2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子6個方面民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、學習貫徹黨的十九大精神總體情況
一是收看直播現(xiàn)場學
二是通讀原文系統(tǒng)學
三是融入實踐深化學
二、存在的突出問題
（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題
一是在理論學習上缺乏自覺性和緊迫感
（二）堅持請示報告制度方面存在的問題
（三）對黨忠誠老實方面存在的問題
（四）履職盡責方面存在的問題
一是常態(tài)化調查研究不夠，深入農(nóng)村一線機制不健全
二是班子成員整體作用發(fā)揮不好，工作作風不務實
三是“三公”經(jīng)費管理粗放
（五）糾正“四風”方面存在的問題
一是發(fā)展觀、政績觀存在偏差，工作重表面輕實效
二是與年輕干部職工的談心交流少，對干部職工的學習生活和工作關心不夠
三是安于現(xiàn)狀，有時憑經(jīng)驗辦事
四是公務接待中存在浪費現(xiàn)象
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題
三、產(chǎn)生問題的原因分析
1、宗旨意識淡薄
2、黨性鍛煉不夠
3、作風不夠務實
一是反映實情的氛圍還沒有完全形成
4、艱苦奮斗不足
一是思想上自我約束不夠，認為只要工作干好了，吃點、喝點、享受點不是大問題
四、今后努力方向和整改措施
1、進一步強化班子理論學習
2、進一步強化干部管理
3、進一步強化干群之間的溝通
4、進一步強化工作落實
5、進一步強化建章立制工作
一是完善科學決策機制
二是完善監(jiān)督約束機制
三是完善機關管理制度
……
2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子6個方面民主生活會對照檢查材料

根據(jù)**文件精神要求和**領導班子民主生活會工作方案，在深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，廣泛征求意見，深入開展談心的基礎上，聯(lián)系自身思想和工作實際，認真進行了對照檢查。現(xiàn)將有關情況報告如下，請同志們評議。
一、學習貫徹黨的十九大精神總體情況
一是收看直播現(xiàn)場學。10月18日直播當天，組織全體人員集中收看十九大召開盛況，聆聽總書記十九大報告，做到人在屏幕外，心在會場中。觀看當天下午就組織全體干部職工結合自已的生活和我縣近年來經(jīng)濟社會發(fā)生的巨大發(fā)展變化，談學習習總書記的報告體會感悟，并組織撰寫學習心得，加深對報告的理解把握。
二是通讀原文系統(tǒng)學。十九大開幕后,迅速將總書記作的十九大報告全文印發(fā)全體干部職工，做到人手一份，組織全體干部職工逐章逐句通讀報告全文。同時，結合自身學習成果組織“宣講式”輔導，圍繞基本觀點進行“剖析式”答疑，帶領大家精讀重點內容、導讀主要詞匯、解讀精神熱點，加深對報告的學習領
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難情緒。有的班子成員宗旨意識不強，黨性修養(yǎng)不夠，缺乏團隊意識，干的為人民服務的事，說的是混社會的話，當面八面玲瓏，背后惡言相向。
（四）履職盡責方面存在的問題
