無償獻血先進縣材料

目錄/提綱：……
一、積極營造氛圍，力求無償獻血工作大眾化
一是宣傳引導
二是活動引領
三是典型引頭
二、努力增強使命感，力求無償獻血工作社會化
一是強化了機制
二是轉變了觀念
三是創(chuàng)新了思路
三、夯實工作基礎，力求無償獻血工作制度化
四、全面加強領導，力求無償獻血工作程序化
……
齊心協(xié)力團結務實全面推動無償獻血事業(yè)跨越發(fā)展（無償獻血先進縣材料）

無償獻血工作自《中華人民共和國獻血法》頒布實施以來，在縣委、縣政府的高度重視和大力支持下，認真貫徹“安全供血，造福社會”的宗旨，經(jīng)過幾年的不懈努力，使無償獻血事業(yè)形成了家喻戶曉，人人皆知的新局面，無償獻血工作也得到了穩(wěn)定、持續(xù)的發(fā)展。2013年獻血人數(shù)1249人，獻血量437150毫升；2014年獻血人數(shù)達1880人，獻血量達554050毫升，在全市無償獻血工作績效考核中連續(xù)兩年位列第一；所有臨床用血百分之百來源本縣市民無償獻血。有效保證了全縣的血源供應，確保了全縣人民臨床用血的質量安全與需求，為促進人民健康、構建和諧社會做出了較大的貢獻。
一、
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全縣很多領導干部帶頭，機關干部、醫(yī)務人員、現(xiàn)役軍人、高校學生，自覺參與無償獻血，為廣大人民群眾做出了表率。通過廣泛、深入的宣傳發(fā)動，在全社會形成了人人關心支持無償獻血工作、踴躍參與無償獻血的良好氛圍，促進了我縣無償獻血事業(yè)健康發(fā)展。
二、努力增強使命感，力求無償獻血工作社會化。一是強化了機制。充分認識無償獻血工作的意義，出臺了《**縣無償獻血活動實施方案》、《**縣無償獻血人員獎勵辦法》等系列有效的工作機制，切實增強了無償獻血工作的責任感和使命感。二是轉變了觀念。切實做好了無償獻血組織工作由指令性計劃向公民自愿參與的轉變，獻血人群由機關團體工作人員向廣大公民廣泛參與轉變，無償獻血工作從城鎮(zhèn)向農(nóng)村延伸。三是創(chuàng)新了思路。圍繞目標，我們創(chuàng)新了工作思路，建立健全日常狀態(tài)和應急情況下的血液保障體系，切實落實了無償獻血者的優(yōu)惠用血政策措施，建立了多種形式的無償獻血激勵機制，使獻愛心者能得到社會的愛心回報，加快了無償獻血工作由行政推動向自愿參加的轉變進程。
三、夯實工作基礎，力求無償獻血工作制度化。幾年來，我們通過立足“二個建立，四個到位”夯實了無償獻血工作基礎，確保了無償獻血工作的制度化。“二個建立”是：建立了應急隊伍。2014年在全縣的無償獻血人員中建立一支80余人的穩(wěn)定的無償獻血應急隊伍，完善的個人檔案資料，為保證血液質量、緩解臨床用血緊張發(fā)揮了積極的作用。建立了獻血屋。為方便群眾獻血，確保血液安全，通過科學選址、合理規(guī)劃，投資40余萬元在交通便利、人流密集的縣城中心廣場建立了標準化的永久性獻血屋�！八膫�到位”是：經(jīng)費到位�？h政府加大了投入，年均撥付專項經(jīng)費5萬元用于無償獻血，確保無償獻血工作的有序開展。服務到位。認真制定完善了保障工作方案，組織機關所有工作人員全力以赴，熱忱為參與無償獻血的人員做好服務，在獻血過程中為獻血者提供稀飯、牛奶、糖水、面包等食品。補助到位。各單位均對無償獻血人員實行了獎勵，由所在單位給予一定的營養(yǎng)補助，調動無償獻血人員的積極性。安排到位�？h獻血辦主動聯(lián)系對接單位，合理安排獻血時間，采取了分散和集中、定點和流動的互補采血方式，保障自愿獻血人員工作、獻血兩不誤。
四、全面加強領導，力求無償獻血工作程序化。成立了由主管副縣長任組長、衛(wèi)生局局長、紅十字會常務副會長為副組長，各相關單位為成員的**縣無償獻血領導小組。為做好無償獻血工作，召開了領導小組成員單位專題會議，制定了切實可行的無償獻血活動實施方案，做到了無償獻血工作有人抓、有人管、有人參與�？h獻血辦對獻血活動的組織工作也制定了工作方案，進行了周詳具體的部 ……（未完，全文共2197字，當前僅顯示1397字，請閱讀下面提示信息。收藏《無償獻血先進縣材料》）