,提出了要整治干部作風(fēng)中存在的“怕、慢、假、庸、散”五大方面問題,聽了之后確實(shí)是觸及靈魂、令人警醒,更深感我們平時(shí)在
工作作風(fēng)上還存在諸多問題。所以,今天我們召開常委班子作風(fēng)建設(shè)專題
民主生活會(huì),既是為了貫徹落實(shí)省、市作風(fēng)建設(shè)會(huì)議精神,更是希望借此機(jī)會(huì),通過對自身作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題進(jìn)行查擺整改,進(jìn)一步提高區(qū)委班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,為全區(qū)作出表率,帶動(dòng)全區(qū)干部作風(fēng)大改。
今天的會(huì)議共有兩項(xiàng)議程,一是常委班子依次
對照檢查和開展自我批評,由于時(shí)間關(guān)系,就不搞相互批評。二是由我進(jìn)行點(diǎn)評。
下面,我先帶頭對自身作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題進(jìn)行對照檢查和自我批評。
……
下面,請各位常委同志依次對照檢查和開展自我批評。
……
剛才大家都對照省委書記、省長劉奇同志提出的作風(fēng)建設(shè)“怕、慢、假、庸、散”五大問題,進(jìn)行了深入的查擺、自我批評,也分析了產(chǎn)生問題
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略716字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
解放。我們有的同志思維方式受條條框框束縛太多,按部就班,遇到實(shí)際問題時(shí)不敢闖、不敢試,破解發(fā)展難題的辦法不多。比如當(dāng)前改革正處于攻堅(jiān)期,也提到了前所未有的高度,各地改革創(chuàng)新做法層出不窮,我們有幾位常委都領(lǐng)銜了改革專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組,但在分管領(lǐng)域改革創(chuàng)新方面很少有能夠在全市、全省甚至全國拿的出手的典型亮點(diǎn)。而且,很多情況下思想解放仍停留在口頭上,真正用解放思想的思維方法解決問題、協(xié)調(diào)工作、服務(wù)發(fā)展方面還做得很不夠。如在項(xiàng)目建設(shè)上,精明有加、開明不足,不算大帳、只算小帳。特別是在對上溝通協(xié)調(diào)方面,我們存在不小的問題。袁州區(qū)雖然離市政府最近,但經(jīng)常是該協(xié)調(diào)的沒協(xié)調(diào),該請示
匯報(bào)的沒有請示匯報(bào),該搞好關(guān)系的沒有搞好關(guān)系,出現(xiàn)“燈下黑”的情況,導(dǎo)致工作被動(dòng)落后。比如這次脫貧攻堅(jiān)全省排到“較差”方陣,市政府被生態(tài)環(huán)境部約談點(diǎn)出的問題袁州占了將近一半,工作做得不到位是主要關(guān)系,跟我們溝通協(xié)調(diào)不到位也有一定關(guān)系。
三是創(chuàng)先爭優(yōu)的意識還要提升。去年通過大家一年的共同努力,我們?nèi)〉昧巳薪?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和黨的建設(shè)情況現(xiàn)場巡察考核第一名的好成績。但今年,我們整體精神狀態(tài)有所下滑,存在畏難放松情緒。有的同志覺得我們袁州區(qū)攤子大、底子薄,多年來都是在中下游水平徘徊,去年能夠取得第一,有不少運(yùn)氣成分,今年再爭第一不可能了,能夠保住不落后就可以了;有的同志工作標(biāo)準(zhǔn)不高,滿足于“交差”即可,只求過得去,不求過得硬,工作推進(jìn)中遇到阻力和問題,往往過于強(qiáng)調(diào)客觀原因,不從主觀上找問題,特別是在當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境保護(hù)等多項(xiàng)壓力疊加的情況下,有些同志產(chǎn)生了疲倦?yún)拺?zhàn)情緒,甚至想采取“鴕鳥政策”消極應(yīng)對,等等。這些負(fù)面思想都極大削弱了我們黨委班子的核心戰(zhàn)斗力,影響了各項(xiàng)工作的進(jìn)展。到目前為止,脫貧攻堅(jiān)被約談、環(huán)境保護(hù)整改不力、棚改工作進(jìn)展緩慢,現(xiàn)在時(shí)間即將過半,還沒有真正引進(jìn)一家有震撼力的企業(yè)落地,與去年同期相比,經(jīng)濟(jì)社會(huì)總體發(fā)展情況存在下滑趨勢。打江山易,守江山難。如果再不從我們在座的“關(guān)鍵少數(shù)”做起,狠剎負(fù)面情緒,振奮精神,鎖定目標(biāo),拿出爭先奮進(jìn)的姿態(tài)真抓實(shí)干,今年想保住前列的位置將無從談起。
四是團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神仍需增強(qiáng)。有的同志只關(guān)心自己分管的工作,只考慮自己的“一畝三分地”,對于分管之外的工作關(guān)心不多、研究不夠,相互配合協(xié)作有的時(shí)候還是做得不夠。比如信訪問題,我經(jīng)常強(qiáng)調(diào),光靠松林、陽琨同志是抓不了的,在座的各位都有各自分管領(lǐng)域,出了信訪問題,作為分管領(lǐng)導(dǎo)都要主動(dòng)擔(dān)當(dāng),而不是丟給分管信訪的同志處理;還有脫貧攻堅(jiān),我也多次說過,并不僅僅是厚勝、楊宜兩位同志和扶貧辦的事,涉及到“十大扶貧”工程分管領(lǐng)導(dǎo)都要承擔(dān)起相應(yīng)的主要責(zé)任來。
以上這些問題,大多是共性的,說得不一定全,也不一定準(zhǔn),但確是實(shí)實(shí)在在存在的,我作為班長也有著不可推卸的責(zé)任。希望大家真正把自己擺進(jìn)去,切實(shí)改進(jìn)和增強(qiáng)作風(fēng),共同推動(dòng)袁州發(fā)展更上一層樓。下面,我再結(jié)合平時(shí)工作,對各常委同志進(jìn)行個(gè)別點(diǎn)評。
對*同志:抓班子帶隊(duì)伍要加強(qiáng)。
對*同志:工作主動(dòng)性要加強(qiáng),有怕的思想,牽頭負(fù)責(zé)的工作要主動(dòng)大膽去抓。
對*同志:一是工作創(chuàng)新不夠。二是有懶的思想,重大項(xiàng)目要加大督查力度。
對*同志:老好人思想。
對*同志:擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)不夠,在干部作風(fēng)問責(zé)上失之于寬、失之于軟。
對*同志:一是怕的問題突出,對街道主官要大膽管束。二是主體責(zé)任不到位,要加強(qiáng)內(nèi)部管理,棚改拆違等資金量巨大,不要拆了一批房子,倒了一批干部。三是要加強(qiáng)統(tǒng)籌安排,推動(dòng)工作落實(shí)。
對*同志:工作主動(dòng)性不夠,環(huán)保督察工作不力。
對*同志:工作不細(xì),較真碰硬不夠,協(xié)調(diào)上下關(guān)系有欠缺。
對*同志:產(chǎn)業(yè)基金的建立一直沒有起色。
對*同志:同上。
對*同志:加強(qiáng)敏銳性,提升研判能力,掌握工 ……(未完,全文共3981字,當(dāng)前僅顯示2011字,請閱讀下面提示信息。
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