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局紀檢組關于如何做好派駐監(jiān)督工作的調研報告

發(fā)表時間:2018/8/16 10:22:58
目錄/提綱:……
一、總體情況
二、存在問題
三、對策措施
(一)抓住‘關鍵少數’,牽住“主體責任”牛鼻子,進一步強化從嚴治黨的政治責任
(三)與駐在部門配合,增強監(jiān)督力量,形成工作合力
……
多措并舉精準發(fā)力 發(fā)揮派駐紀檢組“探頭”作用

按照市紀委《關于開展重點工作專題調研活動的方案》要求,派駐市規(guī)劃局紀檢組,重點圍繞如何做好派駐監(jiān)督工作,尤其是對“一把手”監(jiān)督,充分發(fā)揮“探頭”作用開展課題研究。
一、總體情況
市規(guī)劃局黨組習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、二中、三中全會精神,按照中央和省市關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署要求,落實“兩個責任”,較好的完成了黨風廉政建設各項任務,未發(fā)現違法違紀行為,但還是存在一定的問題隱患。
二、存在問題
(一)監(jiān)督制約一把手力度不夠,議事規(guī)則執(zhí)行不規(guī)范,民主集中制執(zhí)行不到位,需進一步健全責任體系、完善民主集中制,堅持集體決策、規(guī)范干部選拔任用程序,落實黨風廉政建設責任制。
(二)在監(jiān)督對領導班子成員、重要崗位負責人、下一級單位負責人的責方面手段欠缺,存在_機制不完善、權力運行不夠公開、監(jiān)督制度不完備、執(zhí)行不到位
……(新文秘網http://m.jey722.cn省略631字,正式會員可完整閱讀)…… 
干部任免事項的會議室及人事處室,監(jiān)督執(zhí)行情況;在中層干部的選拔任用工作中,全程監(jiān)督,層層把關,建立廉政檔案,將選人用人情況作為日常監(jiān)督重點,嚴把政治關、廉潔關、形象關,完善紀檢監(jiān)察組出具廉政情況書面意見有關程序規(guī)定,嚴防“帶病提拔”和“帶病上崗”;紀檢組督促嚴肅考察紀律,考察必須依據干部選拔任用條件和不同中層崗位的職責要求,全面考察其德、能、勤、績、廉,注重考察工作實績和“八小時外”的德行表現,對擬任用人選在局公示欄進行公示,接受監(jiān)督切實增強干部選拔任用工作公信力。
(二)創(chuàng)新方式,勤用廉政談話,排查廉政風險,緊緊圍繞當前黨風廉政建設工作重點,準確把握工作著力點。
1.轉變監(jiān)督方式,有效發(fā)揮監(jiān)督意見書作用。駐市規(guī)劃局紀檢組發(fā)揮“派”的權威,突出“駐”的優(yōu)勢,切實打造成“常駐不走的巡察組”,創(chuàng)新監(jiān)督方式,就上級紀委工作要求、近期黨風廉政重點工作、紀檢組日常監(jiān)督中發(fā)現的問題三方面內容,向局黨組發(fā)送監(jiān)督意見書推進工作。監(jiān)督意見書明確了監(jiān)督內容、目標、責任人、完成時限等,并規(guī)定對落實不力的進行約談。2017年以來共發(fā)送監(jiān)督意見書*份,強化跟蹤指導,專項檢查結果,推動黨風廉政建設主體責任落實。
2.堅持重遏制、強高壓、長震懾,抓早抓小、防微杜漸”精神,駐市規(guī)劃局紀檢組指導制定規(guī)劃局《關于對新提拔重用科級干部進行廉政談話的暫行辦法》,堅持“凡提必談”、“凡調必談”,對新提拔、交流輪崗的制度化的集體廉政談話,紀檢組長親自對中層干部、所屬事業(yè)單位主要負責人以及重要崗位黨員干部開展“一對一”任前廉政談話,提出明確的要求和希望,確保到新崗位后能履行好“一崗雙責”;
緊抓“談話前”、“談話中”、“談話后”三個關鍵環(huán)節(jié),重點圍繞“一把手”履行第一責任人、班子成員和科室主要負責人履行“一崗雙責”等情況,以及貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神情況和對紀檢組工作的意見建議等內容,做實廉政約談工作。用好談心談話記錄本,將個人匯報、及談話記錄簽字后,進行了整理匯總,方便日常工作中調取和查詢。
3.進一步完善規(guī)劃局廉政風險防控體系建設。派駐紀檢組協(xié)助局黨組組織黨員干部以科室為單位開展廉政風險大排查,認真查找漏洞,通過多種措施加強對權力運行的監(jiān)督制約,做到對廉政風險早發(fā)現、早處置。注重風險防控,加強對重要崗位,關鍵環(huán)節(jié)的風險防控,調查掌握崗位廉政風險點和管理漏洞,對建設項目用地選址、方案變更、容積率調整及“一書兩證”發(fā)放、批后監(jiān)管、竣工驗收等環(huán)節(jié)實施監(jiān)督的再監(jiān)督;注重陽光規(guī)劃,全面公開權力清單和權力運行流程圖,重點加強規(guī)劃編制、規(guī)劃審批、規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法工作流程等的公開力度,使各個環(huán)節(jié)的工作陽光透明,主動接受群眾全程監(jiān)督。
4.緊扣關鍵點,強化日常管理監(jiān)督。在“春節(jié)、端午、中秋、國慶”等重要時間節(jié)點,派駐紀檢組向駐在各單位發(fā)出通知禁令,一個節(jié)點一個節(jié)點堅守;重大活動、集體培訓期間及時發(fā)出廉政提醒,實施過程跟蹤監(jiān)督,發(fā)現問題實施提醒談話,督促駐在單位黨員干部嚴格執(zhí)行廉潔紀律和作風建設有關規(guī)定,不斷增強講紀律守規(guī)矩的自覺性;在糾正“四風”和作風紀律專項整治工作、“一問責八清理”專項行動中設立舉報平臺,廣泛接受群眾監(jiān)督,積極配合市委第三巡察組巡察工作,多渠道監(jiān)督制約,搜集問題線索,使執(zhí)紀問責有的放矢,精準發(fā)力。
(三)與駐在部門配合,增 ……(未完,全文共2789字,當前僅顯示1773字,請閱讀下面提示信息。收藏《局紀檢組關于如何做好派駐監(jiān)督工作的調研報告》
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