2017年度單位紀委工作報告

目錄/提綱：……
一、貫徹落實上級工作部署情況
二、深化“轉職能、轉方式、轉作風”情況
三、落實“兩個責任”情況
一是在對象上全員化
二是抓住關鍵少數(shù)
一是加強思想建設
二是加強組織建設
三是加強能力建設
四是加強方式方法建設
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2017年度單位紀委工作報告

2017年，*單位紀委在*單位黨委、*單位紀委的領導下，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，堅持全面從嚴治黨，落實“兩個責任”，深化“三轉”，執(zhí)好紀、問好責、把好關，進一步推動*單位黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效。
一、貫徹落實上級工作部署情況
一是在政治學習上進一步加強，按照*單位黨委、*單位紀委“兩學一做”學習教育實施方案，充分認識“兩學一做”重要意義，把“兩學一做”學習教育活動作為一項重大政治任務。3月2日，組織*單位行領導、全體中層管理人員參加了*單位2016年*單位黨風廉政工作視頻會議；4月19日，*單位行領導、全體中層管理人員參加了某單位黨風廉政建設工作會議；向黨員發(fā)放《黨風廉政建設學習資料》；要求*單位紀檢監(jiān)察干部履行一崗雙責，積極參與*
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、工作交流、業(yè)務學習的平臺。
二、深化“轉職能、轉方式、轉作風”情況
*單位紀委在*單位黨委和*單位紀委的大力支持下，深化“三轉”，進一步推動*單位紀檢監(jiān)察工作。
首先是轉職能。*單位為保障監(jiān)察室集中精力抓好執(zhí)紀監(jiān)督問責主業(yè)，同時，在各黨支部設一名兼職紀律委員、各支行設一名兼職監(jiān)察崗，夯實了“三轉”工作組織基礎。
重點是轉方式。*單位紀委不斷改進方式方法，通過提早介入審核和反饋干部任前廉潔情況、進行任前廉政談話、在節(jié)日前發(fā)布“廉潔提示函”，及時提醒，增強預防效果；公布信訪舉報電話和郵箱，建立來信、來訪、來電和網(wǎng)絡“四位一體”信訪舉報平臺；借力審計部門，聯(lián)合內(nèi)控部門開展員工異常行為排查。
關鍵是轉作風。轉作風就是要做到“打鐵還需自身硬”，*單位紀委要求紀檢監(jiān)察干部積極參加*單位 “兩學一做”各項學習活動，堅定政治信仰，強化宗旨意識；努力學習紀檢監(jiān)察專業(yè)知識，著力提高監(jiān)督、執(zhí)紀、問責的能力和水平；嚴格自我約束，嚴肅工作紀律，努力成為忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部，以優(yōu)良作風為深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供有力保證。
三、落實“兩個責任”情況
*單位紀委積極貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”，一方面通過建章立制明確責任，制定《*單位某單位黨建工作實施辦法》，從制度上明確了黨委落實黨風廉政建設主體責任，紀委落實黨風廉政建設監(jiān)督責任；另一方面是圍繞守好“主陣地”、種好“責任田”，堅持年初制定工作計劃、召開黨風廉政建設工作會議、定期向*單位黨委和上級紀委匯報監(jiān)督責任落實情況；加強紀檢監(jiān)察部門的人員配置、政治學習、業(yè)務培訓；開展多種檢查、監(jiān)督工作，抓好執(zhí)紀監(jiān)督問責主業(yè)。
四、綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀 “四種形態(tài)”和“五種處置方式”，抓早抓小，深入落實全面從嚴治黨要求情況
*單位紀委認真學習領會王岐山同志講話精神，把“四種形態(tài)”作為當前紀檢監(jiān)察工作的目標和原則，采取多種措施，抓早抓小，防“末病”，治“小病”，醫(yī)“大病”，構建不敢腐、不能腐、不想腐的政治生態(tài)，2016年取得了無違紀案件的良好局面。
一是在對象上全員化。向黨員發(fā)放《黨風廉政建設學習資料》，組織黨員觀看“永遠在路上”等黨風廉政教育警示片；邀請市委黨校教授為全體黨員進行“堅持全面從嚴治黨”、“樹立四種意識 增強黨性修養(yǎng)”的黨課教育。
二是抓住關鍵少數(shù)。組織*單位行領導、全體中層管理人員參加了*單位2016年*單位黨風廉政工作視頻會議、某單位黨風廉政建設工作會議，做好黨風廉政建設和反腐倡廉動員部署；組織全體部門、支行負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，全體中層管理人員簽訂《廉潔自律承諾書》；向首次提拔中層管理人員發(fā)放“廉潔提示函”。
三是開展任前談話，通過與干部談心談話，了解干部思想動態(tài)，掌握干部意見和想法，從干部自身遵守各項廉潔自律規(guī)定、廉潔從業(yè)以及認真履行一崗雙責等方面，提出明確要求，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。
5.查糾違規(guī) ……（未完，全文共3114字，當前僅顯示1573字，請閱讀下面提示信息。收藏《2017年度單位紀委工作報告》）