目錄/提綱:……
一、存在的主要問(wèn)題
(一)政治合格方面
一是學(xué)習(xí)思考深度不夠
二是學(xué)以致用不夠
三是在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面,結(jié)合金融業(yè)務(wù)特點(diǎn)環(huán)節(jié),研究解決的力度不夠
(二)執(zhí)行紀(jì)律合格方面
(三)品德合格方面
一是求穩(wěn)怕亂思想較重,對(duì)于上級(jí)安排的工作抱有“不求有功,但求無(wú)過(guò)”的思想
(四)發(fā)揮作用合格方面
三是結(jié)合公司市場(chǎng)化特征研究不夠深入,虛心聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議不夠
二是基層調(diào)研還不夠充分,宗旨意識(shí)淡化,服務(wù)意識(shí)弱化
二、存在問(wèn)題的原因分析
3、宗旨意識(shí)有所淡薄不忘初心,方得始終
三、下一步整改措施
(一)加強(qiáng)黨性鍛煉,不斷提高自身的綜合素質(zhì)
(二)不斷加強(qiáng)作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)
(三)強(qiáng)化廉潔意識(shí),提高防腐能力
四是管好自己的“腦”,不該想的不想,與黨中央保持高度一致
……
四個(gè)合格方面民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料
按照公司黨支部部署要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,通過(guò)個(gè)人自學(xué)對(duì)照黨章,對(duì)照《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》、《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神,對(duì)照初心和使命,聚焦突出問(wèn)題,結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真查擺自身存在的不足,深入剖析原因,制定
整改措施,F(xiàn)將
對(duì)照檢查情況
匯報(bào)如下。
一、存在的主要問(wèn)題
(一)政治合格方面
在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位,維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。對(duì)照“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”的要求,一是學(xué)習(xí)思考深度不夠。在系統(tǒng)把
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浪費(fèi)、以權(quán)謀私等現(xiàn)象沒(méi)有及時(shí)制止。四是削減公務(wù)開(kāi)支、提高公司工作效率的意識(shí)仍然不夠,在精文減會(huì)、節(jié)儉開(kāi)支等方面控制的不夠嚴(yán)格。
(三)品德合格方面
在對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)等方面,自己對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)就是堅(jiān)定信念不動(dòng)搖,面對(duì)名利地位和金錢(qián)美色等各種誘惑侵蝕,心中的信仰始終堅(jiān)定不移。不當(dāng)兩面派、不做“兩面人”,面對(duì)偉大復(fù)興
中國(guó)夢(mèng)的路上出現(xiàn)錯(cuò)誤思潮和拉攏腐蝕,自己堅(jiān)決斗爭(zhēng)、自覺(jué)抵制,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的
工作作風(fēng)。但在扎實(shí)推進(jìn)分管領(lǐng)域等工作方面還有待改進(jìn)的地方。一是求穩(wěn)怕亂思想較重,對(duì)于上級(jí)安排的工作抱有“不求有功,但求無(wú)過(guò)”的思想。二是存在缺乏擔(dān)當(dāng)、不敢直面問(wèn)題的現(xiàn)象,在工作上遇到難題時(shí),未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì),滿(mǎn)足于過(guò)去。三是工作方法簡(jiǎn)單,缺乏創(chuàng)造性,有“拿來(lái)主義”傾向,存在思路不夠?qū)、層次不夠高的?wèn)題。四是工作中存在急躁情緒,對(duì)工作要求標(biāo)準(zhǔn)比較高,面對(duì)分管領(lǐng)域工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),急于改變現(xiàn)狀,一定程度存在急功近利現(xiàn)象。
(四)發(fā)揮作用合格方面
在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難等方面,自己在工作中勇于擔(dān)當(dāng),真抓實(shí)干,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實(shí),履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,旗幟鮮明地批評(píng)和糾正所分管部門(mén)、領(lǐng)域的違規(guī)違法延續(xù)。但面對(duì)新形勢(shì)下公司發(fā)展的新要求,破解工作難題方面還做得不夠。一是公司業(yè)務(wù)發(fā)展較為迅速,監(jiān)管政策也變化較快,有些工作的推動(dòng)和督導(dǎo)停留在表面,對(duì)深層業(yè)務(wù)特性和管理要求還不夠了解。二是黨群工作基礎(chǔ)需要進(jìn)一步夯實(shí),工作創(chuàng)新力度需要加強(qiáng),在圍繞中心、服務(wù)大局方面做得還不夠。三是結(jié)合公司市場(chǎng)化特征研究不夠深入,虛心聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議不夠。四是在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上,對(duì)重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目的推進(jìn),沒(méi)有全部做到定期掃描,“釘釘子”、“擰螺絲”不夠到位。
在糾正“四風(fēng)”不止步等方面,自己堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”,嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定,能夠率先垂范,身體力行、以上率下,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。按照持續(xù)提升作風(fēng)建設(shè)的要求,自己在以下方面還需要提升。一是聯(lián)系群眾不夠密切,對(duì)分管工作的了解主要是靠部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào),看上報(bào)材料,一定程度上缺乏與基層員工面對(duì)面交流談心,對(duì)員工的思想動(dòng)態(tài)、家庭生活狀況,個(gè)人特長(zhǎng)及興趣愛(ài)好,工作中的困難與期望等方面關(guān)心了解幫助不夠。二是基層
調(diào)研還不夠充分,宗旨意識(shí)淡化,服務(wù)意識(shí)弱化。對(duì)總部各部門(mén)以及分支機(jī)構(gòu)還缺乏了解。且在開(kāi)展調(diào)研中,聽(tīng)調(diào)研單位負(fù)責(zé)人工作匯報(bào)多,真正與一線與員工交流談心、與客戶(hù)交流聯(lián)系少,調(diào)研內(nèi)容主要局限于與自己分管工作相關(guān)的事項(xiàng),其他工作事項(xiàng)涉及較少,調(diào)研不深,工作推進(jìn)綜合效應(yīng)難以提高。
二、存在問(wèn)題的原因分析
1.政治理論學(xué)習(xí)不夠深入
雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,但在實(shí)際工作中主動(dòng)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、深研理論精髓等方面做得還不到位。學(xué)習(xí)中還存在實(shí)用主義傾向,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和自覺(jué)性不夠,工作用得上的能積極地去學(xué),暫時(shí)用不上的就會(huì)產(chǎn)生放放再學(xué)的思想,在真學(xué)、真懂、真用上存在差距,運(yùn)用科學(xué)理論認(rèn)識(shí)和分析問(wèn)題能力還需進(jìn)一步提高。
2.黨性修養(yǎng)錘煉不夠
認(rèn)為自己長(zhǎng)期接受黨的教育,經(jīng)過(guò)多個(gè)崗位鍛煉,既有理論知識(shí)儲(chǔ)備,又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,能夠緊跟形勢(shì)發(fā)展、勝任崗位需求,一定程度上對(duì)自身黨性修養(yǎng)和能力素質(zhì)建設(shè)有所放松,存在以事務(wù)工作代替黨性鍛煉的傾向,自我監(jiān)督、自我約束、自我完善的動(dòng)力下降,對(duì)主觀 ……(未完,全文共3506字,當(dāng)前僅顯示1771字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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