目錄/提綱:……
一、精心籌劃部署,思想認識進一步得到提高
二、組織自查互查,找出了自身短板弱項
一是自我認識比較片面,自認為工作好、表現(xiàn)好,沒有什么問題需要自查自糾
三、存在的問題及整改措施
(一)紀律作風松散問題
(二)素質能力不強的問題
一是不斷加強政治理論、法律知識、公安交管業(yè)務知識的學習
(三)內務管理混亂的問題
(四)隊伍管理松散的問題
……
交警大隊開展紀律作風集中教育整頓活動報告
紀律作風集中教育整頓活動開展以來,我大隊嚴格按照局黨委的工作部署和教育整頓工作方案的要求,嚴格落實瓜州縣公安局紀律作風集中教育整頓每周工作安排表,認真組織,周密部署,強化措施,狠抓落實,教育整頓取得了階段性成果,F(xiàn)將該活動的開展情況
匯報如下:
一、精心籌劃部署,思想認識進一步得到提高
大隊結合工作實際,周密安排,制定了切實可行的學習計劃,采取個人自學與集體學習相結合,學習法律法規(guī)與遵章法紀相結合,以部門為單位,組織隊員進行理論摘抄和集中宣講,對必學內容進行了全面、系統(tǒng)的學習。
通過學習學習大家一致認為,此項活動的開展非常必要和及時,通過學習不僅是對我們民警自身素質的提高,同時也
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自我管理不夠嚴;三是缺乏開拓創(chuàng)新思想,沒有危機感和壓力,干工作標準不高、辦法不多、效率不佳、拼搶勁頭不夠,缺乏求新、求變、求突破的精神和干勁,主動為民服務的意識欠缺;四是
工作作風不夠扎實,開拓創(chuàng)新不夠,對待工作報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,。表現(xiàn)在對自己的本職工作做得多,但為大局的工作做得較少,沒有很好地為做好全隊工作出謀劃策;五是工作要求不高,工作任務重時,只求完成任務,不能堅持高標準完成工作,工作主動性、積極性不高,遇到急難險重工作時有畏難情緒,有被動落實現(xiàn)象;六是警用車輛管理使用不嚴格、不按規(guī)定制度駕駛警車、不按規(guī)定停放;七是雖然沒有違反“五條禁令”問題,但還存在僥幸心理,有打擦邊球的現(xiàn)象,對“五條禁令”的認識在思想上已經引不起足夠重視,麻痹思想存在;八是內務建設不夠經常:對警容風紀落實不夠嚴格,穿著較為隨意,內務環(huán)境衛(wèi)生不能經常性的保持干凈、整潔。
三、存在的問題及
整改措施大隊對照查擺剖析階段查找出來的問題,本著什么問題突出就整改什么問題,什么問題影響大就重點整改什么問題的原則,對號入座,認真研究制定具體、切實可行的整改措施,明確整改重點,確定整改時限,落實整改責任。
(一)紀律作風松散問題。一是大隊采用會議分析制度,中隊每周自行開展一次隊務會,中隊長主持,時間在周五下午,以
總結本周總體情況、在查擺剖析階段找出的問題落實情況、各隊員互相講評在一周內出現(xiàn)的新問題并選出本周內表現(xiàn)較好的同志;二是隊領導召集全體隊員開展大隊會,由大隊領導總結本周內大隊存在的問題,時間在星期六上午或星期日合適時間,各隊員再一次結合自身實際情況進行自查;三是建立領導與隊員的談心制度,大隊領導區(qū)分重點幫教和一般人員與每位民警談心交流。及時掌握隊員的思想、心里及存在的問題和困難,為其提供幫助、化解一些思想上的矛盾。做好一些思想活躍的隊員的思想工作。
通過以上方式解決在工作、學習、訓練、勞動中存在的組織觀念淡薄、缺乏責任意識、不能嚴格遵守作息時間、遲到早退、出工不出力思想覺悟低等問題。
(二)素質能力不強的問題。一是不斷加強政治理論、法律知識、公安交管業(yè)務知識的學習。大隊在今后的工作開展過程中將集體學習作為一項重點來抓,本著缺什么、補什么的原則,在大隊中營造學習的環(huán)境和氛圍。主要目的在于使隊員養(yǎng)成學習的好習慣,不斷提高民警、輔警的法律素質和交管業(yè)務素質,使其形成正確的人生觀、世界觀、價值觀;二是在今后的工作中注重培養(yǎng)隊員遇到復雜、緊急事件要學會控制自己的情緒、冷靜思考,始終保持高度的警惕性。鼓勵大家要養(yǎng)成正確的個人愛好,來緩解生活當中的壓力。
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