在全縣“千名干部服務千企”活動推進會議上的講話

目錄/提綱：……
一、要充分認識此項工作的重要意義
二、要找準認清存在的主要問題
一是領導班子和領導干部重視程度問題
二是在時間安排上也有問題
三是部分幫扶干部存在畏難情緒，活動進展遲緩
四是幫扶方式不靈活、不到位
三、要切實完成好當前主要任務
一是營銷服務
二是政策服務
三是金融服務
四是技術服務
五是謀劃服務
六是人才服務
七是用工服務
八是管理服務
九是幫辦服務
十是黨群服務
四、要不斷提高幫扶水平和質量
一要加強業(yè)務學習，提高干部自身的業(yè)務水平
二要講究方式方法，贏得企業(yè)的理解和支持
三要選派高素質、高質量的干部來從事幫扶工作
四要全方位協(xié)調服務，避免真空
五要建立問題的協(xié)調和溝通機制
六要突出工作成效，要有結果
七要善于發(fā)揮親屬、朋友、同事等方方面面的優(yōu)勢
八要實行幫扶效果企業(yè)評價制度
五、要進一步加強組織領導
一要強化整體合力
二要嚴格督導考核
三是要強化日常的督察和核實工作，組織部門具體負責抓這項工作
三要加強宣傳引導
……
在全縣“千名干部 服務千企”活動推進會議上的講話

同志們：
今天會議的主要任務是，對“千名干部服務千企”這項工作進行再部署、再落實，進一步統(tǒng)一思想認識，切實幫助企業(yè)排憂解難，全力推動全縣振興發(fā)展。剛才，**同志宣讀了我縣的《推進方案》。下面，為了更好地推進這項工作，我再講五個方面的意見。
一、要充分認識此項工作的重要意義
“千名干部服務千企”這項工作，自2013年11月開始到現(xiàn)在已近2年時間，它既是落實市委“萬名干部服務萬企”活動的重要安排，也是我縣“三幫扶”工作中的重點內容，更是我們應對當前嚴峻復雜經濟形勢的一項重大舉措。大家知道，發(fā)展是解決一切問題的金鑰匙。習近平總書記來吉林調研考察后，全省上下正在全力推進新一輪振興發(fā)展。當前，我縣正處在爬坡過坎、滾石上山的關鍵時期，經濟運行呈下行態(tài)勢，整體形勢不容樂
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認為自已能力有限，也幫不了啥；有的認為“虛功大于實做”，覺得這項工作挺虛的；有的手段不靈活；有的現(xiàn)在只停留在了解情況，壓根就沒研究解決問題。第四是幫扶方式不靈活、不到位。從前一段情況看，有些企業(yè)抵觸情緒比較大，幫扶干部就不知道怎么辦好了。有的幫扶過程簡單化，幫扶形式也比較單一，這方面存在的問題比較多，就不一一列舉了。
三、要切實完成好當前主要任務
總體要求是，突出問題導向，突出發(fā)展指向，突出服務取向，積極主動、精準施策，全方位收集、協(xié)調、解決企業(yè)運行中的實際問題，為企業(yè)發(fā)展掃清障礙，為全縣振興助力護航。在具體工作中，要做到“十服務”。一是營銷服務。不光是我們幫企業(yè)賣產品，包括原材料的采購都可以�，F(xiàn)在，我們企業(yè)銷售形勢這塊，能幫助賣，盡量幫助賣。宣傳方面也要盡量宣傳產品。營銷服務是這十個服務當中的重點。二是政策服務。要盡量宣傳我縣的優(yōu)惠政策，比如現(xiàn)在為了緩解企業(yè)經營困難，在土地轉讓方面、資金支持方面等，我們有許多優(yōu)惠政策，但是有的企業(yè)不知道，所以這方面我們要加大宣傳力度。三是金融服務。積極幫助企業(yè)解決資金問題，這方面能解決就解決，不能解決，把問題兜上來，統(tǒng)一協(xié)調解決。四是技術服務。企業(yè)如果遇到技術難題，解不開的，要盡量幫助協(xié)調研究解決。五是謀劃服務。幫助企業(yè)出謀劃策，包括包裝謀劃項目等。六是人才服務。企業(yè)需要高精尖人才，這方面，人才辦要發(fā)揮積極作用，把現(xiàn)在所掌握的一些人才資源能夠共享。七是用工服務。企業(yè)招工難這方面也需要我們來協(xié)調幫助研究解決，就業(yè)局要充分發(fā)揮自身作用。八是管理服務。如果企業(yè)在管理方面，有什么需要改進的，我們也可以服務。九是幫辦服務。企業(yè)需要辦各種證件、證照等等，我們也要幫助協(xié)調解決。十是黨群服務。主要是幫助企業(yè)建立黨組織，包括群團、工青婦的健全，使組織活動常態(tài)化、正規(guī)化。除此之外 ，我們還要積極做好企業(yè)用電、法律咨詢等方面溝通協(xié)調工作，真正做到能幫就幫、真幫實幫，幫出信心、幫出效果。
四、要不斷提高幫扶水平和質量
整個幫扶工作要看過程，但更要看結果。過程體現(xiàn)態(tài)度，結果體現(xiàn)成效。一要加強業(yè)務學習，提高干部自身的業(yè)務水平。有的干部下去之后，跟企業(yè)說不明白，人家企業(yè)會覺得這是在添麻煩。所以一定要加強自身的學習，包括下去前，要有針對性地學習一些東西，避免說外行話。二要講究方式方法，贏得企業(yè)的理解和支持。有的同志，下去之后就是檢查工作，趾高氣揚，還拿出聽匯報那種態(tài)勢，你說企業(yè)能歡迎嗎？所以，下去之后，要禮貌、謙讓，誠心地去服務，要講究方式方法。三要選派高素質、高質量的干部來從事幫扶工作。在選派幫扶干部的過程當中，一定要慎重。要多選派有能力、有經驗、有潛力、有責任心的干部去幫扶企業(yè)。四要全方位協(xié)調服務，避免真空。沒有“沒有問題的企業(yè)”，也沒有“事事都能解決的部門”。在幫扶的安排上，不可能使大家的自身業(yè)務和幫扶對象之間完全契合，這就要求我們凡是下去幫扶的這些部門，企業(yè)所有的問題都要兜上來，你這個部門不能解決的，也要兜上來。我在這里強調，我們 ……（未完，全文共3189字，當前僅顯示1611字，請閱讀下面提示信息。收藏《在全縣“千名干部服務千企”活動推進會議上的講話》）