一是常態(tài)化調查研究不夠，深入農(nóng)村一線機制不健全。鄉(xiāng)黨委班子自以為有一定農(nóng)村工作經(jīng)驗，進村調研，先入為主，用以前的老經(jīng)驗判斷新出現(xiàn)的事物，難以及時發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的新問題，不能很好解決出現(xiàn)的新情況，缺乏解決問題的新辦法。鄉(xiāng)黨委班子開展調研工作不積極，更多的是按照縣上安排亦步亦趨，開展創(chuàng)新性、有針對性的調研次數(shù)少，調研結束后，不總結，不交流，不通報，致使調研工作流于形式，常態(tài)化的調查研究成了“紙上談兵”。二是班子成員整體作用發(fā)揮不好，工作作風不務實。工作作風漂浮，工作不夠務實，強行執(zhí)行政策多，關心群眾需求少，喜歡“和稀泥”。比如，在低保收費問題上，鄉(xiāng)黨委班子未能很好的發(fā)揮對村干部的監(jiān)督作用，致使出現(xiàn)了村干部收取低保辦公費用等問題。三是“三公”經(jīng)費管理粗放。在日常工作中，節(jié)約使用辦公用品的意識不強，沒有完全作到紙張正反面使用，沒有養(yǎng)成外出辦事隨手關燈、關電腦的習慣。公務接待費用_不精細，存在預支、超支等違背財經(jīng)紀律現(xiàn)象，執(zhí)行預算剛性約束力不強。公車管理使用不嚴，租車、維修費用較高。
（五）糾正“四風”方面存在的問題
一是發(fā)展觀、政績觀存在偏差，工作重表面輕實效。在工作的安排上重點輕面，喜歡搞“面子工程”，重公路沿線、輕山后，集中人力、物力、財力，在公路沿線打造“亮點”和“精品”，造成點上和面上工作的關注度失衡、投入失衡、要求和標準失衡。如近年來的地膜玉米，就有違背自然規(guī)律、一味要求集中連片的現(xiàn)象，導致政府年年投入，工作抓了多年，依然沒有全覆蓋，受益的也只是部分群眾，將這項普惠制政策落實成了特惠制。二是與年輕干部職工的談心交流少，對干部職工的學習生活和工作關心不夠。與年輕干部職工談心交流少，鄉(xiāng)黨委班子沉浸在文件簡報中，疲于應付各級檢查，放不下架子和年輕干部談心交流，不傾聽年輕干部心聲，不了解年輕干部所思所想，不掌握年輕干部需求，以至于出現(xiàn)工作脫節(jié)，推諉扯皮的現(xiàn)象。三是安于現(xiàn)狀，有時憑經(jīng)驗辦事�！暗取⒖�、要”思想嚴重，習慣于強調客觀困難，等上級安排部署，靠上級政策，向上級要實惠，不去主動作為，缺乏開拓精神。四是公務接待中存在浪費現(xiàn)象。存在“講排場、論規(guī)格、怕丟面子”的現(xiàn)象，在公務接待、行政經(jīng)費開支等方面控制不嚴，在接待上級單位時，考慮單位形象過多，有時為了營造氣氛，就餐時上煙上酒，有時為了工作需要，安排陪同人員過多，厲行節(jié)儉不夠。
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題
有的班子成員對黨章黨規(guī)黨紀的學習不夠、領會不深，沒有堅守黨的政治紀律、組織紀律不夠嚴格，在自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章、按黨章規(guī)定辦事上做得不夠好，沒有以黨章黨紀嚴格要求、自律約束，對勤政廉政、清正廉潔的要求遵守不嚴、責任履行不夠，對社會上人情往來的抵制意識有所減弱，對問題的警惕性不足、敏銳性下降。有的班子成員抓黨風廉政“一崗雙責”落實還不到位，認為抓黨風廉政建設是支部的事，與己無關，把這項工作當成額外工作，是“軟指標”“軟任務”，抓不抓無所謂，沒有構建“整體聯(lián)動、齊抓共管”工作機制。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
針對存在的突出問題，鄉(xiāng)黨委班子著重從宗旨意識、黨性修養(yǎng)、作風建設等方面進行了深刻剖析。主要有：
1、宗旨意識淡薄。一是對“一切依靠群眾”的認識還不深刻，沒有清醒認識到黨全部力量的源泉在于密切依靠最廣大的人民群眾，個別同志滋生了自滿情緒，自以為能力比他人強，向群眾學習不夠，和群眾交流不深。在政策執(zhí)行上，安排布置多，聽取意 ……（未完，全文共5556字，當前僅顯示1951字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子6個方面民主生活會對照檢查材料》）