2018年縣級領導干部六個方面民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、個人黨性分析情況
（一）政治合格方面
（二）執(zhí)行紀律合格方面
（三）品德合格方面
（四）發(fā)揮作用合格方面
二、查擺的主要問題
（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面
一是學習態(tài)度不端正
二是學習深度廣度不夠
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面
（三）對黨忠誠老實方面
一是自身的黨性觀念還需進一步加強
二是抓黨員思想教育還不到位
（四）擔當負責、攻堅克難方面
（五）糾正“四風”不止步方面
一是調(diào)研工作存在走形式，走過場問題
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則等方面
一是對當前黨風廉政建設的形勢認識不足
二是在落實“一崗雙責”，加強黨員黨風廉政建設方面存在不足
三、產(chǎn)生問題的原因分析
一是思想建設和理論學習抓得還不夠
二是黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠到位
三是宗旨意識有所淡化
四是淡化了責任意識和創(chuàng)新意識
五是推進工作注重穩(wěn)中求進，只滿足于完成黨委交付的任務，進取精神減退
六是執(zhí)行紀律還不很嚴
四、今后努力方向和改進措施
（一）提高理論素養(yǎng)，增進與干部群眾的感情
（二）轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風建設上爭當表率
（三）堅持慎微慎獨，切實加強反腐倡廉建設
（四）牢固樹立宗旨意識，強化群眾路線觀點
……
2018年縣級領導干部六個方面民主生活會個人對照檢查材料

按照《自治區(qū)黨委組織部關于開好2017年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，緊緊圍繞“六個聚焦”，聯(lián)系個人近期學習和履職實際，在多次征求黨員干部意見建議的基礎上，深刻剖析和查找自己在思想、作風上存在的不足和問題，深刻剖析了具體原因，確定了整改措施和努力方向。現(xiàn)將本人對照檢查情況匯報如下：
一、個人黨性分析情況
（一）政治合格方面。隨著工作崗位的變化，職務的晉升，疲于應付事務工作，忙于應酬人際關系，逐漸疏忽了系統(tǒng)的專門學習和精神洗禮，放松了政治理論知識的學習儲備和主觀世界的自我改造，片面導致為黨的***事業(yè)奮斗、為夢想拼搏的革命意志有所減弱，平時片面注重分管工作的落實，客觀上導致政治意識有所消退、宗旨意識有所淡化。
（二）執(zhí)行紀律合格方面。始終自覺用《廉政準則》的各項要求來規(guī)范自己的言行，生活上，自覺嚴格管好配偶、子女和身邊人員，如實報告?zhèn)�人基本情況、財產(chǎn)收入、房產(chǎn)、投資、子女升學就業(yè)等情況和婚喪嫁娶事宜申報辦理有關情況；工作上，親歷親為，嚴格按照規(guī)定辦理人事調(diào)動、工資變動手續(xù)，沒有工資關系轉(zhuǎn)移
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不我待的使命感和危機感。
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。個人能夠帶頭堅持請示報告制度、工作中的重大問題及時請示報告、臨時處置突發(fā)情況時候及時報告及個人事項按規(guī)定程序向黨組織請示報告等制度。但仍存在在工作中對自己負責的工作關注多，對全局的工作關注少的情況。比如，與其他班子成員缺乏交流，存在“事不關己，高高掛起”的現(xiàn)象，不屬于自己分工范圍的事項，不愿過多了解，不愿過多發(fā)表意見，缺乏大局意識和全局觀念。
（三）對黨忠誠老實方面。一是自身的黨性觀念還需進一步加強。雖然本人在講政治、顧大局、守紀律等方面一直堅持帶頭示范，但在學習態(tài)度、效果上尚有差距，把學習政治理論當做一項任務去完成，導致學習效果不佳，理論和時間脫節(jié)。二是抓黨員思想教育還不到位。自己分管后勤保障工作，事情紛繁復雜，因時間和精力所限，對于分管部門的黨員干部真實的社會主義信仰、對黨忠誠意識等問題把握不清楚、不深入，缺乏有針對性的思想教育和黨性觀念教育。
（四）擔當負責、攻堅克難方面。主要是自身的思想觀念、開拓創(chuàng)新能力與新的發(fā)展形勢要求還有一定的差距，擔當務實精神、干事創(chuàng)業(yè)激情不足，對全面深化“四型”機關建設、打破常規(guī)提出和研究推進建設舉措不足，缺乏先行先試、敢闖敢干的精神，“跳出***看***、謀劃***事業(yè)”的思路不寬、辦法不多，推動發(fā)展總是權衡發(fā)展與穩(wěn)定利弊，對深化***改革工作投入的精力、推進的力度還不夠到位。
（五）糾正“四風”不止步方面。一是調(diào)研工作存在走形式，走過場問題。主要是深入監(jiān)區(qū)基層調(diào)研時間和次數(shù)少，調(diào)研時存在走馬觀花現(xiàn)象，深入了解基層干部職工工作、生活和思想方面存在困難和問題不夠。二是落實工作存在以會議落實會議，以文件落實文件的問題，以為會開了，文件下發(fā)了，就算落實到位了，真正的督辦落實卻沒有跟上，導致工作開展不利。
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則等方面。一是對當前黨風廉政建設的形勢認識不足。主要是片面的認為自己能夠嚴格遵守黨風廉政建設各項紀律和制度，從不接觸消極、腐朽的東西，因此，有時放松了對自己主觀世界的改造，對當前黨風廉政建設面臨的嚴峻形勢認識不夠充分。二是在落實“一崗雙責”，加強黨員黨風廉政建設方面存在不足。主要是對分管部門黨員干部的黨風廉政建設工作抓得不夠全面和深入，只限于簽訂了工作目標責任狀將責任下推，或進行廉政警示談話，對黨員干部的日常工作和思想變化情況了解掌握的不夠，黨風廉政建設“一崗雙責”的落實有形式化、表面化的現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
對照黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，深入反思存在問題的根源，我感到主要有以下幾個方面的原因。
一是思想建設和理論學習抓得還不夠。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，主觀上存在“學習是個軟標準，工作才是硬道理”的懶惰思想。對***工作的特點和規(guī)律研究不夠深、把握不夠準,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，對基層變化及所思所想思考不夠，客觀上造成理論與實際結(jié)合不夠緊密，在運用理論指導實踐、促進工作上還存在一定的差距，是自己不能很好地運用習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導實踐的首要原因。
二是黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠到位。樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠全面，認為中央的大政方針落實中只要不違反原則就可以了，因而在考慮問題中習慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠。這是自己在“執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定中存在缺乏創(chuàng)新意識，事不關己高高掛起等方面問題的重要原因。
三是宗旨意識有所淡化。近年來，隨著工作環(huán)境的改變，工作條件的改善，分管工作的變化，自身深入一線調(diào)研和與職工交流談心的機會少了，雖然主觀上有親近群眾的強烈愿望，但始終未能如愿。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，注重速度和效率，降低了工作標準和要求。這是自己在“擔當負責， ……（未完，全文共4377字，當前僅顯示2211字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年縣級領導干部六個方面民主生活會個人對照檢查材料》）