目錄/提綱:……
一、培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé):
(二)辦公室各級人員的職責(zé):
二、輔機一體化值班員的崗位配置方案
三、輔機一體化培訓(xùn)實施細則
4、2輔機一體化培訓(xùn)中考試由培訓(xùn)辦公室負責(zé),會同各專業(yè)專工出筆試卷
4、4輔機一體化值班員上崗前應(yīng)與廠部簽訂服務(wù)期限合同,并交納抵押金
四、培訓(xùn)要求
2、學(xué)習(xí)班,專工應(yīng)組織集中技術(shù)聽課或現(xiàn)場學(xué)習(xí)
五、監(jiān)督及考評辦法:
3、對參加培訓(xùn)人員,建立學(xué)習(xí)檔案,實時公布培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況
5、對參加培訓(xùn)講課的專工,廠部要拿出培訓(xùn)資金根據(jù)課時進行獎勵
……
輔機一體化培訓(xùn)方案
為創(chuàng)建一流發(fā)電企業(yè)愿景,塑造一支技術(shù)素質(zhì)優(yōu)、結(jié)構(gòu)精簡的員工隊伍成為迫切所需,運行部制定了輔機一體化培訓(xùn)及上崗計劃,使輔機運行人員培訓(xùn)工作真正實現(xiàn)規(guī)范化,崗位實現(xiàn)精簡化,不斷提高輔機運行人員整體技術(shù)水平,特制定本實施細則。
一、培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為了推進輔機一體化培訓(xùn),激發(fā)廣大運行人員的學(xué)習(xí)積極性和主動性,提高輔控運行人員技術(shù)力量,為我廠下一步發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),經(jīng)廠部決定成立輔機一體化培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。
領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長:王 * 馬 *
副組長:*** *** ***
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室:
辦公室主任:劉**
副 主 任:李**、**、** 、**
成 員:**兵、**花、**軍、*紅、**軍、**杰、**輝、李*梅
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé):
(1)確定培訓(xùn)目標(biāo)、方案;
(2)議定監(jiān)督獎懲方案。
(二)辦公室各級人員
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考核,有針對性地完成300MW機組除灰、化學(xué)、輸煤所需的專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識,基本達到電業(yè)生產(chǎn)工作技術(shù)崗位等級標(biāo)準(zhǔn)和“三熟三能”的要求(三熟:熟悉設(shè)備、系統(tǒng)和基本原理;熟悉操作和事故處理;熟悉本崗位的規(guī)程制度。三能:能正確地進行操作和分析運行狀態(tài);能及時發(fā)現(xiàn)和排除故障;能掌握一般的維修技能),使被培訓(xùn)者最終達到輔機一體化的水平。
3、培訓(xùn)教程安排
本大綱以電廠現(xiàn)行輔專業(yè)運行崗位為基礎(chǔ),結(jié)合設(shè)備現(xiàn)狀和目前運行模式,制訂晉升各級崗位的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。培訓(xùn)方式以在崗培訓(xùn)為主,由部門組織培訓(xùn)為主要組織形式,學(xué)員自學(xué)為主要方式,結(jié)合部門各專業(yè)專工現(xiàn)場講解、集中授課作為補充方式。培訓(xùn)合格標(biāo)準(zhǔn)必須通過相應(yīng)的考核,并履行相應(yīng)的手續(xù),由人力資源部發(fā)文正式通知后生效。通過這些內(nèi)容的培訓(xùn),希望在熟悉設(shè)備的基礎(chǔ)上,使值班員思想意識及技術(shù)業(yè)務(wù)水平均達到輔機一體化上崗要求的目的。
4、培訓(xùn)程序
4.1本著安全第一,平穩(wěn)過渡的原則,以循序漸進,動態(tài)滾動的方式,結(jié)合現(xiàn)場人員構(gòu)置情況,分階段分步驟進行。對現(xiàn)有崗位人員實行輔機一體化培訓(xùn),培訓(xùn)期為2個月,每月進行考評,2個月后,輔機一體化專業(yè)成立。培訓(xùn)內(nèi)容分三個方面同步進行,即在崗學(xué)習(xí)、專業(yè)講課、現(xiàn)場講解三種形式。
每值下第一個早班聽取專業(yè)技術(shù)講課,下第二個早班專工進行現(xiàn)場講解學(xué)習(xí);除灰、化學(xué)、輸煤三個專業(yè)進行輪流講課,第一階段的總課時為1個月,各專業(yè)穿插進行講課;
第一階段:從2016年3月1日開始至2016年3月31日,培訓(xùn)結(jié)束后進行一次輔機一體化考試,考試內(nèi)容為化學(xué)、除灰、輸煤專業(yè)的規(guī)程、系統(tǒng)圖以及專工講課內(nèi)容。
第二階段:2016年4月1日至2016年4月30日,培訓(xùn)結(jié)束后進行輔機一體化定崗考試,考試內(nèi)容為化學(xué)、除灰、輸煤專業(yè)的規(guī)程、系統(tǒng)圖以及專工講課內(nèi)容。
4.2輔機一體化培訓(xùn)中考試由培訓(xùn)辦公室負責(zé),會同各專業(yè)專工出筆試卷。
4.3 崗位的晉升:崗位晉升必須符合公開、公正、公平原則,根據(jù)筆試、面試成績來決定排名。
4.4 輔機一體化值班員上崗前應(yīng)與廠部簽訂服務(wù)期限合同,并交納抵押金。
四、培訓(xùn)要求
1、各專業(yè)培訓(xùn)員應(yīng)根據(jù)輔機一體化培訓(xùn)大綱要求,完善班組培訓(xùn)機制,合理安排崗位培訓(xùn),每人一本學(xué)習(xí)筆記,根據(jù)培訓(xùn)課時要求按時完成培訓(xùn)。
2、學(xué)習(xí)班,專工應(yīng)組織集中技術(shù)聽課或現(xiàn)場學(xué)習(xí)。
3、除灰、化學(xué)、輸煤各專業(yè)將各自培訓(xùn)的詳細內(nèi)容報培訓(xùn)辦公室,由辦公室統(tǒng)一安排,力求同步,知識點由淺入深,講課題目提前在網(wǎng)上發(fā)布,講課時對到場學(xué)習(xí)人員記錄考勤,授課后講師將所講內(nèi)容一并公布到網(wǎng)上,便于學(xué)員自學(xué)。
4、運行部、人力資源部建立培訓(xùn)檔案,培訓(xùn)結(jié)束后,考試及培訓(xùn)記錄卡交人力資源部存檔。
五、監(jiān)督及考評辦法:
1、各專業(yè)必須高度重視輔機一體化培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,制定詳實的培訓(xùn)制度和考核辦法,設(shè)專工專門負責(zé)此次輔機一體化培訓(xùn)工作。
2、各專業(yè)制定切合實際的培訓(xùn)時間表、列出講課人員明細表,課時:50分鐘/節(jié)。把參加輔機一體化學(xué)習(xí)人員報辦公室備案。注明崗位、班組,以便于運行部統(tǒng)一安排學(xué)習(xí)。
3、對參加培訓(xùn)人員,建立學(xué)習(xí)檔案,實時公布培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況。
4、筆試由培訓(xùn)辦公室統(tǒng)一出題,除灰、化學(xué)、輸煤各50分,筆試前20名,進行班長面試 ……(未完,全文共2754字,當(dāng)前僅顯示1750字,請閱讀下面提示信息。
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